ПРАВИТЕЛЬСТВОРОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от 06.04.2016 № 240

 

г. Ростов-на-Дону

 

 

Обутверждении типового договора о целевом обучении

междуорганом местного самоуправления и гражданином

собязательством последующего прохождения муниципальной службы

 

 

В соответствии с Областным законом от09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»Правительство Ростовской области постановляет:

 

1. Утвердить типовой договор о целевомобучении между органом местного самоуправления и гражданином с обязательствомпоследующего прохождения муниципальной службы согласно приложению.

2. Контроль завыполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовскойобласти Рудого В.В.

 

 

Губернатор Ростовской области

В.Ю. Голубев

 

 

Постановлениевносит

управлениеинноваций

ворганах власти Правительства

Ростовскойобласти

 

 

 

 

 

Приложение

к постановлению

Правительства

Ростовской области

от06.04.2016 № 240

 

 

ТИПОВОЙ ДОГОВОР

о целевом обучении между органом

местного самоуправления игражданином

с обязательствомпоследующего прохождения муниципальной службы

 

 

_____________________                №____          «___»____________ 20__ г.

(местозаключения договора)                                                     (датазаключения договора)

___________________________________________________________________,

(полное наименование органа местного самоуправления)

___________________________________________________________________,

 

именуемый в дальнейшем – Орган, в лице______________________________

                                                                                                      (наименование должности,

___________________________________________________________________,

фамилия, имя, отчество (при наличии)

действующего на основании _________________________________________,

                                                    (наименование документа)

с одной стороны, и гражданин_______________________________________,

                                                                               (фамилия,имя, отчество (при наличии) гражданина

обучающийся в_____________________________________________________

(наименование образовательной организации

__________________________________________________________________

высшего образования или  профессиональной образовательной организации)

(лицензия №________, выдана _______________________________________

                                                                         (наименованиеоргана,

____________________________________________________________________________________________

выдавшего лицензию)

на срок с «___» ______________ г. до «___»______________ г., свидетельство о государственной аккредитации № _____,выдано ______________________

                                                                                                     (наименование органа,

______________________________________________________________________________________________

выдавшего свидетельство)

на срок с «___» ______________ г. до «___»_____________ г.) (далее – образовательная организация), именуем__ в дальнейшем– Гражданин, с другой стороны, далее совместно именуемые – стороны, порезультатам конкурса на заключение договора о целевом обучении заключилинастоящий договор о нижеследующем:

 

I. Предмет договора

 

1. Всоответствии с настоящим договором Гражданин обязуется освоить образовательнуюпрограмму по _____________________________________

(код, наименование профессии, направлениеподготовки

___________________________________________________________________,

(специальности), уровень образования)

реализуемую в образовательной организации , успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указаннойобразовательной программе и в течение ___________ после окончания обучения <1> проходить

(количестволет)

муниципальную службу в Органе, а Органобязуется предоставить Гражданину меры социальной поддержки и организоватьпрохождение практики в соответствии с учебным планом.

 

II. Права и обязанности сторон

 

2. Органвправе:

а) запрашиватьу Гражданина информацию о результатах прохождения им промежуточных аттестаций всоответствии с учебным планом и выполнении обязанностей, предусмотренныхуставом и правилами внутреннего распорядка обучающихся образовательнойорганизации;

б) рекомендоватьГражданину тему выпускной квалификационной работы (при наличии);

в) досрочнорасторгнуть настоящий договор в случаях, предусмотренных подпунктами «в» – «ж»пункта 13 настоящего договора;

г)_________________________________________________________.

(иные права Органа)

3. Органобязан:

а) предоставитьГражданину в период его обучения (начиная с месяца, следующего за месяцемначала действия настоящего договора, и до месяца, следующего за месяцем полученияГражданином документа установленного образца о высшем образовании или среднемпрофессиональном обучении (далее – документ об образовании) следующие мерысоциальной поддержки <2> : _______________________________________________________________________________________

(меры материального стимулирования (стипендии идругие денежные выплаты,

оплата питания и (или) проезда и иные меры,

__________________________________________________________________

оплата платных образовательных услуг (при необходимости),

___________________________________________________________________;

предоставление в пользование и (или) оплата жилого помещения)

б) организоватьв Органе прохождение Гражданином практики в соответствии с учебным планом;

в) присоблюдении условий настоящего договора заключить с Гражданином не позднеечем через 2 месяца после получения Гражданином документа об образовании срочныйтрудовой договор о прохождении муниципальной службы (далее – трудовой договор)и замещении должности, относящейся к младшей или старшей группе должностеймуниципальной службы.

г) уведомитьГражданина об изменении местонахождения, банковских реквизитов или иныхсведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10календарных дней со дня возникновения указанных изменений;

д) __________________________________________________________.

(иные обязанности Органа)

4. Гражданинвправе:

а) получатьот Органа меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктом«а» пункта 3 настоящего договора;

б) получатьнеобходимую и допустимую информацию о деятельности Органа в период прохожденияпрактики в соответствии с учебным планом;

в) досрочнорасторгнуть настоящий договор в случаях, предусмотренных подпунктами «а», «б»,«ж», «з» пункта 13 настоящего договора;

г) ___________________________________________________________.

(иные права гражданина)

5. Гражданинобязан:

а) освоитьобразовательную программу по _________________________

(код, наименование

______________________________________________________________________________________ ,

профессии, направление подготовки (специальности),уровень образования)

по которой Гражданин получает образование на момент заключениянастоящего договора;

б) представлятьпо требованию Органа информацию о результатах прохождения промежуточныхаттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении обязанностей,предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка обучающихся образовательной организации;

в) проходитьпрактику в Органе в соответствии с учебным планом;

г) соблюдатьлокальные правовые акты Органа в период прохождения практики в соответствии сучебным планом;

д) заключитьс Органом не позднее чем через 2 месяца со дня получения документа обобразовании трудовой договор на срок, установленный в соответствии струдовым законодательством;

е) уведомить Орган о появлении обстоятельств, препятствующихпоступлению на муниципальную службу, изменении фамилии, имени, отчества (приналичии), паспортных данных, банковских реквизитов (при их наличии) и иныхсведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение10 календарных дней со дня, когда Гражданин узнал или должен был узнать овозникновении указанных обстоятельств и изменений;

ж) вслучае призыва на военную службу после завершения обучения в образовательнойорганизации явиться по окончании срока службы в течение одного месяца в Органдля заключения трудового договора;

з)___________________________________________________________.

(иные обязанности гражданина)

 

III. Ответственность сторон

 

6.   За неисполнение илиненадлежащее исполнение своих обязательств по настоящему договору сторонынесут ответственность в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации.

7. Гражданин возмещает Органу в течение 24 месяцев расходы, связанныес предоставлением ему мер социальной поддержки, указанных в подпункте «а»пункта 3 настоящего договора, а также выплачивает неустойку (пени), исчисляемуюза каждый день пользования денежными средствами, предоставленными в качествемер социальной поддержки, начиная со дня, следующего после дня перечисленияденежных средств со счета Органа, в размере 1/300 действующей на деньуплаты пени ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации отперечисленной суммы, в случаях, предусмотренных подпунктами «в» – «е» пункта 13настоящего договора.

8.   Основаниями дляосвобождения Гражданина от исполнения обязательств по трудоустройству являются:

а)   наличиезаболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу иподтвержденного заключением медицинской организации;

б)   признание вустановленном порядке одного из родителей, супруга (супруги) инвалидом I или IIгруппы, установление ребенку Гражданина категории «ребенок-инвалид», еслиработа по трудовому договору предоставляется не по месту постоянного жительствародителей, супруги (супруга) или ребенка;

в)   признаниеГражданина в установленном порядке инвалидом I или II группы;

г) признаниеГражданина недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда,вступившим в законную силу;

д) фактнахождения Гражданина в браке с военнослужащим, за исключением лиц,проходящих военную службу по призыву, если работа по трудовому договорупредоставляется не по месту службы супруга (супруги);

е)___________________________________________________________.

(иные основания для освобождения гражданинаот исполнения

обязательств по трудоустройству)

9. Вслучае отказа Органа от заключения с Гражданином, не нарушившим условиянастоящего договора, трудового договора Орган выплачивает Гражданинуединовременную выплату в 2-кратном размере суммы должностного оклада,предусмотренного по должностям муниципальной службы, относящимся к группедолжностей, указанной в подпункте «в» пункта 3 настоящего договора.

 

IV. Срок действия договора, основания его

приостановления илидосрочного прекращения

 

10. Настоящийдоговор вступает в силу с даты его подписания идействует до заключения трудового договора.

11. Действиенастоящего договора приостанавливается в следующих случаях:

а) нахождениеГражданина в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу заребенком;

б) призывна военную службу;

в) наличиезаболевания родителей (супруги, супруга, детей), проживающих в другойместности, которым требуется постоянный уход в соответствии с медицинскимзаключением;

г) предоставлениеакадемического отпуска.

12. Действиенастоящего договора возобновляется с момента прекращения обстоятельств,послуживших основанием его приостановления в соответствии с пунктом 11настоящего договора.

13. Основаниямидля досрочного прекращения настоящего договора являются:

а) неполучениеГражданином от Органа в течение 3 месяцев мер социальной поддержки,предусмотренных подпунктом «а» пункта 3 настоящего договора;

б) отказОргана от заключения с Гражданином трудового договора;

в) отчислениеГражданина из образовательной организации по инициативе образовательнойорганизации;

г) отчислениеГражданина из образовательной организации по собственному желанию безуважительных причин;

д) неявкаГражданина после получения документа об образовании в Орган для заключениятрудового договора либо невыполнение подпункта «ж» пункта 5 настоящегодоговора;

е) отказГражданина заключить трудовой договор с Органом после получения документа обобразовании;

ж) наступлениеи (или) обнаружение обстоятельств (медицинские или иные показания), препятствующихтрудоустройству Гражданина в Орган;

з) ликвидацияОргана;

и) _________________________________________________________.

(иные основания прекращения настоящего договора)

 

V. Заключительные положения

 

14. Изменения,вносимые в настоящий договор по соглашению сторон или в судебном порядке,оформляются дополнительными соглашениями к нему.

15. Настоящийдоговор составлен в 2 экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, поодному экземпляру для каждой из сторон.

16. Спорыпо настоящему договору рассматриваются в судебном порядке в соответствии сзаконодательством Российской Федерации.

17.__________________________________________________________.

(иные условия)

 

VI. Адреса, платежные реквизиты и подписи сторон

 

Орган ________________________________ (полное наименование органа _________________________________ местного самоуправления) ________________________________ (почтовый адрес, телефон) _________________________________ _________________________________ (банковские реквизиты)   _________________________________ (наименование должности)         _________________ / ___________________________    (подпись)              (фамилия, имя, отчество)   М.П.

Гражданин ________________________________ (фамилия, имя, отчество) ________________________________ (дата рождения) ________________________________ (почтовый адрес, телефон) Паспорт серия______ номер_______________   выдан__________________________ (наименование органа, выдавшего паспорт, _______________________________ дата выдачи) ________________________________ (банковские реквизиты)   _______________ / ___________________________     (подпись)               (фамилия, имя, отчество)

 

 

Начальник управления документационного обеспечения Правительства Ростовской области

Т.А. Родионченко

 

 

__________________

 

<1>Данный срок должен составлять от одного года до пяти лет и быть не менее срока,в течение которого Орган предоставлял меры социальной поддержки Гражданину всоответствии с подпунктом «а» пункта 3 настоящего договора.

<2> Условия о предоставлении мер социальной поддержки Гражданину включаютсяв настоящий договор в соответствии с нормативным правовым актомпредставительного органа муниципального образования.