Постановление Правительства Ростовской области от 23.12.2011 № 296
О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ростовской области, проходящих государственную гражданскую службу в Правительстве Ростовской области, и урегулированию конфликта интересов
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23.12.2011 N 296
г. Ростов-на-Дону
О комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению государственных
гражданских служащих Ростовской области,
проходящих государственную гражданскую
службу в Правительстве Ростовской области,
и урегулированию конфликта интересов
(В редакции Постановлений Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721;
от 25.06.2014 г. N 465;
от 21.01.2015 № 33)
В соответствии с федеральными законами от 27.07.2004 N 79-ФЗ
"О государственной гражданской службе Российской Федерации", от
25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента
Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению
требований к служебному поведению федеральных государственных
гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов",
постановлением Правительства Ростовской области от 30.08.2012 N 824
"О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Ростовской области и
урегулированию конфликта интересов" Правительство Ростовской области
п о с т а н о в л я е т: (В редакции Постановления Правительства
Ростовской области от 28.11.2013 г. N 721)
1. Создать в Правительстве Ростовской области комиссию по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Ростовской области, проходящих государственную
гражданскую службу в Правительстве Ростовской области, и
урегулированию конфликта интересов.
2. Утвердить:
2.1. Порядок работы комиссии по соблюдению требований к
служебному поведению государственных гражданских служащих Ростовской
области, проходящих государственную гражданскую службу в Правительстве
Ростовской области, и урегулированию конфликта интересов согласно
приложению N 1.
2.2. Состав комиссии по соблюдению требований к служебному
поведению государственных гражданских служащих Ростовской области,
проходящих государственную гражданскую службу в Правительстве
Ростовской области, и урегулированию конфликта интересов согласно
приложению N 2.
3. Признать утратившими силу правовые акты Администрации
Ростовской области по Перечню согласно приложению N 3.
4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя
Губернатора Ростовской области - руководителя аппарата Правительства
Ростовской области Артемова В.В., а в части
организационно-технического и документационного обеспечения
деятельности комиссии - на заместителя Губернатора Ростовской области
Гончарова В.Г.
Губернатор
Ростовской области В.Ю. Голубев
Постановление вносит
управление по кадровой
работе Правительства
Ростовской области
Приложение N 1
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 23.12.2011 N 296
ПОРЯДОК
работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Ростовской области, проходящих
государственную гражданскую службу в Правительстве Ростовской области,
и урегулированию конфликта интересов
(В редакции Постановления Правительства Ростовской области
от 21.01.2015 № 33)
1. Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Ростовской области, проходящих
государственную гражданскую службу в Правительстве Ростовской области,
и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия) действует на
постоянной основе.
2. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов, в отношении государственных гражданских служащих
(далее - гражданский служащий), замещающих должности государственной
гражданской службы Ростовской области (далее - гражданская служба) в
Правительстве Ростовской области, а также в отношении гражданских
служащих, замещающих должности гражданской службы в иных органах
исполнительной власти, назначение на которые и освобождение от которых
осуществляются Губернатором Ростовской области.
3. Состав комиссии формируется в соответствии с пунктами 6-11
Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Ростовской области и
урегулированию конфликта интересов, утвержденного постановлением
Правительства Ростовской области от 30.08.2012 N 824 "О комиссиях по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Ростовской области и урегулированию конфликта
интересов". (В редакции Постановления Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
4. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса
участвуют:
4.1. Непосредственный руководитель гражданского служащего, в
отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два
гражданских служащих, замещающих в Правительстве Ростовской области
должности гражданской службы, аналогичные должности, замещаемой
гражданским служащим, в отношении которого комиссией рассматривается
этот вопрос.
4.2. Другие гражданские служащие, замещающие должности
гражданской службы в Правительстве Ростовской области; специалисты,
которые могут дать пояснения по вопросам гражданской службы и
вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других
государственных органов, органов местного самоуправления;
представители заинтересованных организаций; представитель гражданского
служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о
соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об
урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя
комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее
чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства
гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается
этот вопрос, или любого члена комиссии.
5. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем
присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.
Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих
должности гражданской службы в Правительстве Ростовской области,
недопустимо.
6. При возникновении прямой или косвенной личной
заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту
интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня
заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В
таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в
рассмотрении указанного вопроса.
7. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:
7.1. Представление Губернатором Ростовской области в соответствии
с пунктом 19 Порядка проверки достоверности и полноты сведений,
представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей
государственной гражданской службы Ростовской области, и лицами,
замещающими указанные должности, и соблюдения лицами, замещающими
указанные должности, требований к служебному поведению, утвержденного
постановлением Правительства Ростовской области от 26.09.2013 N 610 "О
проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,
претендующими на замещение отдельных государственных должностей
Ростовской области, должностей государственной гражданской службы
Ростовской области, и лицами, замещающими указанные должности, и
соблюдения лицами, замещающими указанные должности, требований к
должностному (служебному) поведению" (далее - Порядок проверки),
материалов проверки, свидетельствующих о:
представлении гражданским служащим недостоверных или неполных
сведений, предусмотренных пунктом 1 Порядка проверки;
несоблюдении гражданским служащим требований к служебному
поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
7.2. Поступившее в управление по кадровой работе Правительства
Ростовской области:
обращение гражданина, замещавшего в государственном органе должность гражданской службы, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Ростовской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Ростовской области обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный постановлением Правительства Ростовской области от 22.03.2012 № 220 «Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Ростовской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Ростовской области обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» (далее – гражданин) о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения 2 лет со дня увольнения с гражданской службы;
обращение гражданина, замещавшего в государственном органе
должность гражданской службы, включенную в Перечень должностей
государственной гражданской службы Ростовской области, при назначении
на которые граждане и при замещении которых государственные
гражданские служащие Ростовской области обязаны представлять сведения
о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об
имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги
(супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный постановлением
Правительства Ростовской области от 22.03.2012 № 220 «Об утверждении
Перечня должностей государственной гражданской службы Ростовской
области, при назначении на которые граждане и при замещении которых
государственные гражданские служащие Ростовской области обязаны
представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах,
расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих
супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» (далее – гражданин) о
даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой
организации либо на выполнение им работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации, если отдельные функции по государственному управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности,
до истечения 2 лет со дня увольнения с гражданской службы; (В редакции
Постановления Правительства Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
заявление гражданского служащего о невозможности по объективным
причинам представить сведения о доходах, расходах об имуществе и
обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и
несовершеннолетних детей.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
7.3. Представление Губернатора Ростовской области или любого
члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения гражданским служащим
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов либо осуществления в Правительстве Ростовской
области мер по предупреждению коррупции.
7.4. Представление Губернатором Ростовской области материалов
проверки, свидетельствующих о представлении гражданским служащим
недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3
Федерального закона от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за
соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и
иных лиц их доходам (далее - Федеральный закон от 03.12.2012 N
230-ФЗ). (Дополнен - Постановление Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
7.5. Поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее – Федеральный закон № 273-ФЗ) в Правительство Ростовской области уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) при условии, что ему комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с коммерческой или некоммерческой организацией или что вопрос о даче согласия гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался.
7.5. Поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального
закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее –
Федеральный закон № 273-ФЗ) в Правительство Ростовской области
уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с
гражданином трудового или гражданско-правового договора на выполнение
работ (оказание услуг) при условии, что ему комиссией ранее было
отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с
коммерческой или некоммерческой организацией или что вопрос о даче
согласия гражданину на замещение им должности в коммерческой или
некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации комиссией не рассматривался. (Дополнен - Постановление
Правительства Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
8. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и
административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не
проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
8-1. Обращение, указанноев абзаце втором подпункта 7.2 пункта 7
настоящего Положения, подается гражданином в управление по кадровой
работе Правительства Ростовской области. В обращении указываются:
фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места
жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня
увольнения с гражданской службы, наименование, местонахождение
коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности,
должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время
замещения им должности гражданской службы, функции по государственному
управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации,
вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок
его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ
(услуг). В управлении по кадровой работе Правительства Ростовской
области осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого
подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с
учетом требований статьи 12 Федерального закона № 273-ФЗ. Обращение,
заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня
поступления обращенияпредставляются председателю комиссии. (Дополнен
- Постановление Правительства Ростовской области от21.01.2015 № 33)
8-2. Обращение, указанноев абзаце втором подпункта 7.2 пункта 7
настоящего Положения, может быть подано гражданским служащим,
планирующим свое увольнение с гражданской службы, и подлежит
рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением.
(Дополнен - Постановление Правительства Ростовской области
от 21.01.2015 № 33)
8-3. Уведомление, указанное в подпункте 7.5 пункта 7 настоящего
Положения, рассматривается управлением по кадровой работе
Правительства Ростовской области, которое осуществляет подготовку
мотивированного заключения о соблюдении гражданином требований статьи
12 Федерального закона № 273-ФЗ. Уведомление, заключение и другие
материалы в течение десяти рабочих дней со дня поступления уведомления
представляются председателю комиссии. (Дополнен - Постановление
Правительства Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
9. Документы, указанные в подпунктах 7.1 - 7.3 пункта 7
настоящего Порядка работы комиссии по соблюдению требований к
служебному поведению государственных гражданских служащих Ростовской
области, проходящих государственную гражданскую службу в Правительстве
Ростовской области, и урегулированию конфликта интересов (далее -
Порядок), представляются на рассмотрение председателю комиссии.
10. Председатель комиссии при поступлении к нему информации,
содержащей основания для проведения заседания комиссии:
10.1. В 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При
этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 7 дней со
дня поступления указанной информации, за исключением случаев,
предусмотренных пунктом 10-1 настоящего Положения. (В редакции
Постановления Правительства Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
10.2. Организует ознакомление гражданского служащего, в отношении
которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к
служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта
интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц,
участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей в
управление по кадровой работе Правительства Ростовской области, и с
результатами ее проверки. (В редакции Постановления Правительства
Ростовской области от 28.11.2013 г. N 721)
10.3. Рассматривает ходатайства о приглашении на заседание
комиссии лиц, указанных в подпункте 4.2 пункта 4 настоящего Порядка,
принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и
о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии
дополнительных материалов.
10-1. Заседание комиссии по рассмотрениюзаявления, указанного в
абзаце третьем подпункта 7.2 пункта 7 настоящего Положения, как
правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока,
установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера.
Уведомление, указанное в подпункте 7.5 пункта 7 настоящего
Положения, как правило, рассматривается на очередном (плановом)
заседании комиссии.
(Пункт дополнен - Постановление Правительства Ростовской области
от 21.01.2015 № 33)
11. Заседание комиссии проводится в присутствии гражданского
служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов, или гражданина. При наличии письменной просьбы
гражданского служащего или гражданина о рассмотрении данного вопроса
без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие.
В случае неявки на заседание комиссиигражданского служащего (его
представителя) или гражданина (его представителя), при отсутствии
письменной просьбы гражданского служащего или гражданина о
рассмотрении данного вопроса без его участия, рассмотрение вопроса
откладывается. В случае повторной неявки указанных лиц без
уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении
данного вопроса в отсутствие гражданского служащего или гражданина.
(Пункт в редакции Постановления ПравительстваРостовской области
12. На заседании комиссии заслушиваются пояснения гражданского
служащего или гражданина (с их согласия) и иных лиц, рассматриваются
материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также
дополнительные материалы. (В редакции Постановления Правительства
Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
13. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не
вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы
комиссии.
14. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором
подпункта 7.1 пункта 7 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
14.1. Установить, что сведения, представленные гражданским
служащим в соответствии с подпунктом 1.1 пункта 1 Порядка проверки,
являются достоверными и полными. (В редакции Постановления
Правительства Ростовской области от 28.11.2013 г. N 721)
14.2. Установить, что сведения, представленные гражданским
служащим в соответствии с подпунктом 1.1 пункта 1 Порядка проверки
являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия
рекомендует Губернатору Ростовской области применить к гражданскому
служащему конкретную меру ответственности. (В редакции Постановления
Правительства Ростовской области от 28.11.2013 г. N 721)
15. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем
подпункта 7.1 пункта 7 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
15.1. Установить, что гражданский служащий соблюдал требования к
служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта
интересов.
15.2. Установить, что гражданский служащий не соблюдал требований
к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта
интересов. В этом случае комиссия рекомендует Губернатору Ростовской
области указать гражданскому служащему на недопустимость нарушения
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов либо применить к гражданскому служащему конкретную
меру ответственности.
16. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором
подпункта 7.2 пункта 7 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
16.1. Дать гражданину согласие на замещение должности в
коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы
на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или
некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному
управлению этой организацией входили в его должностные (служебные)
обязанности.
16.2. Отказать гражданину в замещении должности в коммерческой
или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации, если отдельные функции по государственному управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и
мотивировать свой отказ.
17. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем
подпункта 7.2 пункта 7 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
17.1. Признать, что причина непредставления гражданским служащим
сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних
детей является объективной и уважительной. (В редакции Постановления
Правительства Ростовской области от 28.11.2013 г. N 721)
17-1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте 7.4
пункта 7 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих
решений:
17-1.1. Признать, что сведения, представленные гражданским
служащим в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона от
03.12.2012 N 230-ФЗ, являются достоверными и полными.
17-1.2. Признать, что сведения, представленные гражданским
служащим в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона от
03.12.2012 N 230-ФЗ, являются недостоверными и (или) неполными. В этом
случае комиссия рекомендует Губернатору Ростовской области применить к
гражданскому служащему конкретную меру ответственности и (или)
направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за
расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в
соответствии с их компетенцией.
(Пункт дополнен - Постановление Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
17.2. Признать, что причина непредставления гражданским служащим
сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних
детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует
гражданскому служащему принять меры по представлению указанных
сведений. (В редакции Постановления Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
17.3. Признать, что причина непредставления гражданским служащим
сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних
детей необъективна и является способом уклонения от представления
указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует Губернатору
Ростовской области применить к гражданскому служащему конкретную меру
ответственности. (В редакции Постановления Правительства Ростовской
области от 28.11.2013 г. N 721)
18. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных подпунктами
7.1, 7.2 и 7.4 пункта 7 настоящего Порядка, при наличии к тому
оснований комиссия может принять иное, чем это предусмотрено пунктами
14-17 и 17-1 настоящего Порядка, решение. Основания и мотивы принятия
такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии. (В
редакции Постановления Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
18-1. По итогам рассмотрениявопроса, указанного в подпункте 7.5
пункта 7 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении
гражданина одно из следующих решений:
18-1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте 7.5
пункта 7 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении
гражданина одно из следующих решений:
18-1.1. Дать согласие на замещение им должности в коммерческой
или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации, если отдельные функции по государственному управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности.
18-1.2. Установить, что замещение им на условиях трудового
договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и
(или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ
(оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона №
273-ФЗ. В этом случае комиссия рекомендует Губернатору Ростовской
области проинформировать об указанных обстоятельствах органы
прокуратуры и уведомившую организацию.
(Пункт дополнен - Постановление Правительства Ростовской области
от 21.01.2015 № 33)
19. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом
7.3 пункта 7 настоящего Порядка, комиссия принимает соответствующее
решение.
20. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены
проекты нормативных правовых актов Губернатора Ростовской области или
Правительства Ростовской области, решений или поручений Губернатора
Ростовской области, которые в установленном порядке представляются на
рассмотрение Губернатору Ростовской области.
21. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 7 настоящего
Порядка, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное
решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании
членов комиссии.
22. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают
члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии,
за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса,
указанного в абзаце втором подпункта 7.2 пункта 7 настоящего Порядка,
для Губернатора Ростовской области носят рекомендательный характер.
Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в
абзаце втором подпункта 7.2 пункта 7 настоящего Порядка, носит
обязательный характер.
23. В протоколе заседания комиссии указываются:
23.1. Дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов
комиссии и других лиц, присутствующих на заседании.
23.2. Формулировка каждого из рассматриваемых на заседании
комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности
гражданского служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о
соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об
урегулировании конфликта интересов.
23.3. Предъявляемые к гражданскому служащему претензии,
материалы, на которых они основываются.
23.4. Содержание пояснений гражданского служащего и других лиц по
существу предъявляемых претензий.
23.5. Фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и
краткое изложение их выступлений.
23.6. Источник информации, содержащей основания для проведения
заседания комиссии, дата поступления информации в государственный
орган.
23.7. Другие сведения.
23.8. Результаты голосования.
23.9. Решение и обоснование его принятия.
24. Член комиссии, не согласный с ее решением, вправе в
письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному
приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть
ознакомлен гражданский служащий.
25. Копия протокола заседания комиссии в 3-дневный срок со дня
заседания направляется Губернатору Ростовской области, полностью или в
виде выписок из него - гражданскому служащему, а также по решению
комиссии - иным заинтересованным лицам.
26. Губернатор Ростовской области обязан рассмотреть протокол
заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции
содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к
гражданскому служащему мер ответственности, предусмотренных
нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным
вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении
рекомендаций комиссии и принятом решении Губернатор Ростовской области
в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня
поступления к нему протокола заседания комиссии. Решение Губернатора
Ростовской области оглашается на ближайшем заседании комиссии и
принимается к сведению без обсуждения.
27. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного
проступка в действиях (бездействии) гражданского служащего информация
об этом представляется Губернатору Ростовской области для решения
вопроса о применении к гражданскому служащему мер ответственности,
предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
28. В случае установления комиссией факта совершения гражданским
служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки
административного правонарушения или состава преступления,
председатель комиссии обязан передать информацию о совершении
указанного действия (бездействия) и подтверждающие такой факт
документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при
необходимости - немедленно.
29. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него
приобщается к личному делу гражданского служащего, в отношении
которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному
поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
29-1. Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря
комиссии и печатью Правительства Ростовской области, вручается
гражданину, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в
абзаце втором подпункта 7.2 пункта 7 настоящего Положения, под роспись
или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в
обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем
проведения соответствующего заседания комиссии. (Дополнен -
Постановление Правительства Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
30. Организационно-техническое и документационное обеспечение
деятельности комиссии возлагается на управление по кадровой работе
Правительства Ростовской области.
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области М.В. Фишкин
Приложение N 2
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 23.12.2011 N 296
СОСТАВ
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Ростовской области, проходящих
государственную гражданскую службу в Правительстве Ростовской области,
и урегулированию конфликта интересов
(В редакции Постановлений Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721;
от 25.06.2014 г. N 465;
от 21.01.2015 № 33)
Артемов - заместитель Губернатора Ростовской
Вадим Валентинович области - руководитель аппарата
Правительства Ростовской области,
председатель комиссии
Осыченко - начальник правового управления при
Евгений Валерьевич Губернаторе Ростовской области (В
редакции Постановления Правительства
Ростовской области от 25.06.2014 г. N 465)
Решетиловскоий - начальник отдела по работе с
Юрий Иванович персоналом управления по кадровой работе
Правительства Ростовской области,
секретарь комиссии (В редакции Постановления
Правительства Ростовской области
от 28.11.2013 г. N 721)
Члены комиссии:
Кулик - начальник службы по обеспечению
Сергей Семенович деятельности комиссии по противодействию
коррупции в Ростовской области -
руководитель аппарата комиссии по
противодействию коррупции Правительства
Ростовской области
Овакимян - декан факультета управления Южно-Российского
Михаил Амиранович института управления - филиала федерального
государственного бюджетного образовательного
учреждения высшего профессионального
образования "Российская академия народного
хозяйства и государственной службы при
Президенте Российской Федерации", кандидат
экономических наук, доцент (по согласованию)
(В редакции Постановления Правительства
Ростовской области от 25.06.2014 г. N 465)
Суховеев - начальник управления по
Сергей кадровой работе Правительства Ростовской
Александрович области (В редакции Постановления
Правительства Ростовской области
от 16.08.2013 г. N 500)
Михайлов - заместитель руководителя аппарата
Игорь Александрович Правительства Ростовской области (В редакции
Постановления Правительства Ростовской области от 21.01.2015 № 33)
В состав комиссии также входят:
представитель Ведомства по управлению государственной гражданской
службой Ростовской области (по согласованию);
представитель профсоюзной организации Правительства Ростовской
области.
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области М.В. Фишкин
Приложение N 3
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 23.12.2011 N 296
ПЕРЕЧЕНЬ
правовых актов Администрации Ростовской области,
признанных утратившими силу
1. Постановление Администрации Ростовской области от 25.04.2007 N
164 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Администрации Ростовской области
и урегулированию конфликта интересов".
2. Пункт 3 постановления Администрации Ростовской области от
23.08.2007 N 340 "О внесении изменений в некоторые правовые акты
Администрации Ростовской области".
3. Пункт 1 постановления Администрации Ростовской области от
29.12.2007 N 546 "О внесении изменений в некоторые правовые акты
Администрации Ростовской области".
4. Постановление Администрации Ростовской области от 17.02.2009
N 72 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской
области от 25.04.2007 N 164".
5. Пункт 5 приложения к постановлению Администрации Ростовской
области от 14.07.2010 N 58 "О внесении изменений в некоторые
постановления Администрации Ростовской области".
6. Постановление Администрации Ростовской области от 03.09.2010
N 165 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской
области от 25.04.2007 N 164".
7. Пункт 3 приложения к постановлению Администрации Ростовской
области от 11.11.2010 N 293 "О внесении изменений в некоторые
постановления Администрации Ростовской области".
8. Пункт 4 приложения к постановлению Администрации Ростовской
области от 17.03.2011 N 124 "О внесении изменений в некоторые
постановления Администрации Ростовской области".
Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области М.В. Фишкин