Губернатор

Ростовской области

В.Ю. Голубев

«Ресурсное обеспечение государственной программы

–

общий объем финансового обеспечения реализации государственной программы составляет 10 892 971,2 тыс. рублей, в том числе:

2014 год – 1 353 836,1 тыс. рублей;

2015 год – 1 597 540,6 тыс. рублей;

2016 год – 1 534 689,6 тыс. рублей;

2017 год – 1 444 042,4 тыс. рублей;

2018 год – 1 609 540,8 тыс. рублей;

2019 год – 1 663 683,5 тыс. рублей;

2020 год – 1 689 638,2 тыс. рублей.

5 682 983,2 тыс. рублей поступают в виде субвенции и субсидии бюджету Ростовской области из федерального бюджета (далее – средства федерального бюджета), в том числе:

2014 год – 821 773,9 тыс. рублей;

2015 год – 897 863,6 тыс. рублей;

2016 год – 838 031,9 тыс. рублей;

2017 год – 720 952,0 тыс. рублей;

2018 год – 760 492,6 тыс. рублей;

2019 год – 814 498,7 тыс. рублей;

2020 год – 829 370,5 тыс. рублей.

3 895 001,8 тыс. рублей – из областного бюджета (далее – средства областного бюджета), в том числе:

2014 год – 532 062,2 тыс. рублей;

2015 год – 510 677,0 тыс. рублей;

2016 год – 488 698,1 тыс. рублей;

2017 год – 507 651,9 тыс. рублей;

2018 год – 622 406,9 тыс. рублей;

2019 год – 611 211,4 тыс. рублей;

2020 год – 622 294,3 тыс. рублей.

1 314 986,2 тыс. рублей – средства внебюджетных источников, в том числе:

в 2015 году – 189 000,0 тыс. рублей;

в 2016 году – 207 959,6 тыс. рублей;

в 2017 году – 215 438,5 тыс. рублей;

в 2018 году – 226 641,3 тыс. рублей;

в 2019 году – 237 973,4 тыс. рублей;

в 2020 году – 237 973,4 тыс. рублей».

«Ресурсное обеспечение подпрограммы

–

объем финансового обеспечения реализации подпрограммы составляет 9 483 160,3 тыс. рублей, в том числе:

2014 год – 1 299 688,7 тыс. рублей;

2015 год – 1 369 340,8 тыс. рублей;

2016 год – 1 326 434,8 тыс. рублей;

2017 год – 1 228 308,7 тыс. рублей;

2018 год – 1 382 604,3 тыс. рублей;

2019 год – 1 425 414,9 тыс. рублей;

2020 год – 1 451 368,1 тыс. рублей.

5 594 879,6 тыс. рублей – средства федерального бюджета, в том числе:

2014 год – 770 615,0 тыс. рублей;

2015 год – 860 918,9 тыс. рублей;

2016 год – 838 031,9 тыс. рублей;

2017 год – 720 952,0 тыс. рублей;

2018 год – 760 492,6 тыс. рублей;

2019 год – 814 498,7 тыс. рублей;

2020 год – 829 370,5 тыс. рублей.

3 888 280,7 тыс. рублей – средства областного бюджета, в том числе:

2014 год – 529 073,7 тыс. рублей;

2015 год – 508 421,9 тыс. рублей;

2016 год – 488 402,9 тыс. рублей;

2017 год – 507 356,7 тыс. рублей;

2018 год – 622 111,7 тыс. рублей;

2019 год – 610 916,2 тыс. рублей;

2020 год – 621 997,6 тыс. рублей».

«Целевые индикаторы и показатели подпрограммы

–

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тысячу работающих;

численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием в расчете на 10 тысяч работающих;

численность лиц, первично освидетельствованных по несчастному случаю на производстве или профзаболеванию с утратой профессиональной трудоспособности, в расчете на 10 тысяч работающих;

количество обученных по охране труда руководителей и работников государственных органов Ростовской области, организаций Ростовской области;

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом;

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более;

количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего;

численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров;

количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (рабочие места, на которых заняты работники, имеющие право на получение соответствующих гарантий и компенсаций, досрочное назначение пенсий, а также рабочие места, на которых ранее были выявлены вредные и (или) опасные условия труда);

удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда (рабочие места на которых заняты работники, имеющие право на получение соответствующих гарантий и компенсаций, досрочное назначение пенсий, а также рабочие места, на которых ранее были выявлены вредные и (или) опасные условия труда) в общем количестве рабочих мест;

количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда (рабочие места, на которых заняты работники, имеющие право на получение соответствующих гарантий и компенсаций, досрочное назначение пенсий, а также рабочие места, на которых ранее были выявлены вредные и (или) опасные условия труда);

численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда;

удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников;

численность лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием».

«10.

Показатель 1.5. Годовая численность безработных граждан, получающих социальную поддержку

ведомст­венный

человек

82 288

71 430

90 000

73 000

80 000

75 000

72 000

75 000

90 000».

«23.

Показатель 3.8. Численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров

ведомст­венный

человек

–

–

–

296

294

292

–

–

–».

«29.

Показатель 3.14. Численность лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием

статисти­ческий

человек

–

–

–

–

–

–

330

315

300».

№ п/п

Номер и наименование основного мероприятия подпрограммы

Соисполнитель, участник, ответственный за исполнение основного мероприятия

Срок

Ожидаемый непосредственный результат (краткое описание)

Последствия нереализации

основного мероприятия

Связь

с показателями государст­венной программы (подпро­граммы)

начала реали­зации

окончания реализации

1

2

3

4

5

6

7

8

Подпрограмма 1 «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан»

1.

ОМ 1.1. Содействие гражданам в поиске подходящей работы,

а работодателям –

в подборе необходимых работников

подведомст­венные управлению государст­венной службы занятости населения Ростовской области

(далее – УГСЗН Ростовской области) государст­венные казенные учреждения Ростовской области центры занятости населения

(далее –

ГКУ РО)

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

трудоустройство:

2014 год – 107 000 человек;

2015 год – 102 000 человек;

2016 год – 99 000 человек;

2017 год – 107 000 человек;

2018 год – 110 000 человек;

2019 год – 110 000 человек;

2020 год – 110 000 человек

рост уровня безработицы в среднем

за 2020 год

до 6,8 процента от численности экономически активного населения

(далее – ЭАН); уровня регистрируемой безработицы

к концу

2020 года –

до 1,2 процента; коэффициента напряженности на регистри­руемом рынке труда (в среднем за год) –

до 0,8 единицы

1, 2, 3, 4, 1.1

2.

ОМ 1.2. Информирование

о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 180 250 человек;

2015 год – 180 250 человек;

2016 год – 180 250 человек;

2017 год – 180 250 человек;

2018 год – 200 000 человек;

2019 год – 200 000 человек;

2020 год – 200 000 человек

снижение востребован­ности государственных услуг в области содействия занятости населения

1, 2, 3, 4, 1.1, 1.2, 1.3, 1.4

3.

ОМ 1.3. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 1 000 ярмарок;

2015 год – 1 000 ярмарок;

2016 год – 1 000 ярмарок;

2017 год – 1 000 ярмарок;

2018 год – 1 000 ярмарок;

2019 год – 1 000 ярмарок;

2020 год – 1 000 ярмарок

рост уровня безработицы

в среднем за

2020 год до

6,8 процента от численности ЭАН;

рост уровня регистрируемой безработицы

к концу

2020 года –

до 1,2 процента; рост коэффициента напряженности на регистри­руемом

рынке труда

(в среднем

за год) –

до 0,8 единицы

1, 2, 3, 4,

1.1

4.

ОМ 1.4. Организация проведения оплачиваемых общественных работ

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 6 600 человек;

2015 год – 6 270 человек;

2016 год – 5 000 человек;

2017 год – 5 000 человек;

2018 год – 8 757 человек;

2019 год – 8 757 человек;

2020 год – 8 757 человек

5.

ОМ 1.5. Организация

временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до

20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые,

в том числе:

несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время

безработных граждан, испытывающих трудности

в поиске работы

безработных граждан

в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 17 540 человек;

2015 год – 15 470 человек;

2016 год – 14 150 человек;

2017 год – 14 148 человек;

2018 год – 16 358 человек;

2019 год – 16 358 человек;

2020 год – 16 358 человек

2014 год – 14 940 человек;

2015 год – 13 036 человек;

2016 год – 13 000 человек;

2017 год – 12 998 человек;

2018 год – 14 863 человека;

2019 год – 14 863 человека;

2020 год – 14 863 человека

2014 год – 2 200 человек;

2015 год – 2 076 человек;

2016 год – 1 000 человек;

2017 год – 1 000 человек;

2018 год – 1 323 человека;

2019 год – 1 323 человека;

2020 год – 1 323 человека

2014 год – 400 человек;

2015 год – 358 человек;

2016 год – 150 человек;

2017 год – 150 человек;

2018 год – 172 человека;

2019 год – 172 человека;

2020 год – 172 человека

6.

ОМ 1.6. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 5 500 человек;

2015 год – 6 000 человек;

2016 год – 6 500 человек;

2017 год – 6 500 человек;

2018 год – 6 500 человек;

2019 год – 6 500 человек;

2020 год – 6 500 человек

1, 2, 3, 4, 1.1

7.

ОМ 1.7. Содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации

в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 473 человека;

2015 год – 466 человек;

2016 год – 200 человек;

2017 год – 250 человек;

2018 год – 714 человек;

2019 год – 714 человек;

2020 год – 714 человек

8.

ОМ 1.8. Содействие безработным гражданам

в переезде и безработным гражданам и членам их семей

в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 114 человек;

2015 год – 114 человек;

2016 год – 60 человек;

2017 год – 60 человек;

2018 год – 221 человек;

2019 год – 221 человек;

2020 год – 221 человек

9.

ОМ 1.9. Организация наставничества при трудоустройстве молодых специалистов, обратившихся

в службу занятости населения

УГСЗН

Ростовской области;

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2015 год

2020 год

2015 год – 50 человек;

2016 год – 100 человек;

2017 год – 100 человек;

2018 год – 100 человек;

2019 год – 100 человек;

2020 год – 100 человек

1, 2, 3, 1.1

10.

ОМ 1.10. Выдача заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии

с законодательством

о правовом положении иностранных граждан

в Российской Федерации

УГСЗН

Ростовской области

2014 год

2020 год

снижение дефицита

трудовых ресурсов по отдельным профессиям (специальностям), приоритетное использование национальных кадров

рост неудовлет­воренной потребности работодателей

в трудовых ресурсах

1, 2, 3

11.

ОМ 1.11. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 100 000 человек;

2015 год – 103 000 человек;

2016 год – 100 000 человек;

2017 год – 110 000 человек;

2018 год – 115 000 человек;

2019 год – 115 000 человек;

2020 год – 115 000 человек

рост уровня безработицы в среднем за

2020 год до

6,8 процента от численности ЭАН;

рост уровня регистрируемой безработицы к концу 2020 года до 1,2 процента;

рост коэффи­циента напря­женности на регистрируемом рынке труда

(в среднем

за год) до

0,8 единицы

1, 2, 3, 4, 1.1, 1.2, 1.3, 1.4

12.

ОМ 1.12. Психологическая поддержка безработных граждан

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 2 900 человек;

2015 год – 3 400 человек;

2016 год – 3 500 человек;

2017 год – 4 725 человек;

2018 год – 5 000 человек;

2019 год – 5 000 человек;

2020 год – 5 000 человек

13.

ОМ 1.13. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование,

в том числе:

безработных граждан, включая обучение в другой местности

женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

незанятых граждан, которым

в соответствии

с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 5 900 человек;

2015 год – 4 650 человек;

2016 год – 3 500 человек;

2017 год – 4 520 человек;

2018 год – 6 520 человек;

2019 год – 4 520 человек;

2020 год – 4 520 человек

2014 год – 5 500 человек;

2015 год – 4 220 человек;

2016 год – 3 100 человек;

2017 год – 4 070 человек;

2018 год – 6 070 человек;

2019 год – 4 070 человек;

2020 год – 4 070 человек

2014 год – 350 человек;

2015 год – 350 человек;

2016 год – 350 человек;

2017 год – 350 человек;

2018 год – 350 человек;

2019 год – 350 человек;

2020 год – 350 человек

2014 год – 50 человек;

2015 год – 80 человек;

2016 год – 50 человек;

2017 год – 100 человек;

2018 год – 100 человек;

2019 год – 100 человек;

2020 год – 100 человек

1, 2, 3, 4, 1.2, 1.3, 1.4

14.

ОМ 1.14. Опережающее профессиональное обучение

и дополнительное профессиональное образование работников организаций, находящихся под риском увольнения

УГСЗН

Ростовской области;

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2017 год

2019 год

2017 год – 55 человек;

2018 год – 150 человек;

2019 год – 150 человек;

2020 год – 150 человек

1, 2, 3, 1.3

15.

ОМ 1.15. Осуществление социальных выплат гражданам, признанным

в установленном порядке безработными

УГСЗН

Ростовской области;

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

2014 год – 90 тыс. человек;

2015 год – 73 тыс. человек;

2016 год – 75 тыс. человек;

2017 год – 75 тыс. человек;

2018 год – 72 тыс. человек;

2019 год – 75 тыс. человек;

2020 год – 90 тыс. человек

рост социальной напряженности на рынке труда

2, 3, 1.5

16.

ОМ 1.16. Принятие нормативных правовых актов в области содействия занятости населения

УГСЗН

Ростовской области;

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

обеспечение нормативной, расчетной и информационной базы

для реализации политики содействия занятости населения

в регионе;

создание условий

для достижения цели

и решения задач государственной программы

отсутствие условий для реализации мероприятий

в области содействия занятости населения;

невозможность достижения цели и решения задач государственной программы

1, 2, 3,1.1, 1.2, 1.3, 1.4

17.

ОМ 1.17. Проведение мониторинга состояния

и разработка прогнозных оценок рынка труда Ростовской области

УГСЗН

Ростовской области

2014 год

2020 год

18.

ОМ 1.18. Формирование

и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения

УГСЗН

Ростовской области;

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

19.

ОМ 1.19. Контроль

за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, регистрацией инвалидов

 в качестве безработных на территории Ростовской области

УГСЗН

Ростовской области

2014 год

2016 год

1.6, 3

20.

ОМ 1.20. Обеспечение деятельности ГКУ РО

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

создание условий для достижения цели и решения задач государственной программы

невозможность достижения цели и решения задач государственной программы

1, 2, 3, 1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 1.5

21.

ОМ 1.21. Обеспечение выполнения функций аппарата УГСЗН Ростовской области

УГСЗН

Ростовской области

2014 год

2020 год

Подпрограмма 2 «Дополнительные мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на 2014 – 2015 годы»

21.

ОМ 2.1. Формирование перечня организаций для приема на работу незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места

УГСЗН

Ростовской

области;

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2015 год

изучение возможностей работодателей по организации рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места

снижение возможностей для трудоуст­ройства инвалидов

2.1, 2.2, 2.3

22.

ОМ 2.2. Проведение опроса инвалидов, обращающихся

в органы службы занятости населения

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2015 год

определение параметров потребностей инвалидов

в трудоустройстве

23.

ОМ 2.3. Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, в том числе использующих кресла-коляски, на оборудованные (оснащенные) рабочие места

ГКУ РО

(по согласо­ванию)

2014 год

2015 год

трудоустройство:

2014 год – 535 человек,

в том числе 17 инвалидов, использующих

кресла-коляски;

2015 год – 535 человек

увеличение числа инвалидов, состоящих

на учете в органах службы занятости населения

1, 2, 2.2,

2.3

Подпрограмма 3 «Улучшение условий и охраны труда в Ростовской области»

24.

ОМ 3.1. Разработка проектов и актуализация нормативных правовых актов, направленных на совершенствование управления охраной труда

в Ростовской области,
в соответствии

с изменениями в

федеральном законодательстве

министерство труда и социального развития Ростовской области

(далее –

минтруд области)

2014 год

2020 год

совершенствование региональной нормативной базы в области охраны труда, повышение уровня правовой информирован­ности граждан и организаций по вопросам охраны труда

использование неактуальной нормативной правовой базы

в области охраны труда

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.8, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12

25.

ОМ 3.2. Оказание методической помощи по вопросам охраны труда для специалистов по труду органов местного самоуправления

минтруд

области

2015 год

2015 год

улучшение региональной системы управления охраной труда, активизация деятельности органов местного самоуправления

5, 3.7, 3.8, 3.10, 3.11, 3.12

26.

ОМ 3.3. Подготовка и издание сборника нормативных правовых актов по охране труда для органов исполнительной власти и органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ростовской области

минтруд

области

2015 год

2015 год

улучшение нормативно-правового обеспечения, активизация деятельности органов исполнительной власти, местного самоуправления

применение неактуальной нормативной правовой базы

в области охраны труда

5, 3.6, 3.9, 3.11, 3.12

27.

ОМ 3.4. Оказание методической помощи в работе городских и районных межведомственных комиссий по охране труда

минтруд области

2014 год

2014 год

повышение эффективности работы органов местного самоуправления в сфере охраны труда

недостаточная эффективность работы органов местного самоуправления

в сфере охраны труда

5, 3.1, 3.2, 3.3

28.

ОМ 3.5. Подготовка и включение предложений по обеспечению охраны труда

в проекты областного трехстороннего (регионального) соглашения, территориальных и отраслевых соглашений в рамках системы социального партнерства

минтруд

области

2014 год

2014 год

повышение уровня

защиты трудовых прав работников на здоровые и безопасные условия труда

нарушение прав работников на здоровые и

безопасные условия труда

5, 3.1, 3.2, 3.3

29.

ОМ 3.6. Совершенствование проведения государственной экспертизы условий труда

минтруд области

2014 год

2020 год

улучшение условий и охраны труда работников, повышение уровня защиты прав работников на здоровые и безопасные условия труда

невыплата компенсаций работникам за тяжелую работу

с вредными условиями труда, отсутствие социальной защиты работников

и их удовлетво­ренности условиями труда

5, 3.7, 3.11

30.

ОМ 3.7. Сбор, анализ

и систематизация статистической и аналитической информации

в целях реализации мероприятий подпрограммы

минтруд

области

2014 год

2014 год

анализ состояния условий и охраны труда

снижение результативности реализации мероприятий подпрограммы

5, 3.1, 3.2, 3.3

31.

ОМ 3.8. Подготовка отчетности о ходе реализации подпрограммы

минтруд

области

2014 год

2014 год

мониторинг и оценка хода реализации подпрограммы

отсутствие информации

о ходе реализации подпрограммы

5, 3.1, 3.2, 3.3

32.

ОМ 3.9. Мониторинг состояния условий и охраны труда в организациях

минтруд области

2014 год

2020 год

анализ состояния условий и охраны труда на территории Ростовской области, принятие эффективных управленческих решений в сфере безопасности труда

рост уровня производственного травматизма

и профессио­нальных заболеваний

3.5, 3.6, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12

33.

ОМ 3.10. Оказание методической и практической помощи организациям Ростовской области в обеспечении безопасных условий и охраны труда

минтруд

области

2014 год

2014 год

предотвращение производственных рисков,

повышение эффективности управления охраной труда в организациях Ростовской области

рост уровня производствен­ного травматизма и профессио­нальных заболеваний, недостаточная информиро­ванность работодателей

и работников по вопросам охраны труда

5, 3.1, 3.2, 3.3

34.

ОМ 3.11. Обеспечение работы областной межведомственной комиссии по охране труда

минтруд

области

2014 год

2020 год

принятие эффективных управленческих решений в сфере безопасности труда

нарушение требований законодательства в сфере охраны труда

5, 3.5, 3.6, 3.11, 3.12

35.

ОМ 3.12. Осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных органам исполнительной власти Ростовской области или органам местного самоуправления организациях,

в том числе по вопросам охраны труда

минтруд области

2014 год

2020 год

предупреждение, выявление и пресечение нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права,

в подведомственных организациях

нарушение прав работников на здоровые и безопасные условия труда

5, 3.5, 3.6, 3.9, 3.10, 3.12

36.

ОМ 3.13. Координация проведения в установленном порядке обучения по охране труда работников,

в том числе руководителей организаций, а также работодателей – индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве

минтруд

области

2014 год

2020 год

совершенствование

системы обучения в области

охраны труда, повышение квалификации руководителей и специалистов по охране труда

недостаточная квалификация руководителей и специалистов по охране труда

5, 3.5, 3.6, 3.9, 3.11,3.12

37.

ОМ 3.14. Участие

в обучающих семинарах

с учетом проверки знаний по вопросам охраны труда специалистов отдела управления охраной труда

и государственной экспертизы условий труда минтруда области, проводимых всероссийскими профильными учебными центрами

минтруд области

2014 год

2015 год

обеспечение эффективного осуществления управления охраной труда;

повышение квалификации специалистов отдела управления охраной труда и государственной экспертизы условий труда минтруда области

недостаточная профессиональ­ная квалифика­ция специалистов отдела управления охраной труда и государственной экспертизы условий труда минтруда области

3.5, 3.6, 3.10, 3.11

2018 год

2018 год

2020 год

2020 год

38.

ОМ 3.15. Оказание услуги по обучению и проверке знаний

по охране труда руководителей и работников государственных органов Ростовской области, организаций Ростовской области (расходы на обеспечение деятельности) государственным учреждением

государст­венное автономное учреждение Ростовской области «Областной учебно-консульта­ционный центр «Труд»

(далее –

«ГАУ РО «ОУКЦ «Труд»)

(по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

повышение качества

знаний по охране труда руководителей и работников государственных органов Ростовской области, организаций Ростовской области

недостаточная квалификация руководителей

и работников государственных органов Ростовской области, организаций Ростовской области

3.4

39.

ОМ 3.16. Организация и проведение районных, городских, отраслевых тематических семинаров-совещаний, выставок, смотров-конкурсов, круглых столов, информационно-просветительских мероприятий по актуальным вопросам охраны труда с руководителями и специалистами организаций Ростовской области

минтруд

области

2014 год

2020 год

обмен опытом работы по обеспечению охраны труда

и пропаганда здоровых и безопасных условий труда, определение перспектив улучшения работы

по охране труда;

предотвращение производственных рисков, повышение социальной защиты работников, формирование мотивации

у работодателей и работников к безопасному труду

недостаточная

информиро­ванность работодателей

и работников по вопросам охраны труда;

нарушение требований законодательства в сфере охраны труда

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12

40.

ОМ 3.17. Организация и проведение мероприятий, посвященных Всемирному дню охраны труда,

в целях пропаганды современных подходов к решению проблем условий

и охраны труда

минтруд области,

ГАУ РО «ОУКЦ «Труд» (по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

обмен опытом работы по обеспечению охраны труда и пропаганда здоровых и безопасных условий труда

недостаточная информиро­ванность работодателей

и работников по вопросам охраны труда

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12

41.

ОМ 3.18. Организация и проведение областной научно-практической конференции по охране труда

минтруд области,

ГАУ РО «ОУКЦ «Труд» (по согласо­ванию),

государст­венное учреждение – Ростовское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (далее –

ГУ РРО

ФСС РФ)

(по согласо­ванию)

2016 год

2016 год

привлечение внимания к решению социальных вопросов на производстве, распространение положительного опыта в сфере охраны труда

снижение уровня информационно-коммуника­тивной связи

в области охраны труда,

отсутствие обмена передовым опытом в области охраны труда

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.8, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12

2019 год

2019 год

42.

ОМ 3.19. Подготовка ежегодных докладов о реализации государственной политики в сфере охраны труда

в Ростовской области

минтруд области

2014 год

2020 год

повышение информированности органов местного самоуправления о состоянии и мерах по улучшению условий и охраны труда

недостаточная информирован­ность органов местного самоуправления, работодателей

и работников по вопросам охраны труда

5, 3.4, 3.5, 3.6, 3.7, 3.8, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12, 3.14

43.

ОМ 3.20. Подготовка и тиражирование ежегодных информационно-аналитических бюллетеней «Охрана труда в Ростовской области»

минтруд области

2014 год

2020 год

повышение уровня правовой информирован­ности граждан и организаций по вопросам охраны труда

недостаточная информиро­ванность по вопросам охраны труда

5, 3,4, 3.5, 3.6, 3.7, 3.8, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12, 3.14

44.

ОМ 3.21. Информирование населения через средства массовой информации по актуальным вопросам охраны труда и о новых нормативных правовых актах в области охраны труда

минтруд области

2014 год

2020 год

формирование сознательного отношения граждан к собственному здоровью, повышение уровня информированности работодателей и работников по вопросам охраны труда

негативные последствия вследствие неисполнения действующего трудового законодательства, некомпетент­ность специалистов по охране труда

5, 3.4, 3.5, 3.6, 3.7, 3.8, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12, 3.14

45.

ОМ 3.22. Организация

и проведение областного конкурса «Лучший специалист по охране труда Ростовской области»

минтруд области,

ГАУ РО «ОУКЦ «Труд» (по согласо­ванию)

2014 год

2020 год

распространение передового опыта работы лучших специалистов по охране труда; повышение заинтересованности работодателей в создании благоприятных условий труда

нарушение прав работников на здоровые

и безопасные условия труда

5, 3.4, 3.5, 3.6, 3.7, 3.8, 3.9, 3.10, 3.11, 3.12

46.

ОМ 3.23. Разработка

и размещение социальной рекламы по вопросам охраны труда

минтруд области

2014 год

2014 год

повышение уровня информированности работодателей и работников по вопросам охраны труда

снижение уровня получения достоверной информации об условиях труда на рабочем месте

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.9, 3.11, 3.12

47.

ОМ 3.24. Оказание консультативной помощи по вопросам охраны труда, в том числе по специальной оценке условий труда

минтруд области

2015 год

2020 год

предотвращение производственных рисков, повышение эффективности управления охраной труда

в организациях Ростовской области

рост уровня производст­венного травматизма

и профессио­нальных заболеваний

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.9, 3.10,3.13

48.

ОМ 3.25. Финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников

и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными

и (или) опасными производственными факторами, в пределах

20 процентов сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

ГУ РРО

ФСС РФ

(по согласо­ванию)

2015 год

2020 год

сокращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, повышение социальной защиты работников от профессиональных рисков, улучшение условий труда

рост уровня производст­венного травматизма

и профессио­нальных заболеваний

5, 3.5, 3.6, 3.7, 3.11, 3.12

49.

ОМ 3.26. Улучшение качества проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников, материального оснащения

и кадрового укомплектования медицинских организаций, центров профпатологии, профилактики профессиональных заболеваний

министерство здравоохра­нения Ростовской области

2015 год

2020 год

предотвращение материального ущерба от аварий, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, уменьшение размера уплаты страховых взносов, снижение затрат на компенсации за тяжелую работу с вредными условиями труда

рост уровня заболеваемости, производст­венного травматизма, инвалидизации работающих

3.8, 3.14

50.