Постановление Администрации Ростовской области от 21.10.2005 № 176
О Порядке выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет государственным гражданским служащим, проходящим службу в Администрации Ростовской области, иных органах исполнительной власти области и в аппаратах...
АДМИНИСТРАЦИЯ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 21.10.2005 N 176 г. Ростов-на-Дону Утратилo силу - Постановление Правительства Ростовской области от 13.01.2012 г. N 1 О Порядке выплаты единовременного поощренияв связи с выходом на государственную пенсиюза выслугу лет государственным гражданскимслужащим, проходящим службу в АдминистрацииРостовской области, иных органах исполнительнойвласти области и в аппаратах мировых судей В соответствии с частью 3 статьи 19 Областного закона от 26 июля2005 года N 344-ЗС "О государственной гражданской службе Ростовскойобласти" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Порядок выплаты единовременного поощрения в связи свыходом на государственную пенсию за выслугу лет государственнымгражданским служащим, проходящим службу в Администрации Ростовскойобласти, иных органах исполнительной власти области и в аппаратахмировых судей, согласно приложению. 2. Постановление вступает в силу с даты вступления в силуфедерального закона о государственном пенсионном обеспечении гражданРоссийской Федерации, проходивших государственную службу, и их семей. 3. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителяГлавы Администрации (Губернатора) области по организационной, кадровойработе и вопросам местного самоуправления Кузнецова С.Г. Глава Администрации (Губернатор) области В.Ф. ЧубПостановление вноситминистерство труда исоциального развития области Приложение к постановлению Администрации области от 21.10.2005 N 176 ПОРЯДОК выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет государственным гражданским служащим, проходящим службу в Администрации Ростовской области, иных органах исполнительной власти области и в аппаратах мировых судей 1. Общие положения Настоящий Порядок определяет условия выплаты единовременногопоощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу летгосударственным гражданским служащим, проходящим государственнуюгражданскую службу в Администрации Ростовской области, иных органахисполнительной власти области и в аппаратах мировых судей (далее -единовременное поощрение), в соответствии с частью 3 статьи 19Областного закона от 26 июля 2005 года N 344-ЗС "О государственнойгражданской службе Ростовской области". 2. Порядок выплаты единовременного поощрения 2.1. Выплата государственному гражданскому служащемуединовременного поощрения производится за безупречную и эффективнуюгосударственную гражданскую службу на основании решения представителянанимателя. 2.2. Представитель нанимателя принимает решение о выплатегосударственному гражданскому служащему единовременного поощрения забезупречную и эффективную государственную гражданскую службу поинициативе и на основании представления непосредственного руководителягосударственного гражданского служащего, в котором содержатсяследующие сведения о гражданском служащем: а) фамилия, имя, отчество; б) замещаемая должность государственной гражданской службы и датаназначения на эту должность; в) стаж государственной гражданской службы, в том числе всоответствующем государственном органе; г) перечень основных вопросов, в решении которых государственныйгражданский служащий принимал участие (подготовка проектов областныхзаконов, постановлений Администрации области, областных совещаний,семинаров, аналитических записок, рекомендаций и др.); д) мотивированная оценка профессиональных, личностных качествгосударственного гражданского служащего и результатов его служебнойдеятельности; е) сведения о поощрениях, применявшихся к государственномугражданскому служащему. Представление непосредственного руководителя государственногогражданского служащего о поощрении его за безупречную и эффективнуюгражданскую службу направляется представителю нанимателя за 30 дней довыхода гражданского служащего на государственную пенсию за выслугулет. 2.3. Решение о выплате государственному гражданскому служащемуединовременного поощрения оформляется правовым актом соответствующегогосударственного органа. 2.4. Государственный гражданский служащий, имеющий не снятое вустановленном порядке дисциплинарное взыскание, утрачивает право наполучение единовременного поощрения. 2.5. Размер единовременного поощрения составляет три оклададенежного содержания государственного гражданского служащего подолжности, замещаемой им на день выхода на пенсию за выслугу лет. 2.6. Выплата государственному гражданскому служащемуединовременного поощрения производится за счет средств областногобюджета в пределах установленного фонда оплаты труда соответствующегогосударственного органа. 2.7. Запись о единовременном поощрении вносится в трудовую книжкуи личное дело государственного гражданского служащего. Начальник общего отдела Администрации области Г.В. Павлятенко