Постановление Правительства Ростовской области от 19.06.2013 № 402
О внесении изменений в постановление Правительства Ростовской области от 19.07.2012 N 661
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 19.06.2013 N 402 г. Ростов-на-Дону Утратилo силу - Постановление Правительства Ростовской области от 25.09.2013 г. N 586 О внесении изменений в постановление Правительства Ростовской области от 19.07.2012 N 661 В целях приведения правовых актов в соответствие с действующимзаконодательством Правительство Ростовской областип о с т а н о в л я е т: 1. Внести в постановление Правительства Ростовской области от19.07.2012 N 661 "Об утверждении ведомственной целевой программы"Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы"следующие изменения: 1.1. Приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 1 кнастоящему постановлению. 1.2. Приложение N 2 изложить в редакции согласно приложению N 2 кнастоящему постановлению. 2. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителяГубернатора Ростовской области Бондарева С.Б. Губернатор Ростовской области В.Ю. ГолубевПостановление вноситуправление государственнойслужбы занятости населенияРостовской области Приложение N 1 к постановлению Правительства Ростовской области от 19.06.2013 N 402 ВЕДОМСТВЕННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" ПАСПОРТ ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" Наименование - ведомственная целевая программа "Содействие занятости Программы населения Ростовской области на 2015 - 2017 годы" (далее - Программа) Основание для - распоряжение Правительства Ростовской области разработки от 25.06.2012 N 232 "О разработке ведомственной Программы целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" Государственный - управление государственной службы занятости населения заказчик Ростовской области (далее - УГСЗН Ростовской области) Программы Разработчик - УГСЗН Ростовской области Программы Основная цель - сохранение стабильной ситуации на рынке труда и Программы обеспечение эффективной занятости населения Основные задачи - содействие трудоустройству граждан и обеспечение Программы работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики; содействие развитию кадрового потенциала, повышению конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан; обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы Сроки реализации - 2015-2017 годы Программы Структура - структура Программы: Программы, раздел I. "Содержание проблемы и обоснование перечень основных необходимости ее решения программными методами"; направлений и раздел II. "Основные цели и задачи, сроки и этапы мероприятий реализации Программы, а также целевые показатели"; раздел III. "Система программных мероприятий, в том числе ресурсное обеспечение Программы, с перечнем мероприятий с разбивкой по годам, источникам финансирования"; раздел IV. "Нормативное обеспечение"; раздел V. "Механизм реализации Программы, включая организацию управления Программой и контроль за ходом ее реализации"; раздел VI. "Оценка эффективности реализации Программы"; Программа включает: подпрограмму "Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" (приложение N 1); план действий по привлечению средств федерального бюджета на реализацию областной долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" (приложение N 2). Основные направления Программы: оказание содействия гражданам в трудоустройстве, в том числе на условиях временной занятости; организация профессионального обучения безработных граждан и профессиональной ориентации населения; оказание социальной поддержки безработным гражданам. Основными мероприятиями Программы являются: содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников; информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации; организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; организация проведения оплачиваемых общественных работ; организация временного трудоустройства несовершен- нолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые; социальная адаптация безработных граждан на рынке труда; содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшими профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации; содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости; организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения; психологическая поддержка безработных граждан; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации: безработных граждан, включая обучение в другой местности; женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными Исполнители - подведомственные УГСЗН Ростовской области Программы государственные казенные учреждения Ростовской области (далее - ГКУ РО) Объемы и - всего на реализацию Программы выделяется источники 2 308 693,8 тыс. рублей, из них: финансирования 892 495,6 тыс. рублей, поступивших в виде субвенции Программы бюджету Ростовской области из федерального бюджета (далее - средства федерального бюджета), в том числе: в 2015 году - 892 495,6 тыс. рублей; 1 416 198,2 тыс. рублей - из областного бюджета (далее - средства областного бюджета), в том числе: в 2015 году - 493 770,4 тыс. рублей; в 2016 году - 461 213,9 тыс. рублей; в 2017 году - 461 213,9 тыс. рублей Ожидаемые - в результате реализации Программы предполагается: конечные в 2017 году снизить уровень безработицы по методологии результаты Международной организации труда (далее - МОТ) в реализации среднем за год до 5,5 процента, уровень регистрируемой Программы безработицы на конец года - до 0,8 процента; (целевые достичь за 2017 год доли трудоустроенных граждан в показатели) общей численности граждан, обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости с целью поиска подходящей работы, на уровне 76,2 процента, доли трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости с целью поиска подходящей работы, - на уровне 42 процентов; обеспечить в 2017 году долю безработных граждан, направленных на профессиональное обучение, от среднегодовой численности безработных граждан, зарегистрированных в установленном порядке, на уровне 32,1 процента; стабилизировать уровень трудоустройства граждан после завершения профессионального обучения по направлению службы занятости населения за 2017 год на отметке 89,4 процента; обеспечить годовую численность безработных граждан, получающих социальную поддержку, на уровне 92 000 человек, ежегодно Система - контроль за ходом реализации Программы осуществляют организации Правительство Ростовской области, Контрольно-счетная контроля за палата Ростовской области в соответствии с их исполнением полномочиями, установленными областным Программы законодательством Раздел I Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами В 2012 году ситуация в сфере занятости населения и нарегистрируемом рынке труда Ростовской области складывалась подвлиянием основных тенденций социально-экономического развитияРостовской области. По данным Территориального органа Федеральной службыгосударственной статистики по Ростовской области, за 2012 год в целомпо крупным, средним и малым предприятиям и организациямсреднесписочная численность работников снизилась относительно 2011года на 1,8 процента и составила 1 167,0 тыс. человек. Работодатели области продолжали использовать такие формы неполнойзанятости работников, как неполный рабочий день, приостановкапроизводства (простой), предоставление отпусков без сохранениязаработной платы. В течение года решения о введении режимов неполнойзанятости принимались руководством таких предприятий, какООО "Комбайновый завод "Ростсельмаш", ООО "Ростовскийпрессово-раскройный завод", ОАО "Алмаз" (г. Ростов-на-Дону),ОАО "Миллеровосельмаш" (г. Миллерово), ОАО "Азовскийоптико-механический завод" (г. Азов), ЗАО "Кировский завод" и ООО"Агрофирма "Целина" (Целинский район), шести предприятий Группыкомпаний "Оптифуд" в Белокалитвинском, Каменском, Семикаракорскомрайонах Ростовской области и других. По состоянию на 31 декабря2012 г. в режимах неполной занятости находились 7,9 тыс. работников117 предприятий и организаций области. В течение 2012 года из организаций было высвобождено 8,7 тыс.человек, что на 26,2 процента меньше, чем в 2011 году. Наиболеекрупные высвобождения произошли в ООО "ТагАвтоПром" (г. Таганрог) -1 304 человека, ОАО "Каменский машиностроительный завод" (г.Каменск-Шахтинский) - 384 человека, "Новочеркасский заводсинтетических продуктов" - 226 человек, ООО "Шахта "Антрацит"(Октябрьский район) - 191 человек. Уровень общей безработицы, по данным Федеральной службыгосударственной статистики, составил в среднем за 2012 год 6 процентовот численности экономически активного населения (далее - ЭАН), тогдакак в среднем за 2011 год он составлял 7,3 процента. На регистрируемом рынке труда происходили позитивные изменения.Выросла потребность в рабочей силе, заявленная работодателями в органыслужбы занятости населения. По состоянию на 1 января 2013 г. банквакансий содержал 33,2 тыс. единиц, что на 10,7 процента больше, чемна 1 января 2012 г. Численность зарегистрированных безработныхсократилась с 22,9 тыс. человек на 1 января 2012 г. до 19,0 тыс.человек на 1 января 2013 г. За тот же период напряженность рынка трудасократилась, соответственно, с 0,8 до 0,7 человека. С целью стабилизации ситуации на рынке труда службой занятостинаселения в 2012 - 2014 годах осуществляется реализация областнойдолгосрочной целевой программы "Содействие занятости населенияРостовской области на 2012 - 2014 годы", утвержденной постановлениемАдминистрации Ростовской области от 23.08.2011 N 546. Объем ее финансирования составляет 4 005 585,9 тыс. рублей, изкоторых 2 617 864,0 тыс. рублей - средства федерального бюджета и 1387 721,9 тыс. рублей - средства областного бюджета. В ходе реализацииданной программы в течение 2012 года содействие в трудоустройствеоказано 115,6 тыс. человек, из них приняты на постоянную работу - 66,2тыс. человек, на общественные и временные работы - 49,5 тыс. человек.В ходе выполнения мероприятий программы обеспечено снижение уровнярегистрируемой безработицы в течение 2012 года с 1,1 до 0,9 процентаот ЭАН. В соответствии со Стратегией социально-экономического развитияРостовской области на период до 2020 года непосредственное влияние наситуацию в сфере занятости населения и на регистрируемый рынок трудабудет оказывать экономический рост на основе инновационных технологийи институтов, развития конкурентоспособных кластеров вагропромышленном секторе, машиностроении, легкой промышленности идругих сферах деятельности. Развитие новых промышленных зон,реализация инвестиционных проектов, модернизация промышленныхпредприятий обеспечат существенное повышение производительности трудав экономике Ростовской области и позволят сформировать новыевысокоэффективные рабочие места. Повышение конкурентоспособности экономики Ростовской областибудет напрямую зависеть от возможностей удовлетворения запросовработодателей к численности и качеству рабочей силы. От рынка трудапотребуются меры по повышению конкурентоспособности рабочей силы нарынке труда, эффективному трудоустройству молодых специалистов,преодолению структурной безработицы, развитию территориальноймобильности рабочей силы. Сохранится необходимость в межотраслевомперераспределении трудовых ресурсов, высвобождающихся в ходе процессовоптимизации численности работников отдельных крупных предприятий иорганизаций. Потребуется дальнейшее осуществление мер по удовлетворениюпотребности экономики в рабочей силе, в первую очередь - вквалифицированных кадрах рабочих и специалистов. Таким образом, актуальность государственных услуг в содействиизанятости населения сохранится, чему будет способствовать не толькобезвозмездность оказания услуг, но и наличие и развитие обширной базысведений о вакантных рабочих местах, широкий спектр оказываемых услуг,развитие системы предоставления услуг в электронном виде, возможностьполучения гарантированной социальной поддержки в период вынужденнойбезработицы. Все приведенные выше факторы обуславливают целесообразностьобеспечения преемственности реализуемых мер, дальнейшего решениявопросов обеспечения занятости населения программно-целевым методом наоснове Программы. Реализация мероприятий по содействию занятости населения в 2015 -2017 годах будет способствовать дальнейшей стабилизации рынка труда.По прогнозу, в ходе реализации Программы будет достигнуто снижение кконцу 2017 года уровня безработицы по методологии МОТ до 5,5 процентаот численности ЭАН и стабилизация уровня регистрируемой безработицы -0,8 процента. В целях создания условий роста занятости граждан, испытывающихтрудности в устройстве на работу, в рамках Программы будет реализованаподпрограмма "Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройствуинвалидов на 2015 год", согласно приложению N 1 к Программе. Раздел II Основные цели и задачи, сроки и этапы реализации Программы, а также целевые показатели 2.1. Основные цели и задачи Программы Основной целью Программы является сохранение стабильной ситуациина рынке труда и обеспечение эффективной занятости населения. Даннаяцель сопряжена с Основными направлениями действий на рынке трудаРоссийской Федерации на 2011 - 2015 годы и Стратегиейсоциально-экономического развития Ростовской области на период до 2020года. Достижению указанной цели будет способствовать повышениеэффективности занятости населения, снижение социальной напряженностина основе решения следующих задач: 1. Содействие трудоустройству граждан и обеспечение работодателейрабочей силой в соответствии с потребностями экономики. Выполнениеданной задачи будет обеспечиваться посредством реализации следующихмероприятий: содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателямв подборе необходимых работников; информирование о положении на рынке труда в субъекте РоссийскойФедерации; организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; организация проведения оплачиваемых общественных работ; организация временного трудоустройства несовершеннолетних гражданв возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработныхграждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан ввозрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательныхучреждений начального и среднего профессионального образования, ищущихработу впервые; социальная адаптация безработных граждан на рынке труда; содействие самозанятости безработных граждан, включая оказаниегражданам, признанным в установленном порядке безработными, игражданам, признанным в установленном порядке безработными ипрошедшими профессиональную подготовку, переподготовку и повышениеквалификации по направлению органов службы занятости, единовременнойфинансовой помощи при их государственной регистрации в качествеюридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского(фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи наподготовку документов для соответствующей государственной регистрации; содействие безработным гражданам в переезде и безработнымгражданам и членам их семей в переселении в другую местность длятрудоустройства по направлению органов службы занятости. 2. Содействие развитию кадрового потенциала, повышениюконкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан. Для решения данной задачи будут реализованы следующиемероприятия: организация профессиональной ориентации граждан в целях выборасферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессиональногообучения; психологическая поддержка безработных граждан; профессиональная подготовка, переподготовка и повышениеквалификации: безработных граждан, включая обучение в другойместности; женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достиженияим возраста трех лет. 3. Обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы. Решение задачи будет достигаться с помощью реализации мероприятияпо осуществлению социальных выплат гражданам, признанным вустановленном порядке безработными. 2.2. Сроки и этапы реализации Программы Настоящая Программа рассчитана на трехлетний период - 2015-2017годы. 2.3. Целевые показатели Программы Для оценки результатов реализации Программы будут использоватьсяцелевые показатели, приведенные в таблице N 1. Таблица N 1 ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПРОГРАММЫ----T-------------------------------T---------T--------------------------¬¦ N ¦ Наименование ¦ Единица ¦ Значения целевых показа- ¦¦п/п¦ показателей ¦измерения¦ телей, предусмотренных ¦¦ ¦ результативности ¦ ¦ Программой ¦¦ ¦ ¦ +--------T--------T--------+¦ ¦ ¦ ¦2015 год¦2016 год¦2017 год¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦1. ¦Уровень безработицы по ¦процентов¦ 5,9 ¦ 5,6 ¦ 5,5 ¦¦ ¦методологии Международной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦организации труда (далее - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦МОТ) в среднем за год ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦2. ¦Уровень регистрируемой безра- ¦процентов¦ 0,8 ¦ 0,8 ¦ 0,8 ¦¦ ¦ботицы на конец года ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦3. ¦Доля трудоустроенных граждан ¦процентов¦ 76,0 ¦ 76,0 ¦ 76,2 ¦¦ ¦в общей численности граждан, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦обратившихся за содействием в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ГКУ РО с целью поиска ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦подходящей работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦4. ¦Доля трудоустроенных граждан, ¦процентов¦ - ¦ 42,0 ¦ 42,0 ¦¦ ¦относящихся к категории ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦инвалидов, в общей численности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦граждан, относящихся к катего- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦рии инвалидов, обратившихся за ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦содействием в государственные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждения занятости с целью ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦поиска подходящей работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦5. ¦Доля безработных граждан, ¦процентов¦ 32,1 ¦ 32,1 ¦ 32,1 ¦¦ ¦направленных на профес- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦сиональное обучение, от средне-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦годовой численности безработ- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ных граждан, зарегистрирован- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ных в установленном порядке ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦6. ¦Уровень трудоустройства граж- ¦процентов¦ 89,4 ¦ 89,4 ¦ 89,4 ¦¦ ¦дан после завершения профес- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦сионального обучения по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦направлению службы занятости ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦7. ¦Годовая численность безработ- ¦ человек ¦ 92 000 ¦ 92 000 ¦ 92 000 ¦¦ ¦ных граждан, получающих ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦социальную поддержку ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦ В рамках подпрограммы "Дополнительные мероприятия ¦¦ по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" ¦+---T-------------------------------T---------T--------T--------T--------+¦8. ¦Численность незанятых инвали- ¦ человек ¦ 513 ¦ - ¦ - ¦¦ ¦дов, трудоустроенных на обору- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦дованные (оснащенные) рабочие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦места ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦9. ¦Доля трудоустроенных граждан, ¦процентов¦ 42,0 ¦ - ¦ - ¦¦ ¦относящихся к категории инва- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦лидов, в общей численности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦граждан, относящихся к катего- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦рии инвалидов, обратившихся за ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦содействием в государственные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждения занятости с целью ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦поиска подходящей работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------+¦10.¦Коэффициент напряженности на ¦ человек ¦ 0,7 ¦ - ¦ - ¦¦ ¦рынке труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦L---+-------------------------------+---------+--------+--------+--------- Раздел III Система программных мероприятий, в том числе ресурсное обеспечение Программы, с перечнем мероприятий с разбивкой по годам, источникам финансирования Подраздел 3.1. Система программных мероприятий Система программных мероприятий приведена в таблице N 2. Таблица N 2 СИСТЕМА программных мероприятий-----T----------------------------T--------T---------T-------------------------------------------T-----------------¬¦ N ¦ Наименование ¦ Испол- ¦Источник ¦ Объем финансирования ¦ Показатели ¦¦п/п ¦ мероприятия ¦ нители ¦финанси- ¦ (тыс. рублей) ¦ Программы ¦¦ ¦ ¦ ¦ рования +-----------T-------------------------------+ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ всего ¦ в том числе ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------T---------T---------+ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 2015 год ¦2016 год ¦2017 год ¦ ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ Финансовое обеспечение выполнения государственного задания ГКУ РО ¦+------------------------------------------------------------------------------------------------------------------+¦ Задача 1. Содействие трудоустройству граждан и обеспечение ¦¦ работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики ¦+----T----------------------------T--------T---------T-----------T-----------T---------T---------T-----------------+¦1.1.¦Содействие гражданам в ¦ ГКУ РО ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦трудоустройство: ¦¦ ¦поиске подходящей работы, а ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2015 год - ¦¦ ¦работодателям в подборе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦110 000 человек, ¦¦ ¦необходимых работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦110 000 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦110 000 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.2.¦Информирование о положе- ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 8 960,9 ¦ 3 232,7 ¦ 2 864,1 ¦ 2 864,1 ¦2015 год - ¦¦ ¦нии на рынке труда в ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦180 250 человек, ¦¦ ¦субъекте Российской Феде- ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦рации ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦180 250 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦180 250 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.3.¦Организация ярмарок вакан- ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 4 499,7 ¦ 1 499,7 ¦ 1 500,0 ¦ 1 500,0 ¦2015 год - ¦¦ ¦сий и учебных рабочих мест ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦700 ярмарок, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦700 ярмарок, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦700 ярмарок ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.4.¦Организация проведения ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 28 479,6 ¦ 8 358,6 ¦10 060,5 ¦10 060,5 ¦2015 год - ¦¦ ¦оплачиваемых общественных ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦6 500 человек, ¦¦ ¦работ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦6 500 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦6 500 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.5.¦Организация временного ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 54 138,4 ¦ 19 502,0 ¦17 318,2 ¦17 318,2 ¦ ¦¦ ¦трудоустройства: ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦несовершеннолетних граждан ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2015 год - ¦¦ ¦в возрасте от 14 до 18 лет в¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦14 940 человек, ¦¦ ¦свободное от учебы время ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦14 940 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦14 940 человек ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработных граждан, испы- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2015 год - ¦¦ ¦тывающих трудности в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2 200 человек, ¦¦ ¦поиске работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2 200 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2 200 человек ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработных граждан в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2015 год - ¦¦ ¦возрасте от 18 до 20 лет из ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦500 человек, ¦¦ ¦числа выпускников образова- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦тельных учреждений началь- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦500 человек, ¦¦ ¦ного и среднего профес- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦сионального образования, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦500 человек ¦¦ ¦ищущих работу впервые ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.6.¦Социальная адаптация без- ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 540,0 ¦ 180,0 ¦ 180,0 ¦ 180,0 ¦2015 год - ¦¦ ¦работных граждан на рынке ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦5 500 человек, ¦¦ ¦труда ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦5 500 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦5 500 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.7.¦Содействие самозанятости ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 19 599,6 ¦ 7 113,4 ¦ 6 243,1 ¦ 6 243,1 ¦2015 год - ¦¦ ¦безработных граждан, вклю- ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦717 человек, ¦¦ ¦чая оказание гражданам, ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦признанным в установленном ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦717 человек, ¦¦ ¦порядке безработными, и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦гражданам, признанным в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦717 человек ¦¦ ¦установленном порядке ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработными и прошедшими ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профессиональную подготов- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ку, переподготовку и повы- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦шение квалификации по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦направлению органов службы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦занятости, единовременной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦финансовой помощи при их ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦государственной регистрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦в качестве юридического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦лица, индивидуального пред- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦принимателя либо крестьян- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ского (фермерского) хозяй- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ства, а также единовременной¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦финансовой помощи на ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦подготовку документов для ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦соответствующей государ- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ственной регистрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦1.8.¦Содействие безработным ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 2 084,9 ¦ 449,9 ¦ 817,5 ¦ 817,5 ¦2015 год - ¦¦ ¦гражданам в переезде и ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦114 человек, ¦¦ ¦безработным гражданам и ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦членам их семей в пересе- ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦114 человек, ¦¦ ¦лении в другую местность для¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦трудоустройства по направ- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦114 человек ¦¦ ¦лению органов службы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦занятости ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ Задача 2. Содействие развитию кадрового потенциала, ¦¦ повышению конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан ¦+----T----------------------------T--------T---------T-----------T-----------T---------T---------T-----------------+¦2.1.¦Организация профессио- ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 2 158,6 ¦ 558,6 ¦ 800,0 ¦ 800,0 ¦2015 год - ¦¦ ¦нальной ориентации граждан ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦100 000 человек, ¦¦ ¦в целях выбора сферы дея- ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦тельности (профессии), ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦100 000 человек, ¦¦ ¦трудоустройства, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦профессионального обучения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦100 000 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦2.2.¦Психологическая поддержка ¦ ГКУ РО ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦2015 год - ¦¦ ¦безработных граждан ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2 900 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2 900 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2 900 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦2.3.¦Профессиональная подго- ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦товка, переподготовка и ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦повышение квалификации: ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработных граждан, включая¦ ¦ ¦ 205 585,9 ¦ 74 768,3 ¦65 408,8 ¦65 408,8 ¦2015 год - ¦¦ ¦обучение в другой местности;¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦7 800 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦7 800 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦7 800 человек ¦¦ ¦женщин в период отпуска по ¦ ¦ ¦ 6 019,8 ¦ 2 006,6 ¦ 2 006,6 ¦ 2 006,6 ¦2015 год - ¦¦ ¦уходу за ребенком до ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦300 человек, ¦¦ ¦достижения им возраста трех ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦300 человек, ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦300 человек ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ Задача 3. Обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы ¦+----T----------------------------T--------T---------T-----------T-----------T---------T---------T-----------------+¦3.1.¦Осуществление социальных ¦ ГКУ РО ¦средства ¦ 892 495,6 ¦ 892 495,6 ¦ - ¦ - ¦2015 год - ¦¦ ¦выплат гражданам, признан- ¦ ¦ феде- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦92 000 человека, ¦¦ ¦ным в установленном порядке ¦ ¦рального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2016 год - ¦¦ ¦безработными ¦ ¦бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦92 000 человека, ¦¦ ¦ ¦ ¦ <1> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦2017 год - ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦92 000 человека ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ 4. Финансовое обеспечение выполнения государственного ¦¦ задания ГКУ РО в части затрат на оплату труда, повышение квалификации ¦¦ и командировки персонала, затрат общехозяйственного назначения ¦+----T----------------------------T--------T---------T-----------T-----------T---------T---------T-----------------+¦4.1.¦Финансовое обеспечение ¦ ГКУ РО ¦средства ¦1 082 432,7¦ 374 402,5 ¦354 015,1¦354 015,1¦ - ¦¦ ¦выполнения государствен- ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ного задания ГКУ РО в части ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦затрат на оплату труда, ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦повышение квалификации и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦командировки персонала, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦затрат общехозяйственного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦назначения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ 5. Подпрограмма "Дополнительные мероприятия ¦¦ по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" ¦+----T----------------------------T--------T---------T-----------T-----------T---------T---------T-----------------+¦5.1.¦Содействие трудоустройству ¦ УГСЗН ¦средства ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦трудоустройство ¦¦ ¦незанятых инвалидов на ¦Ростов- ¦федераль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦513 незанятых¦¦ ¦оборудованные (оснащенные) ¦ ской ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦инвалидов нদ ¦для них рабочие места ¦области,¦бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦оборудованные ¦¦ ¦ ¦ ГКУ РО ¦ <2> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(оснащенные) для¦¦ ¦ ¦ ¦средства ¦ 1 698,1 ¦ 1 698,1 ¦ - ¦ - ¦них рабочие местদ ¦ ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+-----------------+¦ ¦Итого по Программе ¦ ¦ всего ¦2 308 693,8¦1 386 266,0¦461 213,9¦461 213,9¦ - ¦¦ ¦ ¦ ¦ в том ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ числе: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦средства ¦ 892 495,6 ¦ 892 495,6 ¦ - ¦ - ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦федераль-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦средства ¦1 416 198,2¦ 493 770,4 ¦461 213,9¦461 213,9¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ област- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦L----+----------------------------+--------+---------+-----------+-----------+---------+---------+------------------ <1> Средства федерального бюджета на осуществление социальныхвыплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными,подлежат корректировке после принятия федерального закона офедеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период. <2> Средства федерального бюджета будут внесены после утверждениянормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих порядокпредоставления и распределения субсидий из федерального бюджетабюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительныхмероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке трудасубъектов Российской Федерации. Подраздел 3.2. Обоснование ресурсного обеспечения Программы Источниками финансового обеспечения Программы являются средстваобластного и федерального бюджетов. Объем финансирования Программы на2015 - 2017 годы за счет средств областного и федерального бюджетовсоставит 2 308 693,8 тыс. рублей. Средства федерального бюджета наоказание услуги по осуществлению социальных выплат гражданам,признанным в установленном порядке безработными, будут включаться вПрограмму после принятия федерального закона о федеральном бюджете наочередной финансовый год и плановый период. Финансирование мероприятийПрограммы приведено в таблице N 3. Таблица N 3 ФИНАНСИРОВАНИЕ мероприятий Программы-----T------------------------------T----------------------------------------¬¦ N ¦ Направления ¦ Объем финансирования ¦¦п/п ¦ программных ¦ (тыс. рублей) ¦¦ ¦ мероприятий +-----------T----------------------------+¦ ¦ ¦ всего ¦ в том числе ¦¦ ¦ ¦ +---------T---------T--------+¦ ¦ ¦ ¦2015 год ¦2016 год ¦2017 год¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦ Финансовое обеспечение выполнения государственного задания ГКУ РО ¦+----------------------------------------------------------------------------+¦ Задача 1. Содействие трудоустройству граждан и обеспечение ¦¦ работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики ¦+----T------------------------------T-----------T---------T---------T--------+¦1.1.¦Содействие гражданам в¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦поиске подходящей работы, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦а работодателям в подборе¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦необходимых работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.2.¦Информирование о положе-¦ 8 960,9 ¦ 3 232,7 ¦ 2 864,1 ¦2 864,1 ¦¦ ¦нии на рынке труда в субъекте¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Российской Федерации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.3.¦Организация ярмарок вакан-¦ 4 499,7 ¦ 1 499,7 ¦ 1 500,0 ¦1 500,0 ¦¦ ¦сий и учебных рабочих мест ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.4.¦Организация проведения¦ 28 479,6 ¦ 8 358,6 ¦10 060,5 ¦10 060,5¦¦ ¦оплачиваемых общественных¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦работ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.5.¦Организации временного¦ 54 138,4 ¦19 502,0 ¦17 318,2 ¦17 318,2¦¦ ¦трудоустройства несовершен-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦нолетних граждан в возрасте¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦от 14 до 18 лет в свободное от¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учебы время, безработных¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦граждан, испытывающих труд-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ности в поиске работы, без-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦работных граждан в возрасте¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦от 18 до 20 лет из числа¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦выпускников образовательных¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учреждений начального и¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦среднего профессионального¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦образования, ищущих работу¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦впервые ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.6.¦Социальная адаптация безработ-¦ 540,0 ¦ 180,0 ¦ 180,0 ¦ 180,0 ¦¦ ¦ных граждан на рынке труда ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.7.¦Содействие самозанятости¦ 19 599,6 ¦ 7 113,4 ¦ 6 243,1 ¦6 243,1 ¦¦ ¦безработных граждан, вклю-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦чая оказание гражданам,¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦признанным в установленном¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦порядке безработными, и¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦гражданам, признанным в¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦установленном порядке без-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦работными и прошедшими¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦профессиональную подго-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦товку, переподготовку и¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦повышение квалификации по¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦направлению органов службы¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦занятости, единовременной¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦финансовой помощи при их¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦государственной регистрации¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦в качестве юридического лица,¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦индивидуального предприни-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦мателя либо крестьянского¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(фермерского) хозяйства, а¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦также единовременной финан-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦совой помощи на подготовку¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦документов для соответ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ствующей государственной¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦регистрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦1.8.¦Содействие безработным¦ 2 084,9 ¦ 449,9 ¦ 817,5 ¦ 817,5 ¦¦ ¦гражданам в переезде и¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработным гражданам и¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦членам их семей в пересе-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦лении в другую местность для¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦трудоустройства по направ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦лению органов службы заня-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦тости ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦ Задача 2. Содействие развитию кадрового потенциала, повышению ¦¦ конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан ¦+----T------------------------------T-----------T---------T---------T--------+¦2.1.¦Организация профессиональ-¦ 2 158,6 ¦ 558,6 ¦ 800 ¦ 800 ¦¦ ¦ной ориентации граждан в¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦целях выбора сферы дея-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦тельности (профессии), трудо-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦устройства, профессиональ-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ного обучения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦2.2.¦Психологическая поддержка¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦безработных граждан ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦2.3.¦Профессиональная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦подготовка, переподготовка и¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦повышение квалификации: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработных граждан, включая¦ 205 585,9 ¦74 768,3 ¦65 408,8 ¦65 408,8¦¦ ¦обучение в другой местности, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦женщин в период отпуска по¦ 6 019,8 ¦ 2 006,6 ¦ 2 006,6 ¦2 006,6 ¦¦ ¦уходу за ребенком до дости-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦жения им возраста трех лет ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦ Задача 3. Обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы ¦+----T------------------------------T-----------T---------T---------T--------+¦3.1.¦Осуществление социальных¦ 892 495,6 ¦892 495,6¦ - ¦ - ¦¦ ¦выплат гражданам, признан-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ным в установленном порядке¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦безработными: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦средства федерального бюд-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦жета1 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦ 4. Финансовое обеспечение выполнения государственного ¦¦ задания ГКУ РО в части затрат на оплату труда, повышение квалификации ¦¦ и командировки персонала, затрат общехозяйственного назначения ¦+----T------------------------------T-----------T---------T---------T--------+¦4.1.¦Финансовое обеспечение вы-¦1 082 432,7¦374 402,5¦354 015,1¦354015,1¦¦ ¦полнения государственного¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦задания ГКУ РО в части затрат¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦на оплату труда, повышение¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦квалификации и командиров-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ки персонала, затрат обще-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦хозяйственного назначения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------+¦ 5. Подпрограмма "Дополнительные мероприятия ¦¦ по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" ¦+----T------------------------------T-----------T---------T---------T--------+¦5.1.¦Содействие трудоустройству¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦незанятых инвалидов на¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦оборудованные (оснащенные)¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦для них рабочие места, ¦ 1 698,1 ¦ 1 698,1 ¦ - ¦ - ¦¦ ¦всего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦в том числе: ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦¦ ¦средства федерального бюд-¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦жета2 ¦ 1 698,1 ¦ 1 698,1 ¦ - ¦ - ¦¦ ¦средства областного бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦L----+------------------------------+-----------+---------+---------+--------- <1> Средства федерального бюджета на осуществление социальныхвыплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными,подлежат корректировке после принятия федерального закона офедеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период. <2> Средства федерального бюджета будут внесены после утверждениянормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих порядокпредоставления и распределения субсидий из федерального бюджетабюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительныхмероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке трудасубъектов Российской Федерации. Программные мероприятия 1.1-2.3, а также финансовое обеспечениевыполнения государственного задания ГКУ РО в части затрат на оплатутруда, повышение квалификации и командировки персонала, затратобщехозяйственного назначения финансируются за счет средств областногобюджета. Кроме того, в соответствии со ст. 7.1 Закона Российской Федерацииот 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"к финансированию мероприятия 3.1 также будут привлекаться средствафедерального бюджета на реализацию переданного полномочия РоссийскойФедерации по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным вустановленном порядке безработными, в объемах, утверждаемыхфедеральным законом о федеральном бюджете на очередной финансовый годи плановый период. Социальные выплаты безработным гражданамосуществляются в виде: пособия по безработице; стипендии в период профессиональной подготовки, переподготовки иповышения квалификации по направлению органов службы занятости; материальной помощи в связи с истечением установленного периодавыплаты пособия по безработице; материальной помощи в период профессиональной подготовки,переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службызанятости; пенсии, назначенной по предложению органов службы занятости напериод до наступления возраста, дающего право на установление трудовойпенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой трудовой пенсиипо старости. Средства федерального бюджета выделяются в виде субвенцийбюджетам субъектов Российской Федерации (далее - субвенции). Общийобъем субвенций определяется на основе методики, утвержденнойПравительством Российской Федерации, исходя из численности безработныхграждан и размеров социальных выплат гражданам, признанным вустановленном порядке безработными. Субвенции зачисляются в установленном для исполнения федеральногобюджета порядке на счета бюджетов субъектов Российской Федерации.Субвенции носят целевой характер и не могут быть использованы надругие цели. Порядок расходования и учета субвенций устанавливаетсяПравительством Российской Федерации. План действий по привлечению средств федерального бюджетаприведен в приложении к Программе. Раздел IV Нормативное обеспечение Принятия дополнительных нормативных актов для реализацииПрограммы не потребуется. Раздел V Механизм реализации Программы, включая организацию управления Программой и контроль за ходом ее реализации Руководителем Программы является начальник УГСЗН Ростовскойобласти. Начальник УГСЗН Ростовской области несет персональнуюответственность за текущее управление реализацией Программы и конечныерезультаты, рациональное использование выделяемых на ее выполнениефинансовых средств, определяет формы и методы управления реализациейПрограммы. Реализация Программы обеспечивается ГКУ РО. Финансовоеобеспечение мероприятий Программы осуществляется в пределахустановленных бюджетных ассигнований за счет средств областного ифедерального бюджетов (средства федерального бюджета на осуществлениесоциальных выплат гражданам, признанным в установленном порядкебезработными, будут включаться в Программу после принятия федеральногозакона о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановыйпериод), перечисленных на счет областного бюджета, открытый вУправлении Федерального казначейства в установленном порядке. Реализация мероприятий Программы осуществляется на основании: анкеты-заявления гражданина и работодателя о предоставленииуказанных государственных услуг при содействии гражданам в поискеподходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников; анкеты-заявления гражданина и работодателя о предоставленииуказанных государственных услуг при информировании о положении нарынке труда в субъекте Российской Федерации; договоров, заключаемых между ГКУ РО и предприятиями,организациями, учреждениями различных форм собственности, приорганизации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; организациипроведения оплачиваемых общественных работ; организации временноготрудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 летв свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающихтрудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20лет из числа выпускников образовательных учреждений начального исреднего профессионального образования, ищущих работу впервые; анкеты-заявления гражданина о предоставлении указанныхгосударственных услуг либо по предложению ГКУ РО при социальнойадаптации безработных граждан на рынке труда; психологическойподдержке безработных граждан; организации профессиональной ориентацииграждан в целях выбора сферы деятельности (профессии),трудоустройства, профессионального обучения; договоров, заключаемых между ГКУ РО и безработным гражданином,при содействии самозанятости безработных граждан, включая оказаниегражданам, признанным в установленном порядке безработными, игражданам, признанным в установленном порядке безработными ипрошедшими профессиональную подготовку, переподготовку и повышениеквалификации по направлению органов службы занятости, единовременнойфинансовой помощи при их государственной регистрации в качествеюридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского(фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи наподготовку документов для соответствующей государственной регистрации; договоров, заключаемых между ГКУ РО и гражданином, при содействиибезработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам ихсемей в переселении в другую местность для трудоустройства понаправлению органов службы занятости; договоров, заключаемых между ГКУ РО, образовательным учреждениеми безработным гражданином, а в случае организации профессиональногообучения для конкретного работодателя с последующим трудоустройством -еще и с работодателем при профессиональной подготовке, переподготовкеи повышении квалификации безработных граждан, включая обучение вдругой местности; договоров, заключаемых между ГКУ РО, образовательным учреждением,работодателем и женщиной, находящейся в отпуске по уходу за ребенкомдо достижения им возраста трех лет, при профессиональной подготовке,переподготовке и повышении квалификации женщин в период отпуска поуходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; соответствующих приказов ГКУ РО при осуществлении социальныхвыплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными. В случаях, предусмотренных пунктом 4 Положения о порядкефинансирования и расходования средств на мероприятия по содействиюзанятости населения, утвержденного постановлением ПравительстваРостовской области от 27.01.2012 N 79, пунктом 8 Положения о порядке иусловиях направления органами службы занятости женщин в период отпускапо уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет напрофессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации,утвержденного постановлением Правительства Ростовской области от20.01.2012 N 25, пунктом 5 Положения о порядке предоставленияфинансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпускапо уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, направленныморганами службы занятости на профессиональную подготовку,переподготовку и повышение квалификации в другую местность, а также оразмерах указанной финансовой поддержки, утвержденного постановлениемПравительства Ростовской области от 20.01.2012 N 28, заключение ГКУ РОгосударственных контрактов (договоров) с юридическими или физическимилицами осуществляется в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ,оказание услуг для государственных нужд. УГСЗН Ростовской области с учетом результатов проверок целевого иэффективного расходования бюджетных средств на реализацию Программы,проведенных государственными органами, осуществляющими функции погосударственному финансовому контролю, и государственными органами,осуществляющими надзор за соблюдением бюджетного законодательстваРоссийской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующихбюджетные правоотношения, направляет в министерство экономическогоразвития Ростовской области (далее - минэкономразвития области): ежеквартально (за I - III кварталы соответственно), до 15-гочисла месяца, следующего за отчетным периодом, отчет по форме всоответствии с приложением N 3 к порядку, утвержденному постановлениемПравительства Ростовской области от 23.05.2012 N 435 "О Порядкепринятия решения о разработке ведомственных целевых программ, ихформирования и реализации и Порядке проведения и критериях оценкиэффективности реализации ведомственных целевых программ" (далее -Порядок), а также по запросу минэкономразвития области -статистическую, справочную и аналитическую информацию о подготовке иреализации Программы, необходимую для выполнения возложенных на негофункций; ежегодно, в срок до 25-го числа месяца, следующего за отчетнымпериодом, оперативный отчет о реализации Программы в соответствии сприложением N 4 к Порядку и информацию в соответствии с приложением кПорядку проведения и критериям оценки эффективности реализацииведомственных целевых программ. УГСЗН Ростовской области подготавливает, согласовывает и вноситна рассмотрение Правительства Ростовской области проект постановленияПравительства Ростовской области об утверждении отчета о реализацииПрограммы за год, за весь период действия Программы в соответствии сРегламентом Правительства Ростовской области. Годовой отчет о реализации Программы (отчет за весь периодреализации Программы) должен отвечать требованиям, определеннымпунктом 5.6 Порядка. В случае несоответствия результатов реализации Программызапланированным показателям, а также целевому и эффективномуиспользованию бюджетных средств минэкономразвития области,министерство финансов Ростовской области (далее - минфин области)подготавливают в рамках своей компетенции предложения об измененииформ и методов управления реализацией Программы, о сокращении(увеличении) финансирования и (или) досрочном прекращении отдельныхмероприятий или досрочном прекращении Программы в целом длярассмотрения на заседании Правительства Ростовской области. Правительство Ростовской области по результатам рассмотренияпредставленного отчета о реализации Программы за отчетный финансовыйгод и с учетом предложений минэкономразвития области и минфина областив случае необходимости принимает решение о: корректировке Программы в установленном порядке; приостановлении реализации Программы в установленном порядке сприостановлением финансирования из областного бюджета; прекращении реализации Программы в установленном порядке сисключением расходов на ее реализацию. В случае принятия Правительством Ростовской области решения окорректировке, приостановлении либо прекращении реализации ПрограммыУГСЗН Ростовской области в месячный срок вносит соответствующий проектпостановления Правительства Ростовской области в порядке,установленном Регламентом Правительства Ростовской области. Отчеты о реализации Программы за год, за весь период действияПрограммы подлежат утверждению постановлением Правительства Ростовскойобласти не позднее одного месяца до дня внесения отчета об исполненииобластного бюджета в Законодательное Собрание Ростовской области. УГСЗН Ростовской области вносит изменения в постановлениеПравительства Ростовской области, утвердившее Программу, помероприятиям текущего финансового года и (или) планового периода втекущем финансовом году в установленном порядке в соответствии сРегламентом Правительства Ростовской области. По результатам оценки эффективности реализации ПрограммыПравительством Ростовской области не позднее чем за один месяц до днявнесения проекта областного закона об областном бюджете вЗаконодательное Собрание Ростовской области может быть принято решениео сокращении (увеличении), начиная с очередного финансового года,бюджетных ассигнований на реализацию Программы или о досрочномпрекращении ее реализации. В случае принятия решения о сокращении бюджетных ассигнований илидосрочном прекращении реализации Программы и при наличии заключенныхво исполнение Программы государственных контрактов в областном бюджетепредусматриваются бюджетные ассигнования на исполнение расходныхобязательств Ростовской области, вытекающих из указанных контрактов,по которым сторонами не достигнуто соглашение об их прекращении. Информация о разработке и реализации Программы размещается насайте УГСЗН Ростовской области. Раздел VI Оценка эффективности реализации Программы Повышение результативности реализации Программы будетосуществляться на основе совершенствования: технологии работы ГКУ РО, направленного на повышение доступности,качества и эффективности предоставляемых государственных услуг; среднесрочного финансового планирования; статистического, финансового и бухгалтерского учета и отчетностис целью обеспечения ее соответствия поставленным целям и задачам; информационных технологий; организации повышения квалификации специалистов ГКУ РО поприменению современных методов бюджетного планирования, контроля иоценки эффективности произведенных расходов. Ожидается, что в результате реализации Программы к 2017 годубудет обеспечено снижение уровня безработицы по методологии МОТ всреднем за год до 5,5 процента. Уровень регистрируемой безработицы на конец года снизится до0,8 процента. В ходе осуществления активных мероприятий по содействию занятостинаселения доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан,обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости сцелью поиска подходящей работы, вырастет до 76,2 процента, долятрудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общейчисленности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихсяза содействием в государственные учреждения занятости с целью поискаподходящей работы, - до 42 процентов. Будет обеспечено сохранение на уровне 32,1 процента долибезработных граждан, направленных на профессиональное обучение, отсреднегодовой численности безработных граждан, зарегистрированных вустановленном порядке. Уровень трудоустройства граждан послезавершения профессионального обучения по направлению службы занятостинаселения составит 89,4 процента. Годовая численность безработных граждан, получающих социальнуюподдержку, составит 92 000 человек. Критерии оценки эффективности реализации Программы, в том числеэффективности расходования бюджетных средств, приводятся в Методикеоценки эффективности Программы. Начальник общего отдела Правительства Ростовской области В.В. Сечков Приложение N 1 к ведомственной целевой программе "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" ПОДПРОГРАММА "Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" ПАСПОРТ подпрограммы "Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" Наименование - дополнительные мероприятия по содействию Подпрограммы трудоустройству инвалидов на 2015 год (далее - подпрограмма) Основание для - распоряжение Правительства Ростовской области разработки от 25.06.2012 N 232 "О разработке ведомственной Подпрограммы целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" (далее - Программа) Государственный - управление государственной службы занятости заказчик населения Ростовской области (далее - УГСЗН Подпрограммы Ростовской области) Основная цель - снижение напряженности на рынке труда Подпрограммы Основная задача - трудоустройство незанятых инвалидов Подпрограммы Сроки реализации - 2015 год Подпрограммы Структура и - структура подпрограммы: направление раздел I "Содержание проблемы и обоснование Подпрограммы, необходимости ее решения программными методами"; перечень раздел II "Основные цели и задачи, сроки и этапы мероприятий реализации подпрограммы, а также целевые показатели"; раздел III "Система программных мероприятий, в том числе ресурсное обеспечение подпрограммы, с перечнем мероприятий с разбивкой по годам, источникам финансирования"; раздел IV "Нормативное обеспечение"; раздел V "Механизм реализации подпрограммы, включая организацию управления подпрограммой и контроль за ходом ее реализации"; раздел VI "Оценка эффективности реализации подпрограммы"; Приложение: Порядок расходования средств на реализацию подпрограммы. Основное направление подпрограммы: содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места. Основными мероприятиями подпрограммы являются: формирование перечня организаций для приема на работу незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; проведение опроса инвалидов, обращающихся в органы службы занятости населения; содействие трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места Исполнители - УГСЗН Ростовской области; Подпрограммы подведомственные УГСЗН Ростовской области государственные казенные учреждения Ростовской области центры занятости населения (далее - ГКУ РО) Объемы и - общий объем финансирования подпрограммы - 1 698,1 источники тыс. рублей. финансирования Из общего объема финансирования подпрограммы: Подпрограммы средства областного бюджета - 1 698,1 тыс. рублей Ожидаемые - содействие трудоустройству 513 незанятых инвалидов на конечные оборудованные (оснащенные) рабочие места; результаты достижение доли трудоустроенных граждан, реализации относящихся к категории инвалидов, в общей Подпрограммы численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости с целью поиска подходящей работы, за 2015 год на уровне 42 процентов; стабилизация коэффициента напряженности на рынке труда к концу 2015 года на уровне 0,7 человека РАЗДЕЛ I Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами Разработка подпрограммы осуществлялась на основании данныхмониторингов численности граждан, зарегистрированных в органах службызанятости населения Ростовской области, в том числе - численностиграждан, относящихся к категории инвалидов. В течение 2009 - 2012 годов в составе граждан, признанных вустановленном порядке безработными, выросла доля лиц, относящихся ккатегории инвалидов. Если за 2009 год она составила 8,0 процента отобщего числа граждан, зарегистрированных в качестве безработных, то за2012 год - 9,2 процента. Сложности в трудоустройстве граждан данной категории обусловленыотсутствием достаточного количества подходящих рабочих мест, низкоймотивацией их к трудовой деятельности, незначительным предложениемгибких форм занятости, сокращенного режима работы, надомного труда, атакже нежеланием работодателей принимать работников с ограниченнымивозможностями к трудовой деятельности ввиду необходимости созданияспециальных условий труда или оборудования (оснащения) рабочих мест. Решение задачи содействия в трудоустройстве инвалидовосуществляется в основном в рамках оказания государственной услуги поорганизации временного трудоустройства безработных граждан,испытывающих трудности в поиске работы, на имеющиеся вакансии. В2009 - 2012 годах данная услуга была оказана 3 994 инвалидам, за Iквартал 2013 г. - 201 инвалиду. В 2010 - 2012 годах проблема трудоустройства инвалидов наоборудованные рабочие места решалась за счет реализации дополнительныхмероприятий в составе ведомственных целевых программ снижениянапряженности на рынке труда Ростовской области. В целом за 3 года было оказано содействие в трудоустройстве485 гражданам из числа инвалидов. Затраты работодателей по созданиюспециализированных рабочих мест были компенсированы на общую сумму 23238,6 тыс. рублей, в том числе из средств субсидии федеральногобюджета - 22 132,2 тыс. рублей, за счет средств областного бюджета -1 106,4 тыс. рублей. В 2013 году в рамках областной долгосрочной целевой программы"Содействие занятости населения Ростовской области на 2012 - 2014годы" реализуется подпрограмма "Дополнительные мероприятия посодействию трудоустройству инвалидов на 2013 год". Численностьучастников данной подпрограммы составит 513 инвалидов, объемфинансирования составляет 33 960,7 тыс. рублей, из которых средствафедерального бюджета - 32 262,6 тыс. рублей; средства областногобюджета - 1 698,1 тыс. рублей. По прогнозу, в 2013-2014 годах в органы службы занятостинаселения с целью поиска подходящей работы могут обращаться ежегоднодо 6 000 инвалидов (за 2012 год обратились 5 634 инвалида). Этопотребует продолжения реализации мер по стимулированию работодателейна оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства гражданданной категории. Целесообразность разработки подпрограммы также связана снеобходимостью повышения эффективности использования трудовыхресурсов, численность которых в Ростовской области имеет тенденцию ксокращению, в том числе за счет возвращения к трудовой деятельностиграждан, испытывающих трудности в поиске работы. Организация работы по трудоустройству на оборудованные рабочиеместа инвалидов способна повысить мотивацию работодателя на приемтаких граждан, так как при этом предусматривается возмещениеработодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудованиядля оснащения рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида,составляющее в среднем 66,2 тыс. рублей за одно рабочее место. Мероприятия по оказанию содействия трудоустройству незанятыхинвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места сопряжены сОсновными направлениями действий на рынке труда Российской Федерациина 2011-2015 годы в части создания условий, способствующих расширениюпредложения рабочей силы на рынке труда, в том числе за счет развитиягибких форм занятости, ориентированных на стимулирование использованиятрудового потенциала инвалидов, женщин, имеющих малолетних детей,работников старшего возраста, а также за счет внедрения механизмастимулирования работодателей к приему на работу граждан, имеющихограничения к трудовой деятельности. В результате реализации мероприятий подпрограммы долятрудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общейчисленности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихсяза содействием в государственные учреждения занятости с целью поискаподходящей работы, составит за 2015 год не менее 42 процентов. Указанный показатель является одним из показателей, установленныхдокладом о результатах и основных направлениях деятельности УГСЗНРостовской области. РАЗДЕЛ II Основные цели и задачи, сроки и этапы реализации подпрограммы, а также целевые показатели 2.1. Основные цели и задачи подпрограммы Целью подпрограммы является снижение напряженности на рынкетруда. Достижение указанной цели предполагается на основе решениязадачи по трудоустройству незанятых инвалидов. Трудоустройство организуется на оборудованные (оснащенные)рабочие места с учетом имеющейся специальности, уровняпрофессиональной подготовки и трудовых навыков инвалидов. Оснащение рабочих мест для инвалидов осуществляется с учетомпрофессии (специальности) инвалида, характера выполняемых работ,степени инвалидности, характера функциональных нарушений и ограниченияспособности к трудовой деятельности. Трудоустройство граждан указанной категории будет способствоватьповышению конкурентоспособности их труда, сохранению мотивации ктрудовой деятельности. 2.2. Сроки и этапы реализации подпрограммы Настоящая подпрограмма рассчитана на 2015 год. Программныемероприятия будут реализованы в один этап. 2.3. Целевые показатели подпрограммы Для оценки результатов реализации подпрограммы будутиспользоваться целевые показатели, приведенные в таблице N 1. Таблица N 1 ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПОДПРОГРАММЫ----T----------------------------------T---------T----------------¬¦ N ¦ Наименование показателей ¦ Единица ¦Значения целевых¦¦п/п¦ результативности ¦измерения¦ показателей, ¦¦ ¦ ¦ ¦предусмотренные ¦¦ ¦ ¦ ¦ подпрограммой ¦+---+----------------------------------+---------+----------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦+---+----------------------------------+---------+----------------+¦1. ¦Численность незанятых инвалидов, ¦ человек ¦ 513 ¦¦ ¦трудоустроенных на оборудованные ¦ ¦ ¦¦ ¦(оснащенные) рабочие места ¦ ¦ ¦+---+----------------------------------+---------+----------------+¦2. ¦Доля трудоустроенных граждан, ¦процентов¦ 42,0 ¦¦ ¦относящихся к категории инвалидов,¦ ¦ ¦¦ ¦в общей численности граждан, ¦ ¦ ¦¦ ¦относящихся к категории инвалидов,¦ ¦ ¦¦ ¦обратившихся за содействием в ¦ ¦ ¦¦ ¦государственные учреждения заня- ¦ ¦ ¦¦ ¦тости с целью поиска подходящей ¦ ¦ ¦¦ ¦работы ¦ ¦ ¦+---+----------------------------------+---------+----------------+¦3. ¦Коэффициент напряженности на ¦ человек ¦ 0,7 ¦¦ ¦рынке труда ¦ ¦ ¦L---+----------------------------------+---------+----------------- РАЗДЕЛ III Система программных мероприятий, в том числе ресурсное обеспечение подпрограммы, с перечнем мероприятий с разбивкой по годам, источникам финансирования Подраздел 3.1. Система программных мероприятий Система программных мероприятий приведена в таблице N 2. Таблица N 2 СИСТЕМА программных мероприятий-----T------------------------------------T----------T------------T---------------T----------------------------¬¦ N ¦ Наименование ¦ Испол- ¦ Источник ¦ Объем ¦ Показатели ¦¦п/п ¦ мероприятия ¦ нители ¦ финанси- ¦финансирования ¦ подпрограммы ¦¦ ¦ ¦ ¦ рования ¦ (тыс. рублей) ¦ ¦+----+------------------------------------+----------+------------+---------------+----------------------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦+----+------------------------------------+----------+------------+---------------+----------------------------+¦ Финансовое обеспечение выполнения государственного задания ГКУ РО ¦+--------------------------------------------------------------------------------------------------------------+¦ Профессиональная реабилитация незанятых инвалидов ¦+----T------------------------------------T----------T----------------------------T----------------------------+¦1.1.¦Формирование перечня организаций для¦ УГСЗН ¦без дополнительного финанси-¦изучение возможностей ¦¦ ¦приема на работу незанятых инвалидов¦Ростовской¦рования ¦работодателей по организаци覦 ¦на оборудованные (оснащенные) для ¦ области, ¦ ¦рабочих мест для трудо- ¦¦ ¦них рабочие места ¦ ГКУ РО ¦ ¦устройства незанятых инва- ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦лидов на оборудованные ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦(оснащенные) для них рабочи妦 ¦ ¦ ¦ ¦места ¦+----+------------------------------------+----------+----------------------------+----------------------------+¦1.2.¦Проведение опроса инвалидов, обраща-¦ ГКУ РО ¦без дополнительного финанси-¦определение качественных ¦¦ ¦ющихся в органы службы занятости ¦ ¦рования ¦параметров потребностей ¦¦ ¦населения ¦ ¦ ¦инвалидов в трудоустройстве ¦+----+------------------------------------+----------+------------T---------------+----------------------------+¦1.3.¦Содействие трудоустройству незанятых¦ ГКУ РО ¦ всего ¦ 1 698,1 ¦трудоустройство 513 незаня- ¦¦ ¦инвалидов на оборудованные ¦ ¦в том числе ¦ ¦тых инвалидов на обору- ¦¦ ¦(оснащенные) для них рабочие места ¦ ¦ средства ¦ - ¦дованные (оснащенные) для ¦¦ ¦ ¦ ¦федерально- ¦ ¦них рабочие места ¦¦ ¦ ¦ ¦ го бюджета ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ <1> ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 1 698,1 ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ средства ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ областного ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦+----+------------------------------------+----------+------------+---------------+----------------------------+¦ ¦Итого по подпрограмме ¦ ¦ всего ¦ 1 698,1 ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦в том числе ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ средства ¦ - ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦федерально- ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ го бюджета ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ <1> ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 1 698,1 ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ средства ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ областного ¦ ¦ ¦¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦L----+------------------------------------+----------+------------+---------------+----------------------------- <1> Средства федерального бюджета будут внесены после утверждениянормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих порядокпредоставления и распределения субсидий из федерального бюджетабюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительныхмероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке трудасубъектов Российской Федерации. Подраздел 3.2. Обоснование ресурсного обеспечения подпрограммы Источниками финансового обеспечения подпрограммы являютсясредства областного и федерального бюджетов. Объем финансированияподпрограммы составит 1 698,1 тыс. рублей из средств областногобюджета. Объем финансирования мероприятий подпрограммы приведен в таблицеN 3. Таблица N 3 ФИНАНСИРОВАНИЕ мероприятий подпрограммы-----T---------------------------------------T--------------------¬¦ N ¦ Направления ¦Объем финансирования¦¦п/п ¦ программных мероприятий ¦ (тыс. рублей) ¦+----+---------------------------------------+--------------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦+----+---------------------------------------+--------------------+¦Финансовое обеспечение выполнения государственного задания ГКУ РО¦+----T---------------------------------------T--------------------+¦ 1. ¦Содействие трудоустройству незанятых ¦ 1 698,1 ¦¦ ¦инвалидов на оборудованные (оснащенные)¦ ¦¦ ¦для них рабочие места ¦ ¦+----+---------------------------------------+--------------------+¦1.1.¦Средства федерального бюджета<1> ¦ - ¦+----+---------------------------------------+--------------------+¦1.2.¦Средства областного бюджета ¦ 1 698,1 ¦+----+---------------------------------------+--------------------+¦Итого по подпрограмме ¦ 1 698,1 ¦+--------------------------------------------+--------------------+¦В том числе: ¦ ¦+--------------------------------------------+--------------------+¦средства федерального бюджета<1> ¦ - ¦+--------------------------------------------+--------------------+¦средства областного бюджета ¦ 1 698,1 ¦L--------------------------------------------+--------------------- <1> Средства федерального бюджета будут внесены после утверждениянормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих порядокпредоставления и распределения субсидий из федерального бюджетабюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительныхмероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке трудасубъектов Российской Федерации. В ходе реализации подпрограммы будут привлекаться средствафедерального бюджета в соответствии с Планом действий по привлечениюсредств федерального бюджета на реализацию подпрограммы согласноприложению N 2 к Программе. Расходование финансовых средств будет осуществляться всоответствии с Порядком расходования средств на реализациюподпрограммы согласно приложению к подпрограмме. РАЗДЕЛ IV Нормативное обеспечение Принятия дополнительных нормативных актов для реализацииподпрограммы не потребуется. РАЗДЕЛ V Механизм реализации подпрограммы, включая организацию управления подпрограммой и контроль за ходом ее реализации Реализация подпрограммы обеспечивается УГСЗН Ростовской области иГКУ РО. Финансовое обеспечение мероприятий подпрограммы осуществляетсяв пределах установленных бюджетных ассигнований за счет средствобластного бюджета и средств субсидии из федерального бюджета,перечисленных на счет областного бюджета, открытый в УправленииФедерального казначейства в установленном порядке. Реализация мероприятий подпрограммы осуществляется на основании: договоров, заключаемых между ГКУ РО и работодателями различныхформ собственности по возмещению работодателю затрат на приобретение,монтаж и установку оборудования рабочих мест для трудоустройстванезанятых инвалидов; актов о выполнении договорных обязательств. Порядок расходования средств на реализацию подпрограммы приведенв приложении к подпрограмме. Организация управления подпрограммой и контроль за ходом еереализации соответствуют в целом организации управления и контролю заходом реализации Программы. РАЗДЕЛ VI Оценка эффективности реализации подпрограммы Ожидается, что в результате реализации подпрограммы будеттрудоустроено 513 незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные)рабочие места. Доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов,в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов,обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости сцелью поиска подходящей работы, составит за 2015 год не менее 42процентов. К концу 2015 г. будет обеспечена стабилизация коэффициентанапряженности на рынке труда на уровне 0,7 человека. Оценка эффективности реализации подпрограммы производится наосновании Методики оценки эффективности Программы. Приложение к подпрограмме "Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" ПОРЯДОК расходования средств на реализацию подпрограммы "Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" 1. Общие положения 1.1. Настоящий Порядок устанавливает механизм расходованиясубсидий из федерального бюджета, предоставляемых бюджету Ростовскойобласти (далее - субсидия), и средств областного бюджета нафинансирование мероприятий подпрограммы "Дополнительные мероприятия посодействию трудоустройству инвалидов на 2015 год" (далее -подпрограмма). 2. Цели и условия предоставления и расходования субсидий 2.1. Субсидии предоставляются бюджету Ростовской области наосновании соглашения о реализации мероприятий, направленных насодействие трудоустройству незанятых инвалидов, заключенного на 2013 и2014 годы между Федеральной службой по труду и занятости иПравительством Ростовской области (далее - Соглашение). 2.2. Субсидии имеют целевое назначение. Целью предоставления ирасходования субсидий является финансирование мероприятий,направленных на профессиональную реабилитацию незанятых инвалидов посодействию их трудоустройству на оборудованные (оснащенные) для нихрабочие места. 3. Порядок использования субсидий и средств областного бюджета 3.1. Общий объем средств на реализацию мероприятий подпрограммыопределяется в соответствии с постановлением Правительства РоссийскойФедерации, подпрограммой и областным законом об областном бюджете насоответствующий финансовый год и на плановый период. 3.2. После получения средств субсидии на лицевой счетадминистратора доходов управление государственной службы занятостинаселения Ростовской области (далее - УГСЗН Ростовской области)формирует и передает в министерство финансов Ростовской области заявкуна увеличение показателей кассового плана и на доведение предельныхобъемов оплаты денежных обязательств в соответствии с установленнымпорядком. 3.3. Перечисление средств на реализацию мероприятий подпрограммына лицевые счета подведомственных УГСЗН Ростовской областигосударственных казенных учреждений Ростовской области центровзанятости населения (далее - ГКУ РО) осуществляется в 3-дневный срок всоответствии с бюджетной росписью в пределах утвержденных бюджетныхассигнований и лимитов бюджетных обязательств после получения налицевой счет УГСЗН Ростовской области предельных объемовфинансирования. 3.4. ГКУ РО направляет средства на реализацию мероприятийподпрограммы по содействию трудоустройству незанятых инвалидов наоборудованные (оснащенные) для них рабочие места - работодателю на егорасчетный счет на основании: договоров, заключаемых между ГКУ РО и предприятиями,организациями, учреждениями различных форм собственности длявозмещения работодателю затрат на приобретение оборудования дляоснащения рабочего места для незанятых инвалидов; актов о выполнении договорных обязательств. 3.5. Отчеты об использовании средств на реализацию мероприятийподпрограммы представляются ГКУ РО ежеквартально в УГСЗН Ростовскойобласти до 2-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, поустановленной форме. 3.6. УГСЗН Ростовской области ежеквартально, не позднее 15-гочисла месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет вФедеральную службу по труду и занятости отчет об осуществлениирасходов консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации,источником финансового обеспечения которых является субсидия изфедерального бюджета, предоставляемая на реализацию мероприятий,направленных на содействие трудоустройству инвалидов на оборудованные(оснащенные) для них рабочие места. 3.7. УГСЗН Ростовской области и ГКУ РО несут ответственность зацелевое использование средств на реализацию мероприятий подпрограммы идостоверность представляемой отчетной информации в порядке,предусмотренном действующим законодательством. 3.8. При установлении случаев нецелевого использования средствучастниками подпрограммы указанные средства подлежат взысканию вфедеральный и областной бюджеты в соответствии с бюджетнымзаконодательством Российской Федерации. 3.9. Контроль за целевым использованием средств на реализациюмероприятий подпрограммы осуществляет УГСЗН Ростовской области. Приложение N 2 к ведомственной целевой программе "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" ПЛАН ДЕЙСТВИЙ по привлечению средств федерального бюджета на реализацию ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" В соответствии с пунктом 7.1 Закона Российской Федерации от19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"управлением государственной службы занятости населения Ростовскойобласти (далее - УГСЗН Ростовской области) планируется привлечьсредства федерального бюджета в виде субвенций, предоставляемыхбюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию полномочияРоссийской Федерации, переданного для осуществления органамгосударственной власти субъектов Российской Федерации, поосуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленномпорядке безработными, численность которых предусмотрена ведомственнойцелевой программой "Содействие занятости населения Ростовской областина 2015-2017 годы" (далее - Программа). Кроме того, в соответствии с Комплексом мер, направленных наповышение эффективности реализации мероприятий по содействиютрудоустройству инвалидов и на доступности профессиональногообразования на 2012-2015 годы, утвержденным распоряжениемПравительства Российской Федерации от 15.10.2012 N 1921-р, будутпривлекаться средства федерального бюджета в виде субсидии бюджетуРостовской области на реализацию дополнительных мероприятий,направленных на снижение напряженности на рынке труда, установленныхподпрограммой "Дополнительные мероприятия по содействиютрудоустройству инвалидов на 2015 год" (далее - подпрограмма).Привлечение средств федерального бюджета запланировано в размере32 262,6 тыс. рублей, что составляет 95 процентов от общего объемафинансирования подпрограммы. Мероприятия, которые запланировано осуществить с цельюпривлечения средств федерального бюджета, приведены в таблице. Таблица----T------------------------------------------T-------------------------¬¦ N ¦ Наименование мероприятия ¦ Срок исполнения ¦¦п/п¦ ¦ ¦+---+------------------------------------------+-------------------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦+---+------------------------------------------+-------------------------+¦1. ¦Включение в Программу средств федераль- ¦не позднее чем за один ¦¦ ¦ного бюджета на реализацию мероприятий по ¦месяц до дня внесения ¦¦ ¦осуществлению социальных выплат безработ- ¦проекта областного законদ ¦ным гражданам в объемах, утверждаемых ¦об областном бюджете в ¦¦ ¦федеральным законом о федеральном ¦Законодательное Собрание ¦¦ ¦бюджете на очередной финансовый год и ¦Ростовской области ¦¦ ¦плановый период ¦ ¦+---+------------------------------------------+-------------------------+¦2. ¦Осуществление сверки исходных данных для ¦в сроки, устанавливаемые ¦¦ ¦расчета объемов субвенций, предоставляемых¦Министерством труда и ¦¦ ¦из федерального бюджета бюджетам ¦социальной защиты ¦¦ ¦субъектов Российской Федерации на ¦Российской Федерации ¦¦ ¦реализацию переданного полномочия ¦ ¦¦ ¦Российской Федерации по осуществлению ¦ ¦¦ ¦социальных выплат гражданам, признанным в ¦ ¦¦ ¦установленном порядке безработными ¦ ¦+---+------------------------------------------+-------------------------+¦3. ¦Направление постановления Правительства ¦в сроки, устанавливаемые ¦¦ ¦Ростовской области "О внесении изменений в¦Министерством труда и ¦¦ ¦постановление Правительства Ростовской ¦социальной защиты ¦¦ ¦области от 19.07.2012 N 661", в части ¦Российской Федерации ¦¦ ¦включения подпрограммы, в Министерство ¦ ¦¦ ¦труда и социальной защиты Российской ¦ ¦¦ ¦Федерации для включения в распоряжение ¦ ¦¦ ¦Правительства Российской Федерации о ¦ ¦¦ ¦распределении средств субсидий между ¦ ¦¦ ¦субъектами Российской Федерации ¦ ¦+---+------------------------------------------+-------------------------+¦4. ¦Обеспечение заключения соглашения между ¦в сроки, устанавливаемые ¦¦ ¦Правительством Ростовской области и ¦Федеральной службой по ¦¦ ¦Федеральной службой по труду и занятости о¦труду и занятости ¦¦ ¦предоставлении субсидии из федерального ¦ ¦¦ ¦бюджета на реализацию дополнительных ¦ ¦¦ ¦мероприятий, направленных на снижение ¦ ¦¦ ¦напряженности на рынке труда субъекта ¦ ¦¦ ¦Российской Федерации (далее - Соглашение) ¦ ¦¦ ¦на 2015 год ¦ ¦+---+------------------------------------------+-------------------------+¦5. ¦Обеспечение соответствия устанавливаемых ¦в сроки принятия поста- ¦¦ ¦значений целевых показателей подпрограммы ¦новления Правительства ¦¦ ¦значениям показателей результативности ¦Ростовской области ¦¦ ¦предоставления субсидии, устанавливаемых ¦ ¦¦ ¦Соглашением ¦ ¦L---+------------------------------------------+-------------------------- Приложение N 2 к постановлению Правительства Ростовской области от 19.06.2013 N 402 МЕТОДИКА оценки эффективности ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2015-2017 годы" I. Общие положения Методика оценки эффективности ведомственной целевой программы"Содействие занятости населения Ростовской области на 2015 - 2017годы" (далее - методика, Программа) разработана в соответствии сФедеральным законом от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения вРоссийской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от21.08.2012 N 1199 "Об оценке эффективности деятельности органовисполнительной власти субъектов Российской Федерации", постановлениемПравительства Российской Федерации от 03.11.2012 N 1142 "О мерах пореализации Указа Президента Российской Федерации от 21.08.2012 N 1199"Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной властисубъектов Российской Федерации", постановлением ПравительстваРостовской области от 23.05.2012 N 435 "О Порядке принятия решения оразработке ведомственных целевых программ, их формирования иреализации и Порядке проведения и критериях оценки эффективностиведомственных целевых программ", Положением об управлениигосударственной службы занятости населения Ростовской области,утвержденным постановлением Правительства Ростовской области от09.12.2011 N 216, и другими нормативными правовыми актами,регулирующими реализацию государственной политики содействия занятостинаселения. Методика направлена на повышение эффективности использованияресурсов, выделяемых на финансирование мероприятий по содействиюзанятости населения, обеспечение полноты, качества и своевременностиреализации полномочий в области занятости населения. По данной методике осуществляется и оценка эффективностиреализации подпрограммы "Дополнительные мероприятия по содействиютрудоустройству инвалидов на 2015 год" (далее - подпрограмма). Оценка эффективности реализации Программы, подпрограммы заочередной год производится управлением государственной службызанятости населения Ростовской области (далее - УГСЗН Ростовскойобласти). Информация о ее результатах предоставляется в министерствоэкономического развития Ростовской области одновременно с оперативнымотчетом о реализации Программы в соответствии с приложением к Порядкупроведения и критериям оценки эффективности реализации ведомственныхцелевых программ, утвержденному постановлением ПравительстваРостовской области от 23.05.2012 N 435 "О Порядке принятия решения оразработке ведомственных целевых программ, их формирования иреализации и Порядке проведения и критериях оценки эффективностиведомственных целевых программ". II. Система показателей оценки эффективности реализации Программы Оценка эффективности реализации Программы содержит общую оценкувклада Программы в социально-экономическое развитие Ростовскойобласти, которая производится по следующим направлениям: 2.1. Оценка достижения запланированных результатов по целевымпоказателям Программы. Целевыми показателями Программы являются: 2.1.1. Уровень безработицы (по методологии Международнойорганизации труда (далее - МОТ) в среднем за год (процентов). Расчетпоказателя осуществляется по формуле: Чбр. МОТ П1 = ---------- х 100, ЧЭАН где Чбр. МОТ - численность безработных граждан, рассчитанная пометодологии МОТ, в среднем за год (тыс. человек); ЧЭАН - численность экономически активного населения (далее -ЭАН), рассчитанная по методологии МОТ, в среднем за год (тыс.человек). 2.1.2. Уровень регистрируемой безработицы на конец года(процентов). Расчет показателя осуществляется по формуле: Чбр. зр. П2 = ---------- х 100, ЧЭАН где Чбр. зр. - численность безработных граждан,зарегистрированных в органах службы занятости населения на конец года(тыс. человек); ЧЭАН - численность ЭАН, рассчитанная по методологии МОТ, всреднем за год (тыс. человек). 2.1.3. Доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан,обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости сцелью поиска подходящей работы (процентов). Расчет показателяосуществляется по формуле: Чтр. П3 = ------ х 100, Чоб. где Чтр. - численность трудоустроенных граждан (человек); Чоб. - численность граждан, обратившихся за содействием вгосударственные учреждения занятости с целью поиска подходящей работы(человек). 2.1.4. Доля трудоустроенных граждан, относящихся к категорииинвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категорииинвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждениязанятости с целью поиска подходящей работы (процентов). Расчетпоказателя осуществляется по формуле: Чтр. ин. П9 = ---------- х 100, Чоб. ин. где Чтр. ин. - численность трудоустроенных в течение годаграждан, относящихся к категории инвалидов (человек); Чоб. ин. - численность граждан, относящихся к категорииинвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждениязанятости с целью поиска подходящей работы в течение года (человек). 2.1.5. Доля безработных граждан, направленных на профессиональноеобучение, от среднегодовой численности безработных граждан,зарегистрированных в установленном порядке (процентов). Расчетпоказателя осуществляется по формуле: Чбр. проф. П4 = ------------ х 100, Чс. бр. зр где Чбр. проф. - численность безработных граждан, направленных напрофессиональное обучение (человек); Чс. бр. зр. - среднегодовая численность безработных граждан,зарегистрированных в установленном порядке (человек). 2.1.6. Уровень трудоустройства граждан после завершенияпрофессионального обучения по направлению службы занятости населения(процентов). Расчет показателя осуществляется по формуле: Чтр. проф. П5 = ------------ х 100, Чз. проф. где Чтр. проф. - численность граждан, трудоустроенных послезавершения профессионального обучения по направлению службы занятостинаселения (человек); Чз. проф. - численность граждан, завершивших профессиональноеобучение по направлению службы занятости населения (человек). 2.1.7. Годовая численность безработных граждан, получающихсоциальную поддержку (человек). Расчет показателя осуществляется поформуле: П7 = Чбр. п. + Чбр. м. п. + Чбр. ст. + Чбр. д. п., где Чбр. п. - численность безработных граждан, получавших втечение года пособие по безработице (человек): Чбр. п. = Чбр. п. нп. + Чбр. п. тп., где Чбр. п. нп. - численность безработных граждан, получавшихпособие по безработице по состоянию на начало года (человек); Чбр. п. тп. - численность безработных граждан, которым пособие побезработице было назначено в течение года (человек). Чбр. м. п. - численность безработных граждан, получавшихматериальную поддержку (человек): Чбр. м. п. = Чбр. м. п. нп. + Чбр. м. п. тп., где Чбр. м. п. нп. - численность безработных граждан, получавшихматериальную поддержку по состоянию на начало года (человек); Чбр. м. п. тп. - численность безработных граждан, которымматериальная поддержка была назначена в течение года (человек). Чбр. ст. - численность безработных граждан, получавших в течениегода стипендию (человек): Чбр. ст. = Чбр. ст. нп. + Чбр. ст. тп., где Чбр. ст. нп. - численность граждан, проходящихпрофессиональное обучение по направлению службы занятости, из числабезработных граждан, и получавших стипендию по состоянию на началогода (человек); Чбр. ст. тп. - численность безработных граждан, направленных напрофессиональное обучение, которым стипендия была назначена в течениегода (человек). Чбр. д. п. - численность безработных граждан, получавших втечение года досрочную пенсию (человек): Чбр. д. п. = Чбр. д. п. нп. + Чбр. д. п. тп., где Чбр. д. п. нп. - численность безработных граждан, получавшихдосрочную пенсию по состоянию на начало года (человек); Чбр. д. п. тп. - численность безработных граждан, которымдосрочная пенсия была назначена в течение года (человек). Целевыми показателями подпрограммы являются: 2.1.8. Численность незанятых инвалидов, трудоустроенных наоборудованные (оснащенные) рабочие места (человек): П8 = Чтр. инв., где Чтр. инв. - численность незанятых инвалидов, трудоустроенныхна оборудованные (оснащенные) рабочие места (человек). 2.1.9. Доля трудоустроенных граждан, относящихся к категорииинвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категорииинвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждениязанятости с целью поиска подходящей работы (процентов). Расчетпоказателя осуществляется по формуле: Чтр. ин. П9 = ---------- х 100, Чоб. ин. где Чтр. ин. - численность трудоустроенных в течение годаграждан, относящихся к категории инвалидов (человек); Чоб. ин. - численность граждан, относящихся к категорииинвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждениязанятости с целью поиска подходящей работы в течение года (человек). 2.1.10. Коэффициент напряженности на рынке труда на конец года изчисла незанятых граждан, состоящих на учете в органах службы занятостинаселения, на конец года, в расчете на одну заявленную вакансию(человек). Расчет показателя осуществляется по формуле: Чн. г. П10 = --------, Чз. в. где Чн. г. - численность незанятых граждан, состоящих на учете ворганах службы занятости населения, на конец года (человек); Чз. в. - число заявленных вакансий на конец года (единиц). В ходе проведения оценки достижения запланированных результатовПрограммы, подпрограммы за год (за весь период реализации Программы)фактически достигнутые значения целевых показателей сопоставляются сих плановыми значениями, приведенными в таблице N 1 "Целевыепоказатели Программы" второго раздела Программы, в таблице N 1"Целевые показатели подпрограммы" второго раздела подпрограммы. В случае выявления отклонений фактических результатов в отчетномгоду от запланированных на этот год представляется обоснование причин: отклонения достигнутых в отчетном периоде значений показателей отплановых, а также изменений в этой связи плановых показателей напредстоящий период; значительного недовыполнения одних показателей в сочетании сперевыполнением других или значительного перевыполнения по большинствуплановых показателей в отчетном периоде. 2.2. Оценка бюджетной эффективности Программы. Оценивается соответствие произведенных расходов установленнымрасходным полномочиям УГСЗН Ростовской области. С этой цельюиспользуется показатель бюджетной эффективности Программы, которыйопределяется как степень реализации расходных обязательств(процентов): Фф Эбюд = ---- х 100, Фп где Эбюд - бюджетная эффективность (процентов); Фф - фактическое использование средств (тыс. рублей); Фп - планируемое использование средств (тыс. рублей). В ходе проведения оценки бюджетной эффективности такжеучитывается следующее: возникновение экономии бюджетных ассигнований на реализациюПрограммы, в том числе и в результате проведенных конкурсных процедур; несоответствие (превышение) объемов ассигнований областногобюджета объемам бюджетных ассигнований, предусмотренных в Программе (суказанием сумм и причин по мероприятиям); перераспределение бюджетных ассигнований между мероприятиямиПрограммы (с указанием количества и причин); соотношение степени достижения целей Программы с периодомвремени, затраченным на их достижение; результаты мониторинга исполнения государственных заданий,установленных ГКУ РО; предложения УГСЗН о достижении наилучших результатов сиспользованием наименьших затрат; объем привлеченных средств федерального бюджета на реализациюмероприятий Программы; результаты проверок целевого и эффективного расходованиябюджетных средств на реализацию Программы, проведенныхгосударственными органами, осуществляющими функции по государственномуфинансовому контролю, и государственными органами, осуществляющиминадзор за соблюдением бюджетного законодательства Российской Федерациии нормативными правовыми актами, регулирующими бюджетныеправоотношения. Начальник общего отдела Правительства Ростовской области В.В. Сечков