Постановление Правительства Ростовской области от 10.02.2012 № 92

                   ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                          от 10.02.2012 N 92

                          г. Ростов-на-Дону

    
                                      
    
            Утратило силу – Постановление
    
      

    
  

    
                                     
            
    
     Правительства Ростовской области

  

    
                                      
                   
      от 30.03.2016 № 226
    
    
      

    
  

                Об организации проведения рейтинговых

                конкурсов в сфере предпринимательства,

            в том числе на соискание премии "Бизнес Дона"

    
            
      (В редакции Постановлений Правительства Ростовской области
      

    
  

               от 26.06.2014 г. N 468;

  

                             от 02.03.2015 № 127)

  

         В соответствии  с  Федеральным  законом  от  24.07.2007  N 209-ФЗ

  

    "О развитии  малого  и  среднего  предпринимательства   в   Российской

  

    Федерации"  и  постановлением  Правительства  Ростовской  области   от

  

    25.09.2013 N 599 "Об утверждении государственной программы  Ростовской

  

    области "Экономическое развитие и инновационная  экономика",  в  целях

  

    пропаганды   и    популяризации    предпринимательской    деятельности

  

    Правительство Ростовской области п о с т а н о в л я е т: (В  редакции

  

    
      Постановления Правительства Ростовской области от 26.06.2014 г. N 468)
    
  

     1. Учредить  рейтинговый  конкурс  "Лучший  предприниматель  Дона

______ года", в том числе премию "Бизнес Дона".

     2. Утвердить Положение  об  организации  проведения  рейтингового

конкурса "Лучший предприниматель Дона ______ года",  в  том  числе  на

соискание премии "Бизнес Дона", согласно приложению N 1.

     3. (Утратил силу - Постановление Правительства Ростовской области

    от 26.06.2014 г. N 468)
  

     4. (Утратил силу - Постановление Правительства Ростовской области

    от 26.06.2014 г. N 468)
  

     5. (Утратил силу - Постановление Правительства Ростовской области

    от 26.06.2014 г. N 468)
  

         5-1. Учредить    рейтинговый   конкурс   "Лучший   наставник    в

  

    
      предпринимательстве
    
     ____ года. (Дополнен - Постановление Правительства

  

    
      Ростовской области от 26.06.2014 г. N 468)
    
  

         5-2. Утвердить положение об организации  проведения  рейтингового

  

    конкурса "Лучший наставник в предпринимательстве ____  года"  согласно

  

    приложению N 4. (Дополнен  -  Постановление  Правительства  Ростовской

  

    области от 26.06.2014 г. N 468)
  

         6. Департаменту   инвестиций  и  предпринимательства   Ростовской

  

    области (Соколова С.В.)  создать комиссии по отбору победителей  среди

  

    участников    рейтингового    конкурса     "Лучший     предприниматель

  

    
      Дона_____года
    
    ", в том числе на соискание премии "Бизнес  Дона",  и  по

  

    отбору победителей  среди  участников  рейтингового  конкурса  "Лучший

  

    наставник в предпринимательстве______года".

  

         Установить, что порядок создания комиссий, определения их состава

  

    и организации их деятельности утверждается департаментом инвестиций  и

  

    предпринимательства Ростовской области.

  

    
           
      (Пункт  в редакции Постановления Правительства Ростовской области
      

    
  

    от 26.06.2014 г. N 468)
  

     7. Признать   утратившими   силу   постановления    Администрации

Ростовской области  от  06.05.2010  N 295  "Об организации  проведения

рейтинговых конкурсов в сфере  предпринимательства,  в  том  числе  на

соискание  премии  "Бизнес  Дона",  от  15.04.2011  N 200  "О внесении

изменений  в  постановление  Администрации   Ростовской   области   от

06.05.2010  N 295",  от  08.09.2011  N 592  "О внесении  изменений   в

постановление Администрации Ростовской области от 06.05.2010 N 295".

         8. Контроль за выполнением постановления возложить   на  министра

  

    
      экономического развития Ростовской области Левченко А.А. (В   редакции
    
    
      

    
  

    
      Постановления Правительства Ростовской области от 26.06.2014 г. N 468)
    
  

     Губернатор

     Ростовской области                                   В.Ю. Голубев

Постановление вносит

департамент инвестиций

и предпринимательства

Ростовской области

                                                       Приложение N 1

                                                      к постановлению

                                                       Правительства

                                                    Ростовской области

                                                    от 10.02.2012 N 92

                              ПОЛОЖЕНИЕ

           об организации проведения рейтингового конкурса

              "Лучший предприниматель Дона ______ года",

            в том числе на соискание премии "Бизнес Дона"

1. Общие положения

 

1.1. Рейтинговый конкурс «Лучшийпредприниматель Дона ______ года», в том числе на соискание премии «БизнесДона» (далее – конкурс), проводится среди субъектов малого и среднегопредпринимательства, зарегистрированных и осуществляющих свою деятельностьна территории Ростовской области, отвечающих требованиям статьи 4 Федеральногозакона от 24.07.2007 № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательствав Российской Федерации» (далее – участник).

1.2. Конкурс проводится по пяти номинациям.

1.3. Финансирование организациипроведения конкурса осуществляется за счет средств областного бюджета врамках реализации государственной программы Ростовской области «Экономическоеразвитие и инновационная экономика», утвержденной постановлением ПравительстваРостовской области от25.09.2013 № 599.

1.4. Определение ответственногоисполнителя по организации и проведению конкурса осуществляется всоответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системев сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных имуниципальных нужд» (далее – ответственный исполнитель).

1.5. Конкурс является открытым ипроводится в соответствии с законодательством Российской Федерации инастоящим Положением.

1.6. Организаторы конкурса –Правительство Ростовской области, департамент инвестиций и предпринимательстваРостовской области.

1.7. Департамент инвестиций ипредпринимательства Ростовской области (далее – департамент) публикует наофициальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и  на портале «Малый и средний бизнес Дона»(www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» объявлениео проведении конкурса, которое содержит, в том числе, информацию о начале иокончании сроков приема документов.

 

2. Цели и задачиконкурса

 

2.1. Конкурс проводится с цельюпропаганды и популяризации предпринимательской деятельности, общественногопризнания и поощрения представителей бизнеса региона.

2.2. Конкурс направлен на решениеследующих задач:

выявление и систематизация опыта лучшихпредпринимателей Ростовской области;

поощрение лучших предпринимателей Ростовскойобласти;

повышение социальной направленности развитияпредпринимательства;

распространение передового опытапредпринимательской деятельности посредством привлечения победителей конкурса кучастию в мастер-классах, семинарах, конференциях, форумах;

наполнение регионального рынка товарами иуслугами субъектов малого и среднего предпринимательства.

 

3. Требования кучастникам конкурса

 

3.1. Участниками конкурса могут статьсубъекты малого и среднего предпринимательства:

3.1.1. Являющиеся резидентами РоссийскойФедерации.

3.1.2. Зарегистрированные иосуществляющие деятельность на территории Ростовской области.

3.1.3. Осуществляющиепредпринимательскую деятельность не менее 2 лет по состоянию на 1 января годаподачи заявки на участие в рейтинговом конкурсе «Лучший предприниматель Дона________ года», в том числе на соискание премии «Бизнес Дона».

3.1.4. Не имеющие задолженности поналоговым и иным обязательным платежам в бюджетную систему, в том числе вбюджеты государственных внебюджетных фондов (за исключением задолженности, покоторой оформлены в установленном порядке соглашения о реструктуризации,соблюдаются графики погашения задолженности и своевременно осуществляютсятекущие платежи).

3.1.5. Не имеющиепросроченной задолженности по заработной плате.

3.1.6. Имеющиесреднемесячную заработную плату работников:

для сельскохозяйственных товаропроизводителей(кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и индивидуальных предпринимателей,осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридическоголица) и организаций агропромышленного комплекса независимо от ихорганизационно-правовой формы – не ниже 1,4 величины прожиточного минимума,установленного для трудоспособного населения Ростовской области;

для иных юридических лиц – не ниже 1,5величины прожиточного минимума, установленного для трудоспособного населенияРостовской области;

для индивидуальных предпринимателей,осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридическоголица, крестьянских (фермерских) хозяйств, организаций потребительскойкооперации, сельскохозяйственных потребительских кооперативов – не ниже 1,2величины прожиточного минимума, установленного для трудоспособного населенияРостовской области.

3.1.7. Не находящиеся в стадииреорганизации, ликвидации или банкротства в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации.

3.1.8. Не являющиесякредитными организациями, страховыми организациями (за исключениемпотребительских кооперативов), инвестиционными фондами, негосударственнымипенсионными фондами, профессиональными участниками рынка ценных бумаг,ломбардами.

3.1.9. Не являющиеся участникамисоглашений о разделе продукции.

3.1.10. Не осуществляющиепредпринимательскую деятельность в сфере игорного бизнеса.

3.1.11. Своевременно представившиеответственному исполнителю документы на участие в конкурсе.

3.2. После объявления конкурса участникиподают ответственному исполнителю следующие документы:

заявку на участие в рейтинговом конкурсе«Лучший предприниматель Дона ________ года», в том числе на соискание премии«Бизнес Дона», по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению (далее –заявка);

копию выписки из Единогогосударственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестраиндивидуальных предпринимателей, полученной  не ранее чем за шестьмесяцев до даты публикации на официальном сайте Правительства Ростовской области(www.donland.ru) и на портале «Малый и средний бизнес Дона» (www.mbdon.ru) винформационно-телекоммуникационной сети «Интернет» объявления о проведенииконкурса, заверенную руководителем участника конкурса;

справку об исполнении налогоплательщиком(плательщиком сборов, налоговым агентом) обязанности по уплате налогов, сборов,пеней, штрафов по состоянию на 1 число месяца, в котором подана заявка;

справку о состоянии расчетов по страховымвзносам, пеням и штрафам, выданную территориальным органом Пенсионного фондаРоссийской Федерации по состоянию на 1 число месяца, в котором подана заявка;

копии бухгалтерскихбалансов  и отчетов о прибылях и убыткахза предшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенные руководителемучастника конкурса (для юридических лиц, применяющих общий режимналогообложения), или копии налоговых деклараций по единому налогу,уплачиваемому в связи с применением упрощенной системы налогообложения, запредшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенные руководителем участникаконкурса (для юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, применяющихупрощенную систему налогообложения ), или копии налоговых декларацийпо единому налогу на вмененный доход для отдельных видов деятельности,уплачиваемому в связи с применением вмененной системы налогообложения, запредшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенные руководителем участникаконкурса (для юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, ставших на учетв качестве налогоплательщиков единого налога на вмененный доход для отдельныхвидов деятельности), или копии налоговых деклараций по налогу на доходы физических лиц (форма 3-НДФЛ) за предшествующий отчетному иотчетный периоды, заверенные руководителем участника конкурса (дляиндивидуальных предпринимателей, применяющих общий режим налогообложения), иликопии налоговых деклараций по единому сельскохозяйственному налогу запредшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенные руководителем участникаконкурса (для юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, уплачивающихединый сельскохозяйственный налог);

копии формы РСВ-1 ПФР«Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательноепенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации и на обязательноемедицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иныевознаграждения физическим лицам» за предшествующий отчетному и отчетный периоды(при наличии работников), заверенные руководителем участника конкурса;

копии формы «Сведения о среднесписочнойчисленности работников за предшествующий календарный год» за предшествующий отчетному и отчетный периоды (при наличии работников),заверенные руководителем участника конкурса;

копии документов, подтверждающих привлечениеинвестиций (копии соглашений или договоров с инвесторами, кредитнымиучреждениями на привлечение инвестиций) (при наличии);

копии документов, подтверждающихсотрудничество с организациями других регионов (при наличии);

копии документов, подтверждающих организациюстажировок и практик для учащихся или выпускников учебных заведений (приналичии);

копии наградных документов (при наличии);

копии документов, подтверждающих участие в выставочно-ярмарочных мероприятиях (дипломы, грамоты,сертификаты и прочее) (при наличии);

копии документов, подтверждающих повышениеквалификации или переподготовку руководителя и/или сотрудников участникаконкурса (дипломы о профессиональной переподготовке и/или удостоверения оповышении квалификации) (при наличии);

характеристику этапов развития организации(не более 2 страниц), подписанную руководителем участника конкурса;

копии документов, подтверждающихблаготворительную деятельность (при наличии);

копии документов, подтверждающих общественнуюдеятельность (при наличии);

фотографии, иллюстрирующие предпринимательскуюдеятельность участника конкурса, до 3 штук в электронном виде в формате JPG(при наличии).

3.3. Ответственный исполнитель в течениеодного рабочего дня со дня поступления заявки участника регистрирует ее вжурнале регистрации заявок.

3.4. Документы,указанные в пункте 3.2 настоящего раздела, представляются в срок, указанный вобъявлении о проведении конкурса, размещаемом на официальном сайтеПравительства Ростовской области (www.donland.ru) и на портале «Малый и среднийбизнес Дона» (www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети«Интернет».

Один участник имеет право податьответственному исполнителю документы для участия по нескольким номинациям. Вданном случае документы, указанные в пункте 3.2 настоящего раздела, подаются водном экземпляре.

3.5. Ответственный исполнитель в течение2 рабочих дней со дня регистрации заявки рассматривает документы участникаконкурса на соответствие требованиям настоящего раздела. В случаенесоответствия документов участника конкурса требованиям, указанным в настоящемразделе, ответственный исполнитель возвращает документы участнику конкурса надоработку.

3.6. Ответственный исполнитель передаетв департамент заявки участников конкурса в течение 5 рабочих дней со дняокончания срока приема документов.

 

4. Определениепобедителей конкурса

 

4.1. Определение победителей конкурсаосуществляется комиссией по отбору победителей среди участников рейтинговогоконкурса «Лучший предприниматель Дона ______ года», в том числе на соисканиепремии «Бизнес Дона» (далее – комиссия).

4.2. Комиссия состоит из председателя,заместителя председателя, ответственного секретаря и членов комиссии.

4.3. Комиссия рассматривает документыучастников конкурса и подводит итоги в срок не более 2 месяцев со дня окончанияприема заявок.

4.4. Комиссия правомочна приниматьрешения при наличии на заседании комиссии не менее 2/3 ее численного состава.

4.5. Комиссия оценивает заявкиучастников конкурса  в соответствии споказателями рейтинговой оценки участников конкурса, указанными в приложении №2 к настоящему Положению (далее – показатели рейтинговой оценки).

4.6. По итогам оценки комиссия формируетлисты рейтинговых оценок участников в соответствии с набранным количествомбаллов по пяти номинациям. Участники, которым присвоены 1, 2, 3 и 4 местасогласно показателям рейтинговой оценки в каждой номинации (20 участников),признаются победителями конкурса и становятся лауреатами премии «Бизнес Дона»(20 премий). Участники конкурса, которым присвоены 5 и 6 места согласнопоказателям рейтинговой оценки в каждой номинации, признаются победителямиконкурса «Лучший предприниматель Дона ______ года», и им присуждается звание«Лучший предприниматель Дона ______ года» I и II степени в соответствующейноминации.

В случае равенства итоговых баллов рейтинговыйномер определяется в соответствии с последовательностью, в которой поступали ирегистрировались заявки.

4.7. Решение комиссии оформляетсяпротоколом и утверждается председателем комиссии. Информация о лауреатах премии«Бизнес Дона» и победителях конкурса публикуется на официальном сайтеПравительства Ростовской области (www.donland.ru) и на портале «Малый и среднийбизнес Дона» (www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети«Интернет» в течение 10 дней с даты принятия решения.

 

5. Номинации конкурса

 

5.1. Конкурс проводится по пятиноминациям:

«Лучший субъект малого и среднегопредпринимательства в производственнойсфере» (сокращенное наименование – «Лучший предприниматель впроизводственной сфере»);

«Лучший субъект малого и среднего предпринимательствав сфере услуг» (сокращенное наименование – «Лучший предприниматель в сфереуслуг»);

«Лучший субъект малого и среднегопредпринимательства в сфере торговли» (сокращенное наименование – «Лучшийпредприниматель в сфере торговли»);

«Лучший субъект малого и среднегопредпринимательства в сфере агробизнеса» (сокращенное наименование – «Лучшийпредприниматель в сфере агробизнеса»);

«Лучший субъект малого и среднегопредпринимательства, руководителем которого является женщина» (сокращенноенаименование – «Женщина-предприниматель года»).

К категории «руководитель» в настоящемПоложении относятся:

для субъектов малого и среднегопредпринимательства (далее – МСП) – юридических лиц – руководитель организации;

для субъектов МСП – индивидуальныхпредпринимателей – сам индивидуальный предприниматель.

Для нанесения на дипломы, объявления конкурсав средствах массовой информации и информационно-телекоммуникационной сети«Интернет», для церемонии награждения и иных целей применяются сокращенныенаименования номинаций.

5.2. В номинации «Лучший субъект малогои среднего предпринимательства в производственной сфере» рассматриваются заявкисубъектов малого и среднего предпринимательства, деятельность которых отнесенав соответствии с Общероссийским классификатором видов экономическойдеятельности (далее – ОКВЭД) к разделам D, E, F.

5.3. В номинации «Лучший субъект малогои среднего предпринимательства в сфере услуг» рассматриваются заявки субъектовмалого и среднего предпринимательства, деятельность которых отнесена в соответствиис ОКВЭД к разделам G, H, I, J, K, M, N, O и подразделу DE раздела D.

5.4. В номинации «Лучший субъект малогои среднего предпринимательства в сфере торговли» рассматриваются заявкисубъектов малого и среднего предпринимательства, деятельность которых отнесенав соответствии с ОКВЭД к разделу G.

5.5. В номинации «Лучший субъект малогои среднего предпринимательства в сфере агробизнеса» рассматриваются заявкисубъектов малого и среднего предпринимательства, деятельность которых отнесенав соответствии с ОКВЭД к разделам A, B и подразделу DA раздела D.

5.6. В номинации «Лучший субъект малогои среднего предпринимательства, руководителем которого является женщина»рассматриваются заявки субъектов малого и среднего предпринимательства,деятельность которых отнесена к любому из видов экономической деятельности.

 

6. Награждениепобедителей конкурса –

лауреатов премии «Бизнес Дона» и победителейконкурса

 

6.1. Победители конкурса – лауреатыпремии «Бизнес Дона» награждаются премией. Премия представляет собой денежноепоощрение в размере 100 тысяч рублей и диплом Правительства Ростовскойобласти,  выполненный по форме согласноприложению № 3 к настоящему Положению.

6.2. Другие победители конкурсанаграждаются дипломами Правительства Ростовской области (I и II степени),выполненными по форме согласно приложению № 4 к настоящему Положению, ипризами.

6.3. Награждение победителей конкурсапроводится Губернатором Ростовской области или, по его поручению, первымзаместителем  Губернатора Ростовскойобласти, министром экономического развития Ростовской области или директоромдепартамента инвестиций и предпринимательства Ростовской области в рамкахлюбого мероприятия предпринимательской направленности, проводимого натерритории Ростовской области.

 

 

    Начальник управления

документационногообеспечения

Правительства Ростовскойобласти                    Т.А. Родионченко

 

 

 

Приложение № 1

к Положению

об организации проведения

рейтингового конкурса

«Лучший предприниматель

Дона ______ года»,

в том числе на соискание

премии «Бизнес Дона»

 

 

ЗАЯВКА

научастие в рейтинговом конкурсе

«Лучшийпредприниматель Дона ______ года»,

втом числе на соискание премии «Бизнес Дона»

 

 

Полное наименование организации (индивидуального предпринимателя)

___________________________________________________________________.

Руководитель ______________________________________________________.

                              (Ф.И.О., должность)

Сфера деятельности___________________________________________________

___________________________________________________________________.

(краткоеописание выпускаемой продукции (товара, услуги)

 

Юридический адрес  (индекс):________________________________________

___________________________________________________________________.

 

Фактический адрес осуществления деятельности (индекс):__________________

___________________________________________________________________.

Телефон ________________, факс _____________, е-mail ______________.

 

 Укажите номинацию(ии), в которой(ых) участвуете:

	«Лучший предприниматель в производственной сфере»
	«Лучший предприниматель в сфере услуг»
	«Лучший предприниматель в сфере торговли»
	«Лучший предприниматель в сфере агробизнеса»
	«Женщина – предприниматель года»

ОСНОВНЫЕПОКАЗАТЕЛИ

 

Таблица № 1

 

 

Размерсреднемесячной заработной платы работников на______________ (на первое число месяца, в которомподается заявка) составила _____________ рублей (указывается размерсреднемесячной заработной платы работников).

Просроченнаязадолженность по выплате заработной платы работников за период, предшествующий отчетному, отчетный период и на первое число месяца, вкотором подается заявка, отсутствует.

 

Таблица № 2

 

№ п/п	Наименование показателя*	Ответ
1	2	3
5.	Количество работников, проходивших повышение квалификации или переподготовку (человек)
6.	Привлечение инвестиций (да/нет)
7.	Наличие наградных документов (предприятия и руководителя) (да/нет)
8.	Участие в выставочно-ярмарочных мероприятиях (да/нет)
9.	Сотрудничество с предприятиями других регионов (да/нет)
10	Оказание благотворительной помощи (количество подтверждающих документов)
11.	Осуществление общественной деятельности (да/нет)
12.	Организация стажировок и практик (да/нет)

 

* Приводятся данные за период,предшествующий отчетному, отчетный период (год) и напервое число месяца, в котором подана заявка.

 

Настоящим подтверждаю достоверностьизложенных сведений.

 

Руководитель__________________    _________________

                 (подпись)            (Ф.И.О.)

 

Дата

М.П.

Приложение№ 2

кПоложению

оборганизации проведения

рейтинговогоконкурса

«Лучшийпредприниматель

Дона____ года»,

в томчисле на соискание

премии«Бизнес Дона»

 

 

ПОКАЗАТЕЛИ

рейтинговой оценки участников рейтингового конкурса

«Лучший предприниматель Дона ______ года»,

в том числе на соискание премии «Бизнес Дона»

 

1. Показатель«Доход (выручка)» оценивается по процентному показателю темпа роста (исходя изданных копий бухгалтерских балансов и отчетов о прибылях и убытках запредшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенных руководителем участникаконкурса «Лучший предприниматель Дона ______ года», в том числе на соисканиепремии «Бизнес Дона» (далее – конкурс) (для юридических лиц, применяющих общийрежим налогообложения), или копий налоговых деклараций по единому налогу,уплачиваемому в связи с применением упрощенной системыналогообложения, за предшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенныхруководителем участника конкурса (для юридических лиц, индивидуальныхпредпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения), или копийналоговых деклараций по единому налогу на вмененный доход для отдельных видовдеятельности, уплачиваемому в связи с применением вмененной системыналогообложения, за предшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенныхруководителем участника конкурса (для юридических лиц,индивидуальных предпринимателей, ставших на учет в качестве налогоплательщикаединого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности), или копийналоговых деклараций по налогу на доходы физических лиц (форма 3-НДФЛ) запредшествующий отчетному и отчетный периоды, заверенных руководителем участникаконкурса (для индивидуальных предпринимателей, применяющих общий режимналогообложения), или копий налоговой декларации по единомусельскохозяйственному налогу за предшествующий отчетному и отчетныйпериоды, заверенных руководителем участника конкурса (для юридических лиц,индивидуальных предпринимателей, уплачивающих единый сельскохозяйственный налог):

ниже или равен100 процентам – 0 баллов;

от 101 до 130 процентов – 1балл;

от 131 до 175 процентов – 2балла;

от 176 и более процентов – 3балла.

2. Показатель «Общаясумма налоговых платежей в бюджеты всех уровней» оценивается по процентномупоказателю темпа роста (исходя из данных, приведенных в заявке):

ниже или равен100 процентам – 0 баллов;

от 101 до 130 процентов – 1балл;

от 131 до 175 процентов – 2балла;

176 и более процентов – 3балла.

3. Показатель«Размер среднемесячной заработной платы работников» оценивается в сравнении сосреднемесячной заработной платой, сложившейся на территории соответствующегогородского округа или муниципального района Ростовской области для субъектовмалого или среднего предпринимательства, согласно статистическим исследованиям,проведенным в рамках подпрограммы «Развитие субъектов малого и среднегопредпринимательства в Ростовской области» государственной программы«Экономическое развитие и инновационная экономика», утвержденной постановлениемПравительства Ростовской области от 25.09.2013 № 599, в соответствии стаблицей № 1.

 

Таблица № 1

 

№ п/п	Наименование показателя	Отчетный период (______ год)
1	2	3
1.	Размер среднемесячной заработной платы работников ниже или равен среднемесячной заработной плате соответствующего городского округа или муниципального района	0 баллов
2.	Размер среднемесячной заработной платы работников составляет от 101 до 150  процентов среднемесячной заработной платы соответствующего городского округа или муниципального района	1 балл
3.	Размер среднемесячной заработной платы работников составляет 151 и более процентов среднемесячной заработной платы соответствующего городского округа или муниципального района	2 балла

 

4. Показатель«Среднесписочная численность работников» (исходя из данных, приведенных в копииформы «Сведения о среднесписочной численности работников за предшествующий календарныйгод» за предшествующий отчетному и отчетный периоды)оценивается в соответствии с таблицей № 2.

Таблица № 2

 

№ п/п	Показатель для микропредприятия	Показатель для малого предприятия	Показатель для среднего предприятия	Баллы
1	2	3	4	5
1.	Среднесписочная численность не увеличилась	среднесписочная численность не увеличилась	среднесписочная численность не увеличилась	0
2.	Среднесписочная численность   увеличилась с 1 до 5  работников	среднесписочная численность   увеличилась с 16 до 20  работников	среднесписочная численность   увеличилась с 101 до 150  работников	1
3.	Среднесписочная численность   увеличилась с 6 до 10  работников	среднесписочная численность   увеличилась с 21 до 50  работников	среднесписочная численность   увеличилась   с 151 до 200  работников	2
4.	Среднесписочная численность   увеличилась с 11 до 15  работников	среднесписочная численность   увеличилась с 51 до 100 работников	среднесписочная численность   увеличилась   с 201 до 250  работников	3

 

4.1. Показатель «Работники ввозрасте до 30 лет (включительно)» (исходя из данных, приведенных в заявке)оценивается:

наличие – 1 балл;

отсутствие – 0 баллов.

4.2. Показатель«Предоставление рабочих мест для инвалидов» (исходя из данных, приведенных вкопии формы РСВ-1 ПФР «Расчет по начисленным и уплаченным страховымвзносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд РоссийскойФедерации и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фондобязательного медицинского страхования плательщиками страховых взносов, производящимивыплаты и иные вознаграждения физическим лицам») оценивается:

не созданы– 0 баллов;

созданы – 2 балла.

5. Показатель«Количество работников, проходивших повышение квалификации или переподготовку»(исходя из данных, приведенных в копиях документов, подтверждающих повышениеквалификации или переподготовку (дипломы, удостоверения) оценивается:

не проходили – 0 баллов;

проходили 1-2 работника – 1балл;

проходили 3 и болееработников – 2 балла.

6. Показатель«Привлечение инвестиций» (исходя из данных, приведенных в копиях документов,подтверждающих привлечение инвестиций (копии соглашений или договоров синвесторами, кредитными учреждениями на привлечение инвестиций) оценивается:

не привлечено – 0 баллов;

привлечено – 1 балл.

7. Показатель«Наличие наградных документов» (исходя из данных, приведенных в копияхнаградных документов (предприятия и руководителя) оценивается:

отсутствие – 0 баллов;

наличие – 1 балл.

8. Показатель«Участие в выставочно-ярмарочных мероприятиях»(исходя из данных, приведенных в копиях документов, подтверждающих участие в выставочно-ярмарочных мероприятиях (дипломы, грамоты,сертификаты и прочее) оценивается:

не принималось – 0 баллов;

принималось – 1 балл.

9. Показатель«Сотрудничество с предприятиями других регионов» (исходя из данных, приведенныхв копиях документов, подтверждающих сотрудничество с предприятиями другихрегионов) оценивается:

не осуществлялось – 0баллов;

осуществлялось – 1 балл.

10. Показатель «Оказаниеблаготворительной помощи» (исходя из данных, приведенных в копиях документов,подтверждающих благотворительную помощь) оценивается:

не оказывалась – 0 баллов;

оказывалась от 1 до 5 раз –1 балл;

оказывалась более 5 раз – 2балла.

11. Показатель«Осуществление общественной деятельности» (исходя из данных, приведенных вкопиях документов, подтверждающих общественную деятельность) оценивается:

не осуществлялась – 0баллов;

осуществлялась – 1 балл.

12. Показатель «Организациястажировок и практик» (исходя из данных, приведенных в копиях документов,подтверждающих организацию стажировок и практик для учащихся или выпускниковучебных заведений) оценивается:

не организовывалась – 0баллов;

организовывалась – 1 балл.

 

 

 

Приложение№ 3

кПоложению

оборганизации проведения

рейтинговогоконкурса

«Лучшийпредприниматель

Дона______ года»,

в томчисле на соискание

премии«Бизнес Дона»

 

 

ГЕРБ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙОБЛАСТИ

 

ДИПЛОМ

 

НАГРАЖДАЕТСЯ ПОБЕДИТЕЛЬКОНКУРСА

«ЛУЧШИЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ДОНА______ ГОДА» –

ЛАУРЕАТ ПРЕМИИ «БИЗНЕС ДОНА»

 

___________________________________________________________________

(наименование субъекта малого и среднегопредпринимательства)

 

___________________________________________________________________

(городской округ или муниципальный район Ростовскойобласти)

 

 

     Губернатор

Ростовскойобласти ________________      ___________________

                      (подпись)                (Ф.И.О.)

 

М.П.

 

 

 

 

г. Ростов-на-Дону

____________ г.

 

 

Приложение№ 4

кПоложению

оборганизации проведения

рейтинговогоконкурса

«Лучшийпредприниматель

Дона______ года»,

в томчисле на соискание

премии«Бизнес Дона»

 

 

ГЕРБ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙОБЛАСТИ

 

ДИПЛОМ

I (II) СТЕПЕНИ

 

НАГРАЖДАЕТСЯ ПОБЕДИТЕЛЬКОНКУРСА

«ЛУЧШИЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ______ ГОДА»

 

В НОМИНАЦИИ

 

________________________________________________________

 

___________________________________________________________________

(наименование субъекта малого и среднегопредпринимательства)

 

___________________________________________________________________

(городской округ или муниципальный район Ростовскойобласти)

 

 

Губернатор

Ростовскойобласти ______________           ______________

                      (подпись)                (Ф.И.О.)

 

М.П.

 

 

 

г. Ростов-на-Дону

____________ г.

         
    
      (Приложение в редакции   Постановления  Правительства  Ростовской
    
    
      

    
  

    области от 02.03.2015 № 127)
  

                                                      Приложение N 2

                                                     к постановлению

                                                       Правительства

                                                    Ростовской области

                                                    от 10.02.2012 N 92

                                СОСТАВ

           комиссии по отбору победителей среди участников

  рейтингового конкурса "Лучший предприниматель Дона _______ года",

            в том числе на соискание премии "Бизнес Дона"

    
            
      (В редакции Постановления Правительства Ростовской области
      

    
  

                           от 04.04.2013 г. N 183)

  

     Левченко              - министр экономического развития Ростовской

  

     Александр Алексеевич    области, председатель комиссии (В    редакции

  

                             Постановления     Правительства    Ростовской

  

                             области от 04.04.2013 г. N 183)
  

 Абдулазизова          - директор департамента инвестиций и

 Светлана Леонидовна     предпринимательства Ростовской области,

                         заместитель председателя комиссии

 Перчак                - главный специалист отдела информационного

 Мария Дмитриевна        обеспечения и конгрессно-выставочной

                         деятельности департамента инвестиций и

                         предпринимательства Ростовской области,

                         ответственный секретарь комиссии

                           Члены комиссии:

 Аствацатуров          - член совета Ростовского регионального отделения

 Виталий Семенович       Общероссийской общественной организации

                         малого и среднего предпринимательства "ОПОРА

                         РОССИИ" (по согласованию)

 Багрянова             - заместитель директора департамента

 Наталья Васильевна      потребительского рынка Ростовской области

 Буслидзе              - член правления Ростовской региональной

 Дмитрий Вадимович       ассоциации руководителей и специалистов малых

                         предприятий (по согласованию)

 Гавришева             - начальник отдела социальных программ и

 Светлана Михайловна     взаимодействия с общественными организациями

                         комитета по молодежной политике Ростовской

                         области

 Дышкант               - начальник отдела анализа и прогнозирования

 Олег Владимирович       перевозок общества с ограниченной

                         ответственностью "ЮТЭР ЮГ", член

                         региональной общественной организации

                         "Ассоциация выпускников президентской

                         программы" (по согласованию)

 Коростиева            - начальник отдела информационного обеспечения

 Полина Витальевна       и конгрессно-выставочной деятельности

                         департамента инвестиций и предпринимательства

                         Ростовской области

 Крайнова              - директор некоммерческого партнерства

 Наталья Юрьевна         "Ростовское региональное агентство поддержки

                         предпринимательства" (по согласованию)

 Кудинов               - президент Медиагруппы "Южный Регион"

 Георгий Витальевич      (по согласованию)

 Куприн                - советник президента Торгово-промышленной

 Юрий Павлович           палаты Ростовской области по связям

                         с общественностью и органами власти

                         (по согласованию)

 Лаврентьев            - председатель регионального отделения

 Владимир Владимирович   межрегиональной общественной организации

                         ассоциации молодых предпринимателей

                         (по согласованию)

 Ларина                - начальник отдела координации развития

 Наталья Викторовна      субъектов предпринимательства, ЛПХ и

                         консультационных услуг министерства сельского

                         хозяйства и продовольствия Ростовской области

 Нетесанов             - вице-президент Союза работодателей Ростовской

 Виктор Федорович        области (по согласованию)

 Фролов                - начальник управления промышленности

 Андрей Валерьевич       министерства промышленности и энергетики

                         Ростовской области

     Начальник общего отдела

     Правительства Ростовской области                      М.В. Фишкин

                                                      Приложение N 3

                                                      к постановлению

                                                       Правительства

                                                    Ростовской области

                                                    от 10.02.2012 N 92

                              ПОЛОЖЕНИЕ

           об организации проведения рейтингового конкурса

"Лучшая организация в сфере микрофинансовой деятельности ______ года"

                          1. Общие положения

     1.1. Рейтинговый   конкурс   "Лучшая    организация    в    сфере

микрофинансовой деятельности _____________  года"  (далее  -  конкурс)

проводится   среди    микрофинансовых    организаций    и    кредитных

потребительских    кооперативов,    осуществляющих     микрофинансовую

деятельность.

     1.2. Финансирование     организации      проведения      конкурса

осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках  реализации

Областной долгосрочной целевой программы развития субъектов  малого  и

среднего предпринимательства в Ростовской области на 2009 - 2014 годы,

утвержденной  постановлением  Администрации  Ростовской   области   от

26.12.2008 N 604 "О переходных  положениях  при  реализации  областных

целевых программ".

     1.3. Департамент  инвестиций  и  предпринимательства   Ростовской

области  публикует  на  официальном  сайте  Правительства   Ростовской

области (www.donland.ru) и (или) на портале "Малый  и  средний  бизнес

Дона" (www.mbdon.ru) объявление о  приеме  документов  для  участия  в

конкурсе и сроке его прекращения.

                      2. Цели и задачи конкурса

     2.1. Конкурс  проводится  с  целью  пропаганды  и   популяризации

предпринимательской деятельности и объектов  инфраструктуры  поддержки

предпринимательства.

     2.2. Конкурс направлен на решение следующих задач:

     выявление и поощрение лучших организаций в сфере  микрофинансовой

деятельности области;

     распространение  эффективного  опыта  управления  организацией  в

сфере микрофинансовой деятельности;

     создание стимулов для  подготовки  квалифицированных  кадров  для

организаций   в   сфере   микрофинансовой   деятельности,   повышающих

конкурентоспособность на рынке финансовых услуг;

     повышение конкурентоспособности на рынке услуг.

                 3. Требования к участникам конкурса

     3.1. Участниками конкурса могут стать микрофинансовые организации

и кредитные потребительские кооперативы:

     являющиеся резидентами Российской Федерации;

     осуществляющие деятельность на территории Ростовской области;

     предоставляющие    займы    субъектам    малого    и     среднего

предпринимательства и осуществляющие свою деятельность не менее одного

года;

     не  имеющие  задолженности  по  налоговым  и  иным   обязательным

платежам в бюджетную систему, в том числе  в  бюджеты  государственных

    внебюджетных  фондов  (за  исключением   задолженности,   по   которой
  

оформлены  в  установленном  порядке  соглашения  о  реструктуризации,

соблюдаются   графики   погашения   задолженности    и    своевременно

осуществляются текущие платежи);

         
    обеспечившие выплату средней заработной платы работников не  ниже
  

величины прожиточного  минимума,  установленного  для  трудоспособного

населения  Ростовской  области,  и  не  имеющие  по  ней  просроченной

задолженности на дату подачи заявки;

     не находящиеся в стадии реорганизации, ликвидации или банкротства

в соответствии с законодательством Российской Федерации;

     не являющиеся кредитными организациями, страховыми  организациями

(за   исключением   потребительских   кооперативов),   инвестиционными

фондами,  негосударственными  пенсионными  фондами,  профессиональными

участниками рынка ценных бумаг, ломбардами;

     не являющиеся участниками соглашений о разделе продукции;

     не  осуществляющие  предпринимательскую  деятельность   в   сфере

игорного бизнеса;

     своевременно представившие в комиссию по отбору победителей среди

участников  рейтингового  конкурса   "Лучшая   организация   в   сфере

микрофинансовой деятельности ______ года" (далее - комиссия) документы

на участие в конкурсе.

     3.2. После  объявления  конкурса  участники  подают  в   комиссию

следующие документы:

     заявка на участие в рейтинговом конкурсе  "Лучшая  организация  в

сфере микрофинансовой деятельности  ______  года"  по  форме  согласно

приложению N 1 к настоящему Положению;

     справка о  результатах  финансового  анализа  внутрихозяйственной

деятельности, заверенная руководителем участника, согласно  приложению

N 2 к настоящему Положению;

     справки   соответствующих   администраторов   доходов    бюджетов

бюджетной системы  Российской  Федерации  об  отсутствии  просроченной

задолженности по налоговым и иным обязательным  платежам  в  бюджетную

систему, в том числе в бюджеты государственных внебюджетных фондов, по

состоянию не ранее последней отчетной даты;

     справка об отсутствии просроченной  задолженности  по  заработной

плате по состоянию на 1-е  число  месяца,  в  котором  подана  заявка,

подписанная руководителем организации и главным бухгалтером;

     копия заключения о проведении ревизионной (аудиторской)  проверки

в отчетном году или предшествующем отчетному году, заверенная подписью

руководителя организации;

     справка с указанием среднего уровня заработной  платы  работников

на  первое  число  месяца,  в  котором  подается  заявка,  подписанная

руководителем организации и главным бухгалтером;

     справка  о  членстве  в  ревизионном  союзе  в   соответствии   с

Федеральным  законом  от  08.12.95  N 193-ФЗ   "О сельскохозяйственной

кооперации"  на  месяц  подачи  документов  за  подписью  руководителя

    ревизионного союза (для сельскохозяйственных потребительских кредитных
  

кооперативов);

     копии  документов,  подтверждающих  повышение  квалификации   или

переподготовку  руководителя  и/или  сотрудников  участника   конкурса

(дипломы, сертификаты и пр.) (при наличии);

     копии  документов,   подтверждающих   получение   государственной

поддержки (при наличии);

     копии наградных документов (при наличии);

     характеристика этапов развития организации (не более 2  страниц),

подписанная руководителем участника конкурса;

         
    копии документов, подтверждающих  благотворительную  помощь  (при
  

наличии);

     фотографии,  иллюстрирующие   успешные   проекты,   реализованные

заемщиками, до 3 штук в электронном виде в формате jpg (при наличии);

         
    копии документов, подтверждающих  благотворительную  помощь  (при
  

наличии).

     3.3. Документы,  указанные  в  пункте  3.2  настоящего   раздела,

представляются в срок, указанный в объявлениях департамента инвестиций

и предпринимательства  Ростовской  области  о  сроках  приема  заявок,

размещаемых на официальном сайте Правительства  Ростовской  области  и

(или) на портале "Малый и средний бизнес Дона" (www.mbdon.ru).

               4. Работа комиссии по отбору победителей

         среди участников конкурса и определение победителей

     4.1. Определение победителей конкурса осуществляется комиссией.

     4.2. Комиссия состоит из председателя, заместителя  председателя,

ответственного секретаря и членов комиссии.

     4.3. Комиссия  оценивает  участников  конкурса  по   показателям,

указанным в документах, представленных согласно пункту 3.2  раздела  3

настоящего Положения, в соответствии  с  порядком  рейтинговой  оценки

участников  рейтингового  конкурса   "Лучшая   организация   в   сфере

    
      микрофинансовой
    
     деятельности ______ года" (далее - порядок рейтинговой
  

оценки) по форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению.

     4.4. Комиссия  рассматривает  документы  участников  конкурса   и

подводит итоги в срок не более  2  месяцев  со  дня  окончания  приема

заявок и не позднее чем  за  2  недели  текущего  года  до  ежегодного

международного  бизнес-форума  для  предпринимателей,  проводимого  на

территории Ростовской области.

     4.5. Комиссия  правомочна  принимать  решения  при   наличии   на

заседании комиссии не менее 2/3 ее численного состава.

     4.6. По итогам оценки комиссия формирует лист рейтинговой  оценки

участников в соответствии с набранным  количеством  баллов.  Участники

конкурса, набравшие  наибольшее  количество  баллов  согласно  порядку

рейтинговой   оценки,   признаются   победителями   конкурса,   и   им

присуждаются I, II и III призовые места на звание ""Лучшая организация

в сфере микрофинансовой деятельности ______ года".

     4.7. Решение  комиссии  оформляется  протоколом.   Информация   о

победителях публикуется на официальном сайте Правительства  Ростовской

области в течение 10 дней с даты принятия решения.

           5. Награждение победителей и участников конкурса

     5.1. Победители  конкурса  награждаются  дипломами  Правительства

Ростовской области (I, II и III степени)  согласно  приложению  N 4  к

настоящему  Положению  и  призами.  Награждение  победителей  конкурса

проводится  в  рамках  ежегодного  международного  бизнес-форума   для

предпринимателей, проводимого на территории Ростовской области.

     5.2. Все  участники  конкурса  награждаются  дипломами   согласно

приложению N 5 к настоящему Положению.

     Начальник общего отдела

     Правительства Ростовской области                      М.В. Фишкин

                                                  Приложение N 1

                                            к Положению об организации

                                              проведения рейтингового

                                           конкурса "Лучшая организация

                                              в сфере микрофинансовой

                                             деятельности ______ года"

                                ЗАЯВКА

                  на участие в рейтинговом конкурсе

                     "Лучшая организация в сфере

              микрофинансовой деятельности ______ года"

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

|Наименование организации                       |                     |

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

|Ф.И.О., должность руководителя                 |                     |

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

|Адрес организации, телефон, e-mail             |                     |

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

|Численность штатных сотрудников                |                     |

|(по состоянию на 1 января текущего года)       |                     |

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

|Краткая характеристика деятельности организации|                     |

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

|Основные источники привлеченных средств        |                     |

|для выдачи займов                              |                     |

|———————————————————————————————————————————————|—————————————————————|

                         ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ

                                                           Таблица N 1

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

| N |    Наименование показателей     | Предшест- | Отчетный  |  Темп  |

|п/п|                                 |  вующий   |  период   | роста  |

    |   |                                 | отчетному |(_____ год)|(процен-|
  

|   |                                 |  период   |           |  тов)  |

|   |                                 |(_____ год)|           |        |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

| 1 |                2                |     3     |     4     |   5    |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

|1. |Сумма привлеченных средств       |           |           |        |

|   |для выдачи займов (тыс. рублей)  |           |           |        |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

|2. |Общая сумма выданных займов      |           |           |        |

|   |(тыс. рублей)                    |           |           |        |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

|3. |Доля займов в активах (процентов)|           |           |        |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

|4. |Сумма просроченных займов        |           |           |        |

|   |(тыс. рублей)                    |           |           |        |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

|5. |Размер активов на последнюю      |           |           |        |

|   |отчетную дату (тыс. рублей)      |           |           |        |

|———|—————————————————————————————————|———————————|———————————|————————|

                                                           Таблица N 2

|——|———————————————————————————————————————————————————————————————————|

|1.|Количество выданных займов                                         |

|  |————————————————————————————————|———————————|———————————|——————————|

|  |для кредитных потребительских   |от 1 до 30 |от 31 до 60| от 61 и  |

|  |кооперативов                    |           |           |  более   |

|  |————————————————————————————————|———————————|———————————|——————————|

|  |для фондов поддержки предприни- | от 2 до 4 | от 5 до 7 |  от 8 и  |

|  |мательства и местного развития  |           |           |  более   |

|——|————————————————————————————————|———————————|———————————|——————————|

|2.|Количество договоров, по которым|отсутствуют|до 5 дого- |от 6 дого-|

|  |просрочен возврат средств       |           |   воров   | воров и  |

|  |в отчетном году                 |           |           |  более   |

|——|————————————————————————————————|———————————|———————————|——————————|

                                                           Таблица N 3

|———|————————————————————————————————————|——————————————|———————————|

| N |Оказание информационно-             |Не оказывались|Оказывались|

|п/п|консультационных услуг (перечислить)|——————————————|———————————|

|   |                                    |              |           |

|———|————————————————————————————————————|——————————————|———————————|

                                                           Таблица N 4

|———|——————————————————————————|———————————|———————————|———————————|

| N |Разработка бизнес-планов  |Не разраба-|Разработано|Разработано|

|п/п|(перечислить субъекты МСП)| тывались  |   до 10   |11 и более |

|   |                          |———————————|———————————|———————————|

|   |                          |           |           |           |

|———|——————————————————————————|———————————|———————————|———————————|

                                                           Таблица N 5

|———|———————————————————————————————|————————|——————————|—————————|

| N |Подготовка документов          |Не гото-|Подготов- |Подготов-|

|п/п|на получение финансовой        | вились |   лено   |  лено   |

|   |поддержки из бюджета           |        |1-2 пакета|3 пакета |

    |   |(с указанием количества        |        |          | и более |
  

|   |предприятий по видам поддержки)|————————|——————————|—————————|

|   |                               |        |          |         |

|———|———————————————————————————————|————————|——————————|—————————|

                                                           Таблица N 6

|———|————————————————————————————————|————————|——————————|—————————|

| N |Подготовка документов           |Не гото-|Подготов- |Подготов-|

|п/п|на получение финансовых ресурсов| вились |   лено   |  лено   |

|   |в кредитных организациях или    |        |1-2 пакета|3 пакета |

|   |на привлечение инвестиций       |        |          | и более |

|   |                                |————————|——————————|—————————|

|   |                                |        |          |         |

|———|————————————————————————————————|————————|——————————|—————————|

                                                           Таблица N 7

|———|—————————————————————————|—————————————————————|—————————|

| N |Ревизионная (аудиторская)|Проводилась в текущем|Не прово-|

|п/п|проверка                 |  или отчетном году  | дилась  |

|   |                         |—————————————————————|—————————|

|   |                         |                     |         |

|———|—————————————————————————|—————————————————————|—————————|

                                                           Таблица N 8

|———|————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|

| N |Заработная плата работников |Равна про-|Выше про- |Выше про- |

|п/п|за последний отчетный период|житочному |житочного |житочного |

|   |                            | минимуму | минимума | минимума |

|   |                            |          |до 50 про-|от 51 про-|

|   |                            |          |  центов  | цента и  |

|   |                            |          |          |  более   |

|   |                            |——————————|——————————|——————————|

|   |                            |          |          |          |

|———|————————————————————————————|——————————|——————————|——————————|

                                                           Таблица N 9

|———|———————————————————————————————|————————|————————|———————————|

| N |Выдача займов начинающим       | Займы  | Выдано |  Выдано   |

|п/п|предпринимателям (для кредитных|не выда-|от 1 до |от 6 займов|

|   |потребительских кооперативов)  | вались |5 займов|  и более  |

|   |                               |————————|————————|———————————|

|   |                               |        |        |           |

|———|———————————————————————————————|————————|————————|———————————|

                                   Таблица N 10

|———|———————————————————————————————————|——|———|

| N |    Наименование показателей**     |Да|Нет|

|п/п|                                   |  |   |

|———|———————————————————————————————————|——|———|

| 1 |                 2                 |3 | 4 |

|———|———————————————————————————————————|——|———|

|1. |Повышение квалификации             |  |   |

|   |или переподготовка работников      |  |   |

|———|———————————————————————————————————|——|———|

|2. |Получение государственной поддержки|  |   |

|———|———————————————————————————————————|——|———|

|3. |Наличие наградных документов       |  |   |

|   |(предприятия и руководителя)       |  |   |

|———|———————————————————————————————————|——|———|

|4. |Оказание благотворительной помощи  |  |   |

|———|———————————————————————————————————|——|———|

     * Данные показателей для пункта 3 таблицы N 2, таблиц  N 3 -  N 6

приводятся за отчетный период (год).

     ** Данные показателей таблицы N 10 приводятся за  текущий  год  и

(или) отчетный год.

Руководитель ________________________ Ф.И.О.

                    (подпись)

Дата

М.П.

                                                 Приложение N 2

                                           к Положению об организации

                                             проведения рейтингового

                                          конкурса "Лучшая организация

                                             в сфере микрофинансовой

                                            деятельности ______ года"

                               СПРАВКА

                  о результатах финансового анализа

                   внутрихозяйственной деятельности

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

| N |   Наименование   |       Расчетная формула      |Резуль-|Выво-|

|п/п|    показателя    |                              |  тат  | ды  |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

| 1 |        2         |               3              |   4   |  5  |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|                        Доходность                                 |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|   |Самоокупаемость   |Валовые доходы   100          |       |     |

|   |(за период)       |—————————————— х процен-      |       |     |

|   |                  |валовые расходы  тов          |       |     |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|                 Качество портфеля займов                          |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|   |Уровень           |  Остаток займов              |       |     |

|   |невозврата        |с истекшим сроком             |       |     |

|   |                  |погашения + сумма             |       |     |

|   |                  |займов, пролонгирован-   100  |       |     |

|   |                  |ных более одного раза    про- |       |     |

|   |                  |—————————————————————— х цен- |       |     |

|   |                  |займы на конец периода   тов  |       |     |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

    |   |Уровень защиты    | (Резервы + прочие            |       |     |
  

|   |портфеля          |собственные средства          |       |     |

|   |                  | без учета паевого            |       |     |

|   |                  |    фонда + фонд        100   |       |     |

|   |                  |сомнительных долгов)    про-  |       |     |

|   |                  |———————————————————— х  цен-  |       |     |

|   |                  |   (остаток займов      тов   |       |     |

|   |                  |  с истекшим сроком           |       |     |

|   |                  |  погашения + сумма           |       |     |

|   |                  | займов, пролонгиро-          |       |     |

|   |                  |     ванных более             |       |     |

|   |                  |     одного раза)             |       |     |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|             Безопасность финансовой структуры                     |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|   |Уровень ликвид-   | Ликвидные активы        100  |       |     |

    |   |ности (на конец   |—————————————————————— х про- |       |     |
  

|   |отчетного периода)|обязательства к испол-   цен- |       |     |

|   |                  |   нению в течение       тов  |       |     |

    |   |                  |   30 дней (включая           |       |     |
  

|   |                  |  сбережения, ссуды           |       |     |

|   |                  |   банков и другую            |       |     |

|   |                  |     дебиторскую              |       |     |

|   |                  |    задолженность)            |       |     |

|   |——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

|   |Уровень           | Резервы на конец             |       |     |

|   |резервирования    |     периода         100      |       |     |

|   |                  | ————————————————— х процентов|       |     |

|   |                  | активы на конец              |       |     |

|   |                  |     периода                  |       |     |

|———|——————————————————|——————————————————————————————|———————|—————|

Руководитель (должность)            _____________________ Ф.И.О.

(индивидуальный предприниматель)         (подпись)

Дата

М.П.

                                                 Приложение N 3

                                           к Положению об организации

                                             проведения рейтингового

                                          конкурса "Лучшая организация

                                             в сфере микрофинансовой

                                            деятельности ______ года"

                               ПОРЯДОК

                рейтинговой оценки участников конкурса

             "Лучшая организация в сфере микрофинансовой

                      деятельности ______ года"

     1. Основные  показатели  оцениваются  по  процентному  показателю

темпа роста отчетного года к предыдущему году:

     1.1. Темп роста  общей  суммы  привлеченных  средств  для  выдачи

займов:

 до 99 процентов         - 0 баллов;

 равен 100 процентам     - 1 балл;

 от 101 до 120 процентов - 2 балла;

 121 и более процентов   - 3 балла.

     1.2. Темп роста общей суммы выданных займов:

 до 99 процентов         - 0 баллов;

 равен 100 процентам     - 1 балл;

 от 101 до 120 процентов - 2 балла;

 121 и более процентов   - 3 балла.

     1.3. Доля займов в активах:

 менее 50 процентов и более 95 процентов       - 0 баллов;

 от 50 до 60 процентов и от 90 до 95 процентов - 1 балл;

 включительно

 более 60 и менее 70 процентов и               - 2 балла;

 более 80 процентов и менее 90 процентов

 от 70 до 80 процентов включительно            - 3 балла.

     1.4. Темп роста суммы просроченных займов:

 до 9 процентов         - 3 балла;

 от 10 до 50 процентов  - 2 балла;

 от 51 до 100 процентов - 1 балл;

 от 101 процента и выше - 0 баллов.

     1.5. Темп роста активов на последнюю отчетную дату:

 до 99 процентов         - 0 баллов;

 равен 100 процентам     - 1 балл;

 от 101 до 120 процентов - 2 балла;

 121 и более процентов   - 3 балла.

     1.6. Количество выданных займов:

|—————————————————————————————|—————————————————————————————————|

|Для кредитных потребительских|Для фондов поддержки предпринима-|

|кооперативов:                |тельства и местного развития:    |

|—————————————————————————————|—————————————————————————————————|

|от 1 до 30-1 балл            |от 2 до 4-1 балл                 |

|—————————————————————————————|—————————————————————————————————|

|от 31 до 60-2 балла          |от 5 до 7-2 балла                |

|—————————————————————————————|—————————————————————————————————|

|от 61 и выше - 3 балла       |от 8 и выше - 3 балла            |

|—————————————————————————————|—————————————————————————————————|

     1.7. Количество договоров, по которым просрочен возврат средств в

    отчетном году:
  

 6 договоров и более - 0 баллов;

 до 5 договоров      - 1 балл;

 отсутствуют         - 2 балла.

     1.8. Оказание информационно-консультационных услуг:

 не оказывались - 0 баллов;

 оказывались    - 1 балл.

     1.9. Разработка бизнес-планов:

 не разрабатывались     - 0 баллов;

 разработано до 10      - 1 балл;

 разработано 11 и более - 2 балла.

     1.10. Подготовка документов на получение финансовой поддержки  из

бюджета:

 не готовились          - 0 баллов;

 подготовлено от 1 до 2 - 1 балл;

 подготовлено 3 и более - 2 балла.

     1.11. Подготовка  документов  на  получение   финансово-кредитных

ресурсов:

 не готовились          - 0 баллов;

 подготовлено от 1 до 2 - 1 балл;

 подготовлено 3 и более - 2 балла.

     1.12. Ревизионная (аудиторская) проверка:

 не проводилась - 0 баллов;

 проводилась    - 1 балл.

     1.13. Заработная плата работников за последний отчетный период:

 равна прожиточному минимуму                       - 0 баллов;

 выше прожиточного минимума до 50 процентов        - 1 балл;

 выше прожиточного минимума от 51 процента и более - 2 балла.

     1.14. Выдача займов начинающим  предпринимателям  (для  кредитных

кооперативов):

 займы не выдавались        - 0 баллов;

 выдано от 1 до 5 займов    - 1 балл;

 выдано от 6 займов и более - 2 балла.

     1.15. Количество работников, проходивших  повышение  квалификации

или переподготовку:

 не проходили                   - 0 баллов;

 проходили 1-2 работника        - 1 балл;

 проходили 3 и более работников - 2 балла.

     1.16. Получение государственной поддержки:

 не получали - 0 баллов;

 получали    - 1 балл.

     1.17. Наличие наградных документов:

 отсутствие - 0 баллов;

 наличие    - 1 балл.

     1.18. Оказание благотворительной помощи:

 не оказывалась               - 0 баллов;

 оказывалась от 1 до 3 раз    - 1 балл;

 оказывалась от 4 до 6 раз    - 2 балла;

 оказывалась от 7 раз и более - 3 балла.

                                                 Приложение N 4

                                           к Положению об организации

                                             проведения рейтингового

                                          конкурса "Лучшая организация

                                             в сфере микрофинансовой

                                            деятельности ______ года"

                       ГЕРБ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                   ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                                ДИПЛОМ

                         I (II, III) СТЕПЕНИ

                   НАГРАЖДАЕТСЯ ПОБЕДИТЕЛЬ КОНКУРСА

 "Лучшая организация в сфере микрофинансовой деятельности ______ года"

______________________________________________________________________

   (наименование организации в сфере микрофинансовой деятельности)

______________________________________________________________________

          (городской округ или муниципальный район области)

     Губернатор

     Ростовской области _______________________________________Ф.И.О.

                                       (подпись)

     М.П.

                          г. Ростов-на-Дону

                           ____________ г.

                                                Приложение N 5

                                           к Положению об организации

                                             проведения рейтингового

                                          конкурса "Лучшая организация

                                             в сфере микрофинансовой

                                            деятельности ______ года"

                       ГЕРБ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                   ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                                ДИПЛОМ

                         I (II, III) СТЕПЕНИ

                    НАГРАЖДАЕТСЯ УЧАСТНИК КОНКУРСА

"Лучшая организация в сфере микрофинансовой деятельности ______ года"

_____________________________________________________________________

   (наименование организации в сфере микрофинансовой деятельности)

_____________________________________________________________________

          (городской округ или муниципальный район области)

Директор инвестиций

и предпринимательства

Ростовской области ___________________________________ Ф.И.О.

                               (подпись)

М.П.

                          г. Ростов-на-Дону

                           ____________ г.

                                                       Приложение N 4

                                                      к постановлению 

                                                       Правительства

                                                    Ростовской области

                                                    от 10.02.2012 N 92

                               ПОЛОЖЕНИЕ

            об организации проведения рейтингового конкурса

          "Лучший наставник в предпринимательстве ____ года"

1. Общие положения

 

1.1. Рейтинговый конкурс «Лучший наставник впредпринимательстве _____ года» (сокращенное название «Лучший наставник __года», далее – конкурс), проводится среди:

индивидуальных предпринимателей, зарегистрированных иосуществляющих деятельность на территории Ростовской области, отвечающихтребованиям статьи 4 Федерального закона от 24.07.2007 № 209-ФЗ «О развитиималого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»;

руководителей юридических лиц, зарегистрированных и осуществляющих свою деятельность на территории Ростовской области, отвечающих требованиямстатьи 4 Федерального закона от 24.07.2007  № 209-ФЗ «О развитиималого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» (далее –руководители);

учредителей (соучредителей) юридических лиц,зарегистрированных и осуществляющих свою деятельность на территории Ростовскойобласти, отвечающих требованиям статьи 4 Федерального закона от 24.07.2007 №209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в РоссийскойФедерации» (далее – руководители).

1.2. Для целей настоящего конкурса используютсяследующие понятия:

наставничество в предпринимательстве – добровольная ибезвозмездная деятельность одного лица (наставника) по передаче личного опыта,знаний и навыков ведения бизнеса, а также деловых контактов другому лицу(наставляемому), осуществляемая на индивидуальной основе путем оказанияинформационных, консультационных услуг, проведения деловых переговоров иливстреч, а также оценки идей, планов и действий наставляемого впредпринимательстве;

наставник – индивидуальныйпредприниматель, руководитель, физическое лицо, являющееся учредителем(соучредителем) юридического лица, осуществляющий наставничество впредпринимательстве;

наставляемый – индивидуальный предприниматель,руководитель, физическое лицо, являющееся учредителем (соучредителем)юридического лица, в отношении которого осуществляется деятельность наставника(наставничество в предпринимательстве).

1.3. Финансирование организации проведения конкурсаосуществляется за счет средств областного бюджета в рамках реализациигосударственной программы Ростовской области «Экономическое развитие иинновационная экономика», утвержденной постановлением Правительства Ростовскойобласти от25.09.2013 № 599 .

1.4. Определение ответственного исполнителя поорганизации и проведению конкурса «Лучший наставник _____ года»осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «Оконтрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечениягосударственных и муниципальных нужд» (далее – ответственный исполнитель).

1.5. Конкурс является открытым и проводится в соответствиис законодательством Российской Федерации и настоящим Положением.

1.6. Организаторы конкурса – ПравительствоРостовской области, департамент инвестиций и предпринимательства Ростовскойобласти.

1.7. Департамент инвестиций и предпринимательстваРостовской области (далее – департамент) публикует на официальном сайтеПравительства Ростовской области (www.donland.ru) и на портале «Малый и среднийбизнес Дона» (www.mbdon.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» объявление о проведении конкурса, котороесодержит, в том числе, информацию о начале и окончании сроков приемадокументов.

 

2. Цели и задачи конкурса

 

2.1. Конкурс проводится с целью пропаганды ипопуляризации наставничества в предпринимательстве, а также общественногопризнания представителей бизнеса региона, осуществляющих данную деятельность.

2.2. Задачи конкурса – повышение социальнойответственности субъектов предпринимательства, выявление, систематизация опытаи поощрение лучших наставников в предпринимательстве Ростовской области, атакже распространение опыта ведения бизнеса среди начинающих предпринимателей.

 

3. Требования к участникамконкурса

 

3.1. Участниками конкурса являются лица, указанныев пункте 1.1 раздела 1 настоящего Положения и соответствующие следующим требованиям:

3.1.1. Наличие опыта в предпринимательскойдеятельности в качестве индивидуальных предпринимателей или руководителейсроком не менее 5 лет.

3.1.2. Осуществление наставничества впредпринимательстве сроком не менее 6 (шести) месяцев на момент подачи заявкина участие в конкурсе.

3.1.3. Отсутствие у участника задолженности поналоговым и иным обязательным платежам в бюджетную систему, в том числе вбюджеты государственных внебюджетных фондов (за исключением задолженности, покоторой оформлены в установленном порядке соглашения о реструктуризации,соблюдаются графики погашения задолженности и своевременно осуществляютсятекущие платежи).

3.1.4. Отсутствие у участника просроченнойзадолженности по заработной плате.

3.1.5. Имеющие среднемесячнуюзаработную плату работников:

для сельскохозяйственных товаропроизводителей (кромекрестьянских (фермерских) хозяйств и индивидуальных предпринимателей,осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридическоголица) и организаций агропромышленного комплекса независимо от ихорганизационно-правовой формы – не ниже 1,4 величины прожиточного минимума,установленного для трудоспособного населения Ростовской области;

для иных юридических лиц – не ниже 1,5 величиныпрожиточного минимума, установленного для трудоспособного населения Ростовскойобласти;

для индивидуальных предпринимателей, осуществляющихпредпринимательскую деятельность без образования юридического лица,крестьянских (фермерских) хозяйств, организаций потребительской кооперации,сельскохозяйственных потребительских кооперативов – не ниже 1,2 величиныпрожиточного минимума, установленного для трудоспособного населения Ростовскойобласти.

3.1.6. Не находящиеся в стадии реорганизации,ликвидации или банкротства в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации.

3.1.7. Не являющиесякредитными организациями, страховыми организациями (за исключениемпотребительских кооперативов), инвестиционными фондами, негосударственнымипенсионными фондами, профессиональными участниками рынка ценных бумаг,ломбардами.

3.1.8. Не являющиеся участниками соглашений о разделепродукции.

3.1.9. Не осуществляющиепредпринимательскую деятельность в сфере игорного бизнеса.

3.1.10. Своевременно представившие ответственномуисполнителю документы на участие в конкурсе.

3.2. Лица, не соответствующие требованиям,указанным в пункте 1.1 раздела 1 и пункте 3.1 настоящего раздела, недопускаются к участию в конкурсе.

 

4. Документы, необходимые дляучастия в конкурсе

 

4.1. После объявления конкурса участники подаютответственному исполнителю заявку на участие в рейтинговом конкурсе «Лучшийнаставник ____ года», по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению(далее – заявка) с приложением следующих документов:

4.1.1. Копии выписки изЕдиного государственного реестра юридических лиц или Единого государственногореестра индивидуальных предпринимателей, полученной не ранее чем за шесть месяцевдо даты публикации на официальном сайте Правительства Ростовской области(www.donland.ru) и на портале «Малый и средний бизнес Дона» (www.mbdon.ru) винформационно-телекоммуникационной сети «Интернет» объявления о проведенииконкурса, заверенной участником конкурса.

4.1.2.Справки об исполнении налогоплательщиком (плательщиком сборов, налоговымагентом) обязанности по уплате налогов, сборов, пеней, штрафов по состоянию на1-е число месяца, в котором подана заявка.

4.1.3. Справкио состоянии расчетов по страховым взносам, пеням и штрафам, выданнойтерриториальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации по состоянию на1-е число месяца, в котором подана заявка.

4.1.4. Отзыва(ов) наставляемого(ых) участника конкурса.

4.1.5. Копий документов, подтверждающих участие участника конкурса вмероприятиях (семинары, «круглые столы», форумы и тому подобное) понаставничеству (письма, грамоты, дипломы, сертификаты организаторовмероприятий).

4.1.6. Копийнаградных документов в сфере предпринимательства (при наличии).

4.1.7. Копийдокументов, подтверждающих общественную деятельность (при наличии).

4.1.8. Отзывао наставничестве участника от общественного объединения предпринимателейРостовской области или регионального отделения (представительства)Общероссийского общественного объединения предпринимателей – на фирменномбланке организации за подписью уполномоченного лица (в свободной форме) (приналичии).

4.1.9.Фотографий, иллюстрирующих предпринимательскую деятельность участника, до 3штук в электронном виде в формате JPEG .

4.1.10.Справки с указанием среднего уровня заработной платы работников и об отсутствиипросроченной задолженности по заработной плате за предшествующий отчетному, за отчетный период (год) и на первое числомесяца, в котором подается заявка, подписанной руководителем (при наличииработников).

4.2. Ответственный исполнитель в течение одного рабочего дня со дняпоступления заявки участника регистрирует ее в журнале регистрации заявок.

4.3. Документы, указанные в пункте 4.1 настоящего раздела,представляются в срок, указанный в объявлении о проведении конкурса.

4.4. Ответственный исполнитель в течение 2 рабочих дней со дня регистрациизаявки рассматривает документы участника конкурса на соответствие требованиямнастоящего Положения. В случае несоответствия документов участникаконкурса требованиям, указанным в пункте 4.1 настоящего раздела, ответственныйисполнитель возвращает документы участнику конкурса на доработку.

4.5. Ответственный исполнитель передает в департамент заявкиучастников конкурса в течение 5 рабочих дней со дня окончания срока приемадокументов.

 

5. Определение победителей конкурса

 

5.1. Определениепобедителей конкурса осуществляется комиссией по отбору победителей средиучастников рейтингового конкурса «Лучший наставник в предпринимательстве______ года» (далее – комиссия). В состав комиссии в обязательном порядкевключаются представители общественных объединений предпринимателей.

5.2. Комиссия состоит из председателя, заместителяпредседателя, ответственного секретаря и членов комиссии.

5.3. Комиссия рассматривает документы участниковконкурса и подводит итоги в срок не более 2 месяцев со дня окончания приемазаявок.

5.4. Комиссия правомочна принимать решения при наличиина заседании комиссии не менее 2/3 ее численного состава.

5.5. Комиссия оценивает заявки участников конкурса  в соответствии с показателями, указанными вприложении № 2 к настоящему Положению (далее – показатели рейтинговой оценки).

5.6. По итогам оценки комиссия формирует листырейтинговых оценок участников в соответствии с набранным количеством баллов.Участники, которым присвоены 1, 2, и 3 места согласно показателям рейтинговойоценки, признаются победителями конкурса.

В случае равенства итоговых балловрейтинговый номер определяется в соответствии с последовательностью, в которойпоступали и регистрировались заявки.

5.7. Решение комиссии оформляется протоколом иутверждается председателем комиссии. Информация о победителях конкурсапубликуется на официальном сайте Правительства Ростовской области (www.donland.ru) и  напортале «Малый и средний бизнес Дона» (www.mbdon.ru) винформационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в течение 10 дней с даты принятия решения.

 

6.Награждение победителей конкурса

 

6.1. Победители конкурса награждаются дипломамиПравительства Ростовской области (I, II и III степени), выполненными по формесогласно приложению № 3 к настоящему Положению и призами.

6.2.  Награждение победителейконкурса проводится Губернатором Ростовской области или, по его поручению,первым заместителем  ГубернатораРостовской области, министром экономического развития Ростовской области илидиректором департамента инвестиций и предпринимательства Ростовской области врамках любого мероприятия предпринимательской направленности, проводимого натерритории Ростовской области.

 

 

     Начальник управления

документационногообеспечения

Правительства Ростовскойобласти                   Т.А. Родионченко

 

 

 

Приложение № 1

к Положению об организации проведениярейтингового конкурса

«Лучший наставник в предпринимательстве ____года»

 

ЗАЯВКА

на участие в рейтинговом конкурсе

«Лучший наставник в предпринимательстве ______года»

 

1. Ф.И.О.наставника – претендента на участие в конкурсе:

____________________________________________________________________

___________________________________________________________________.

 

2. Субъектмалого (среднего) предпринимательства:

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

 

статуснаставника (для организаций: руководитель, учредитель (соучредитель):

___________________________________________________________________.

 

3. Срокосуществления предпринимательской деятельности: _______ лет.

4. Размерсреднемесячной заработной платы работников за отчетный период (____ год)составил _____________ рублей.

5. Срок осуществления наставничества впредпринимательстве: ______ лет.

6. Количествонаставляемых предпринимателей за год, предшествующий году подачи заявки: _____человек.

7. Переченьмероприятий по наставничеству, в которых принял участие наставник:

___________________________________________________________________

___________________________________________________________________

___________________________________________________________________.

8. Осуществлениеобщественной деятельности (да/нет): _______________.

9. Наличиенаградных документов (да/нет): ___________________.

10.Количество оказанных участником конкурса информационных и консультационныхуслуг наставляемому(ым):___________________________.

11.Количество проведенных переговоров и/или встреч участника конкурса снаставляемым(ыми):_____________________________________.

12.Количество проведенных оценок участником конкурса бизнес-идей (или идей поведению бизнеса) наставляемого(ых):_____________________.

13.Контактные данные:

_______________________________________________________________

___________________________________________________________________.

(адрес, телефон, электронная почта)

 

Участник конкурса  __________________     _________________

                       (подпись)              (Ф.И.О.)

Дата

М.П.

 

 

Приложение № 2

кПоложению об организации проведения рейтингового конкурса

«Лучшийнаставник в предпринимательстве ____ года»

 

ПОРЯДОК

рейтинговойоценки участников конкурса

«Лучший наставник впредпринимательстве ___ года»

 

№ п/п	Наименование критерия	Количество баллов
1	2	3
1.	Срок осуществления (участия) в предпринимательской деятельности:
	от 5 лет до 7 лет	1 балл
	от 7 лет до 9 лет	2 балла
	более 9 лет	3 балла
2.	Срок осуществления наставничества в предпринимательстве (подтвержденный на момент подачи заявки):
	от 6 месяцев до 1 года	1 балл
	от 1 года до 3 лет	2 балла
	более 3 лет	3 балла
3.	Количество наставляемых предпринимателей за год, предшествующий году подачи заявки (подтвержденное число на момент подачи заявки):
	1 человек	1 балл
	2 – 3 человека	2 балла
	более 3 человек	3 балла
4.	Количество мероприятий по наставничеству за год, предшествующий году подачи заявки, в которых принял участие наставник:
	не принимал участие	0 баллов
	от 1 до 2 мероприятий	1 балл
	от 3 до 4 мероприятий	2 балла
	более 4 мероприятий	3 балла
5.	Участие наставника в общественной деятельности:
	не участвовал	0 баллов
	участвовал	2 балла
6.	Наличие у наставника наградных документов в сфере предпринимательства:
	отсутствие документов	0 баллов
	наличие документов	2 балла
7.	Количество оказанных наставником информационных и консультационных услуг наставляемому(ым):
	услуги не оказывались	0 баллов
	до 5 услуг	1 балл
	от 5 до 10 услуг	2 балла
	более 10 услуг	3 балла
8.	Количество проведенных наставником переговоров и встреч с наставляемым(ыми) за год, предшествующий году подачи заявки:
	переговоры и встречи не проводились	0 баллов
	от 1 до 3 встреч и переговоров	1 балл
	от 3 до 5 переговоров и встреч	2 балла
	более 5 переговоров и встреч	3 балла
9.	Количество проведенных наставником оценок бизнес-идей (идей по ведению бизнеса) наставляемым(ыми) за год, предшествующий году подачи заявки:
	оценка не проводилась	0 баллов
	от 1 до 3 оценок	1 балл
	от 3 до 5 оценок	2 балла
	более 5 оценок	3 балла
10.	Наличие отзыва о наставничестве участника от общественного объединения предпринимателей Ростовской области или регионального отделения (представительства) Общероссийского общественного объединения предпринимателей – на фирменном бланке организации за подписью уполномоченного лица:
	отсутствие отзыва	0 баллов
	наличие отзыва	1 балл

 

 

Приложение № 3

кПоложению об организации проведения рейтингового конкурса

«Лучшийнаставник в предпринимательстве ____ года»