Постановление Администрации Ростовской области от 04.07.2008 № 325
О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 19.05.2005 N 174
АДМИНИСТРАЦИЯ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 04.07.2008 N 325 г. Ростов-на-Дону Утратилo силу - Постановление Правительства Ростовской области от 07.11.2011 г. N 111 О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 19.05.2005 N 174 В целях стимулирования и поддержки инновационной деятельности,направленной на модернизацию воспитательной работы в образовательныхучреждениях, выявления и поощрения наиболее активных педагогов ируководителей, осваивающих прогрессивные технологии и формыорганизации воспитательного процесса, ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Внести в постановление Администрации Ростовской области от19.05.2005 N 174 "О Положениях о премиях и стипендиях ГлавыАдминистрации (Губернатора) области" следующие изменения: 1.1. Дополнить пунктом 1.12 следующего содержания: "1.12. Положение о премиях Главы Администрации (Губернатора)области педагогическим работникам и руководителям государственных имуниципальных образовательных учреждений области "За успехи ввоспитании" (приложение 12).". 1.2. Дополнить приложением 12 согласно приложению к настоящемупостановлению. 2. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителяГлавы Администрации (Губернатора) области Бедрика А.И. Глава Администрации (Губернатор) области В.Ф. ЧубПостановление вноситминистерство общегои профессиональногообразования области Приложение к постановлению Администрации Ростовской области от 04.07.2008 N 325 ПОЛОЖЕНИЕ о премиях Главы Администрации (Губернатора) области педагогическим работникам и руководителям государственных и муниципальных образовательных учреждений Ростовской области "За успехи в воспитании" 1. Настоящее Положение определяет порядок присуждения и выплатыпремий Главы Администрации (Губернатора) области (далее - премия)педагогическим работникам и руководителям государственных имуниципальных образовательных учреждений, расположенных на территорииРостовской области, "За успехи в воспитании". 2. Целью учреждения премий является выявление и поощрениенаиболее активных педагогов и руководителей образовательныхучреждений, способствующих повышению уровня воспитательной работы вобразовательных учреждениях. 3. Глава Администрации (Губернатор) области учреждает 10 премий вразмере 15 тыс. рублей каждая (с учетом налогов, установленныхзаконом) с вручением дипломов. 4. Премии присуждаются по результатам ежегодного областногоконкурса "За успехи в воспитании", проводимого министерством общего ипрофессионального образования области (далее - конкурс). 5. Премии повторно не присуждаются. 6. Премии присуждаются в номинациях (по две в каждой номинации): "Лучший классный руководитель"; "Лучший воспитатель дошкольного образовательного учреждения"; "Лучший педагог дополнительного образования"; "Лучший директор или заместитель директора по воспитательнойработе (учебно-воспитательной работе) общеобразовательной школы"; "Лучший директор или заместитель директора по воспитательнойработе (учебно-воспитательной работе) учреждения дополнительногообразования детей". 7. Кандидатами на присуждение премий могут быть педагогическиеработники и руководители государственных и муниципальныхобразовательных учреждений, расположенных на территории Ростовскойобласти, постоянно проживающие и работающие на территории области вобразовательных учреждениях, имеющих высшее образование и стажпедагогической работы не менее 10 лет; осуществившие разработку иапробацию воспитательной модели образовательного учреждения, класса,группы, детского объединения и получившие позитивные результатывоспитательной работы за последние 5 лет (далее - кандидат). 8. Право выдвижения кандидатов предоставляется органамсамоуправления образовательных учреждений, определенным их уставами,или зарегистрированным в установленном порядке профессиональнымпедагогическим ассоциациям, объединениям, сообществам (далее -заявитель). 9. Заявитель по каждому кандидату представляет на рассмотрениеконкурсной комиссии следующие материалы: заявку на кандидата; воспитательную модель школы, класса, детского объединения заподписью автора; сведения о кандидате (фамилия, имя, отчество; число, месяц и годрождения; место регистрации и проживания, телефон); заверенные руководителем образовательного учреждения копии:паспорта; свидетельства о постановке на учет в налоговом органефизического лица по месту жительства на территории РоссийскойФедерации; страхового свидетельства государственного пенсионногострахования; диплома; трудовой книжки; первой страницы сберегательнойкнижки с указанием реквизитов отделения Сберегательного банкаРоссийской Федерации (далее - Сбербанк РФ ), владельца банковскогосчета, номера банковского счета - при открытии счета в отделенииСбербанка РФ; копии страниц договора с указанием реквизитов банка,владельца банковского счета, номера банковского счета - при открытиисчета в других кредитных организациях; ИНН; выписку изтарификационного списка на кандидата (только дляпедагогических работников); письма поддержки (органов управления образованием,педагогов-практиков, методистов, учёных, родительской общественности ит. д.). 10. Отбор кандидатов осуществляется конкурсной комиссией,образованной из представителей Администрации области, министерстваобщего и профессионального образования области, учёных ипедагогов-практиков (далее - комиссия). Персональный состав комиссииформирует министерство общего и профессионального образования областии утверждает заместитель Главы Администрации (Губернатора) области,курирующий социальную сферу. Комиссия работает на общественныхначалах. 11. Комиссия организует прием материалов на каждого кандидата наконкурс, обеспечивает их оценку, проводит отбор победителей конкурса. 12. Регламент работы комиссии: комиссия правомочна принимать решения при участии в заседании неменее двух третьих ее состава; отбор победителей осуществляется открытым голосованием; решение считается принятым, если за него проголосовало болееполовины присутствующих на заседании членов комиссии. В случаеравенства голосов голос председателя комиссии является решающим; решение комиссии оформляется протоколом и подписывается еепредседателем и секретарем. 13. Отбор победителей конкурса осуществляется в соответствии соследующими критериями: позитивная динамика уровня воспитанности учащихся в результатеапробации модели воспитания; использование современных технологий, в том числеинформационно-коммуникативных, в процессе воспитания; использование разработок другими педагогами и родителями; обобщение и распространение собственного педагогического опыта(публикации, мастер-классы, выступления на конференциях, семинарах,"круглых столах" и др.). 14. Министерство общего и профессионального образования областина основании решения комиссии готовит проект распоряженияАдминистрации Ростовской области о присуждении премий. 15. Премии выплачиваются из средств областного бюджета,предусмотренных областным законом об областном бюджете нафинансирование мероприятий министерства общего и профессиональногообразования области на очередной финансовый год. 16. Министерство общего и профессионального образования областиосуществляет перечисление премий победителям конкурса на их банковскиесчета. 17. Вручение дипломов победителям конкурса производится вторжественной обстановке. 18. Министерство общего и профессионального образования областиобеспечивает публикацию информации о победителях конкурса в средствахмассовой информации. Заместитель начальника общего отдела Администрации области Л.В. Кулик