Постановление Правительства Ростовской области от 05.05.2017 № 331

О внесении изменения в постановление Правительства Ростовской области от 19.10.2016 № 714

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 05.05.2017 331

 

г. Ростов-на-Дону

 

 

О внесении изменения

в постановление Правительства

Ростовской области от 19.10.2016 № 714

 

 

Вцелях приведения нормативного правового акта Ростовской областив соответствие с действующим законодательством Правительство Ростовскойобласти постановляет:

 

1. Внести в приложение № 1 к постановлениюПравительства Ростовской области от19.10.2016 № 714 «Об оплате труда работников государственных автономныхучреждений Ростовской области, подведомственных комитету по молодежнойполитике Ростовской области» изменение согласно приложению к настоящемупостановлению.

2. Настоящеепостановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2017г.

3. Контрольза выполнением настоящего постановления возложить на первогозаместителя Губернатора Ростовской области ГуськоваИ.А.

 

 

Губернатор

Ростовской области                                                                           В.Ю. Голубев

 

 

Постановлениевносит

комитет по молодежной

политике Ростовскойобласти

 

 

 

Приложение

к постановлению

Правительства

Ростовскойобласти

от 05.05.2017 №331

 

 

ИЗМЕНЕНИЕ,

вносимое вприложение № 1
к постановлению Правительства Ростовской области
от 19.10.2016 № 714 «Об оплате труда работников государственных
автономных учреждений Ростовской области, подведомственных комитету
по молодежной политике Ростовской области»

 

Пункт 5.6 раздела 5изложить в следующей редакции:

«5.6. Руководителямгосударственных учреждений, главным бухгалтерам государственных учрежденийустанавливается предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы,формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой закалендарный год, и среднемесячной заработной платы работников списочногосостава (без учета заработной платы руководителя, главного бухгалтера) такихучреждений в кратности от 1 до 4,0.

Предельный уровень соотношениясреднемесячной заработной платы  главногобухгалтера, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения ирассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работниковсписочного состава определяется путем снижения коэффициента кратности,установленного руководителю, на 0,5.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя, главного бухгалтерагосударственного учреждения и среднемесячной заработной платы работниковсписочного состава государственного учреждения определяется путем делениясреднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, главногобухгалтера на среднемесячную заработную плату работников списочного составаэтого учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в  указанныхцелях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядкаисчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядкаисчисления средней заработной платы».

Ответственностьза соблюдение размеров предельного уровня соотношения несут руководитель государственного учреждения, главный бухгалтер.

Размер предельногоуровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя исреднемесячной заработной платы работников списочного состава устанавливаетсякомитетом по молодежной политике Ростовской области.».

 

 

Заместитель начальника

управления документационного

обеспечения – начальник

отдела нормативных документов

Правительства Ростовской области

 

 

 

 

 

 

В.В. Сечков