Постановление Администрации г. Таганрога от 20.10.2011 № 3818
О Порядке выплаты единовременного пособия муниципальным служащим, находящимся в трудной жизненной ситуации
МЕСТНОЕ САМОУПРАВЛЕНИЕ Г. ТАГАНРОГ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТАГАНРОГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ 20.10.2011 N 3818 О Порядке выплаты единовременного пособия муниципальным служащим, находящимся в трудной жизненной ситуации В соответствии с Уставом муниципального образования "ГородТаганрог", частью 2 статьи 7 Положения о денежном содержании идополнительных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности, имуниципальных служащих в городе Таганроге, утвержденного РешениемГородской Думы города Таганрога от 22.04.2011 N 296, Администрациягорода Таганрога ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить Порядок выплаты единовременного пособиямуниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы ворганах местного самоуправления, органах Администрации с правамиюридического лица, находящимся в трудной жизненной ситуации, согласноприложению. 2. Комитету социального анализа, прогнозирования и информацииАдминистрации г. Таганрога (Титаренко И.Н.) обеспечить официальноеопубликование настоящего постановления и представить информацию о егоопубликовании в общий отдел Администрации г. Таганрога. 3. Общему отделу Администрации г. Таганрога (Дьяченко Т.Д.)обеспечить представление копии настоящего постановления и информации оего официальном опубликовании в Правительство Ростовской области вустановленные сроки. 4. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшимс 01.07.2011 года. 5. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю засобой. Мэр города Таганрога Н.Д. Федянин Приложение к постановлению Администрации города Таганрога от 20.10.2011 N 3818 Порядок выплаты единовременного пособия муниципальным служащим, находящимся в трудной жизненной ситуации 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с РешениемГородской Думы города Таганрога от 22.04.2011 N 296 "О денежномсодержании и дополнительных гарантиях лиц, замещающих муниципальныедолжности, и муниципальных служащих в городе Таганроге" и определяетмеханизм выплаты единовременного пособия муниципальным служащим,находящимся в трудной жизненной ситуации. 2. В целях настоящего Порядка к трудной жизненной ситуацииотносится смерть близких родственников (родителей, детей, супруга,супруги), утрата личного имущества в результате пожара или стихийногобедствия, потребность в лечении или восстановлении здоровья в связи сболезнью (травмой), несчастным случаем. 3. Муниципальный служащий имеет право на выплату единовременногопособия один раз в календарном году, при условии замещения имдолжности муниципальной службы в органах местного самоуправления,органах Администрации с правами юридического лица на моментнаступления соответствующих обстоятельств. 4. Выплата производится по решению работодателя, на основанииписьменного заявления муниципального служащего, поданного не позднее90 дней с момента наступления трудной жизненной ситуации, сприложением копий следующих документов, подтверждающих соответствующиеобстоятельства: 1) свидетельство о смерти; 2) выписной эпикриз; 3) документ, подтверждающий факт пожара или стихийного бедствия. 5. Размер единовременной выплаты не может превышать одногодолжностного оклада, установленного на день подачи соответствующегозаявления. 6. Решение работодателя о назначении выплаты оформляется путемиздания правового акта не позднее 7 рабочих дней со дня подачизаявления. 7. Выплата единовременного пособия производится не позднее 14рабочих дней со дня издания правового акта о его назначении. Заместитель главы Администрации - управляющий делами А.В. Наврат